岗位职责： 1.负责总经理工作日用车，保证安全、准时，同时做好随行事务； 2.负责总经理日程安排和提醒，确保总经理参加； 3.负责总经理参加会议的通知和会议纪要，并确保会议安排落实； 4.负责总经理差旅申请并预定出行车票和酒店等，结束后完成费用报销； 5.满足总经理工作日午餐、外出就餐需求及礼品购买需求； 6.完成总经理安排的团队建设等员工关爱活动； 7.协助完成总经理安排的其他事项。 任职资格： 1.**本科及以上学历，有驾驶经验； 2.工作积极主动、严谨细致，较强的学习能力，思路清晰有条理，有良好的理解力、沟通力和协调能力； 3.熟练使用办公软件，例如Word、Excel、PPT、Xmind等； 4.有团队合作精神，创新开拓意识，性格开朗，积极向上，身体健康; 5.有驾驶证，会开车。

职位职责： 1、协助进行日程规划和时间管理，提升工作效能； 2、跟进参与的重要业务事项（会议决策、专项任务等），保障事项及时有效推进； 3、协助与各部门/工作室的沟通，落实、推进相关工作事项； 4、负责各类例会、重点业务会议、全员动员大会等会议的组织、管理、记录与跟进； 5、负责出行安排等相关事务； 6、游戏业务管理办公室支持工作。 职位要求： 1、本科学历以上，英语能力强，有海外留学经历优先； 2、具备较强的沟通表达能力、组织能力、执行能力； 3、5年以上助理工作经验，熟悉游戏业务； 4、有较强的信息处理能力，具备多线程处理工作的能力； 5、对数据有足够的敏感度和处理能力。

岗位职责：  （1）协助总经理高效处理企业内部相关事务。  （2）处理公司财务、人事、资产等事务管理。  （3）公司制度体系落实跟踪及巡查考核；  任职要求：  （1）30岁～40岁，大学专科及以上毕业；  （2）具有较强执行力、沟通能力、抗压能力。  （3）忠诚度高、做事严谨，适应长期出差。  （4）有生物农业或中药领域背景者优先。

秘书：  一、岗位职责：协助CEO管理公司日常管理工作； 1、协助考勤、登记、组织公司内务；  2、组织公司会议（会议通知、会议安排、会议记录等）；  3、负责公司文件（接办公司各部门报送部门领导、公司领导的文件；等级、审核、报送、流转、存档等）；  4、负责管理CEO日程；  5、完成CEO授权与交办的其他具体工作任务。  -公司有免费培训，可接受新人-。  培训内容方向：  1、商务礼仪/个人形象提升；  2、公司运作流程；  3、工商税务系统培训；  4、公司业务概况培训；  5、个人素质提升（学历提升补贴/个人驾照补贴/其他专业技能补贴）  二、待遇：  综合薪资8000--10000 社保+五险一金； 个人提升补贴（人形象提升补贴/学历提升补贴/个人驾照补贴/其他专业技能补贴） 具体要面谈。  试用期：1个月。  三、上班时间：早9，晚6，弹性时间；双休。不加班。  四、上班地点：龙华红山地铁站300米

岗位职责： 1、负责公司公共事务沟通、政府国企商务客户的沟通。与潜在客户或现有客户进行沟通，了解客户的业务需求、目标和痛点； 2、根据客户需求，制定针对性的解决方案，包括编写可行性方案、立项报告、建设方案、技术架构、系统讲解和演示等； 3、参与重点项目的商务谈判，为客户提供专业的咨询服务，完成调研、解决方案制定与讲解、推进与维护商务合作等工作； 4、根据市场趋势和竞争对手情况，不断优化和改进解决方案； 5、协同产品与研发团队规划产品发展方向，明确产品定位、目标及策略，确保项目实施过程中的关键情节点按时完成。 任职要求： 1、***本科及以上学历，计算机、市场营销等相关专业优先，3年以上政务行业、公共事务、售前方案相关工作经验和行业背景； 2、熟悉政府业务、企业服务的发展趋势和各类解决方案，有参与对应解决方案的咨询、规划、设计、编制和宣讲的工作经验，具备独立制定解决方案的能力（需有案例）； 3、要求口才出色，逻辑清晰（强制性要求），具备优秀的沟通能力和商务谈判能力，能够与甲方、业务及产品研发部门进行高效的沟通讨论。 4、拥有快速拆解业务流程需求要点的能力。 4、有产品设计、原型设计能力和经验优先（熟练使用Auxre、墨刀、MindManager、Visio等产品设计工具） 5、熟悉平面设计软件优先。

招聘岗位 总经理助理 工作内容 1.负责本公司产品渠道业务拓展与维护； 2.洞察客户需求，维护客情关系，提升公司产品使用率； 3.掌握市场动态，定期复盘，为渠道业务线条流程与模式的优化提出意见、建议； 4.落实公司的渠道政策及各项制度，了解及推进区域市场的业务增长； 5.完成总经理交办其他工作事项。 任职要求： 1.***本科及以上学历，有相关经验更佳； 2.工作积极主动、严谨细致，较强的学习能力，思路清晰有条理，有良好的理解力、沟通力和协调能力； 3.熟练使用办公软件，例如Word、Excel、PPT、Xmind等； 4.有团队合作精神，创新开拓意识，性格开朗，积极向上，身体健康； 5.有驾驶证。 6.欢迎广大毕业生投简

1.负责日常数据的跟进与统计； 2.负责整理报表并及时汇报； 3.负责文档的归纳整理； 4.参与项目思考与讨论，并在实践中不断提升自己的专业技能

任职要求：普通话标准，身体健康了解企业社交礼仪知识，头脑灵活，应变能力强，热情大方，外貌较好，具备一定的组织能力和管理能力。 职位福利：五险一金/包吃/包住/周末双休/年底双薪/房补/话补/交通补助/饭补/加班补助

1、协助市场人员与客户交流需求 2、带着需求形成初步的产品原型，交办技术部门 3、完成总经办交办的其他事宜

岗位职责： 1. 协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解； 2. 协助总经理进行公司内部管理，协调内部资源、解决日常管理问题； 3. 协助总经理进行外部关系维护及沟通，处理外部公共关系； 4. 协助总经理进行公司企业文化建设及团队建设； 5. 完成总经理交办的其他事务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，企业管理、行政管理等相关专业优先考虑； 2. 具备1年以上行政管理或助理工作经验，有大型企业行政管理经验者优先考虑； 3. 熟悉行政管理流程，具备良好的组织协调能力、沟通能力和领导能力； 4. 具备较强的文字撰写能力和语言表达能力； 5. 工作细致、认真，具备较强的执行力和抗压能力。 岗位优势： 1. 岗位晋升空间大，有机会晋升为总经理秘书或副总经理； 2. 岗位发展前景好，可以接触到公司高层管理者，获得更多的职业发展机会。 岗位技能要求： 1. 熟悉办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 2. 具备良好的沟通协调能力和组织能力； 3. 具备一定的文字撰写能力和语言表达能力。 岗位其他信息： 1. 工作地点：成都市； 2. 工作时间：早班11:00-18:30，晚班13:00-； 3. 公司为员工提供五险、带薪年假、带薪病假等福利。

职位描述 一：工作内容 1•负责执行CEO日常办公物品、馈赠礼品等物资采购工作，做好费用请款、报销等工作。 关键词：物品采购 2•负责CEO办公区域和贵宾接待室的日常环境保洁、茶具清洁、茶叶酒水保管、绿化养护、设备维护、文书档案及贵重物品盘点和保管等工作，统筹跟进办公环境优化工作。 关键词：物品管理 3•统筹安排CEO召开和出席各项会议的会务工作，做好参会人员日程提醒、会中服务、撰写会议记录，会议精神的督导跟进和执行情况等会议全环节工作。 关键词：会议安排 4•协助CEO做好日常工作的安排联络，为CEO的日程安排做好提前计划、车辆调度或亲自驾驶、行程预约及时间节点提醒。 关键词：日常行程 5•负责CEO及公司决策委员会客户接待工作，做好CEO及公司来访贵宾的接待安排，根据接待规格和标准，制定接待方案，统筹交通、迎宾、食宿、礼赠等具体事务，全程跟进并参与贵宾接待服务。 关键词：接待安排 6•统筹安排CEO长途差旅行程安排，编制差旅行程计划，做好差旅前期准备如物品和文件携带，差旅过程中交通、食宿等安排和准备工作，差旅结束后的总结和后续跟进计划。如有必要，需陪同CEO外出。 关键词：外出安排 7•协助CEO对接和引进相关项目合作资源，配合CEO处理外部公共关系（包括政府部门、企业及院校、渠道商）参与各项公关活动、商务接待、业务谈判的组织和配合工作。对重要客户制定长期回访及营销方案，并在CEO领导下跟进执行。 关键词：业务跟进 8•其他CEO授权交办的事务 关键词：其他事物 二：任职要求： 1、***本科以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑；专业原则上不于限制，但汉语言文学、文秘、行政管理、工商管理、新闻传播、旅游等相关专业会优先考虑。 关键词：学历专业方面的要求 2、形象气质佳、打扮时尚、热情开朗、亲和力强、注重个人的形象，着装、礼仪及谈吐合乎商业规范，有良好的时间管理能力；熟悉商务礼仪、商业运作，良好的业务接待及公关能力； 关键词：外表形象方面的要求 3、具有良好的职业素养，了解企业管理和行政管理内容，善于思考，乐于学习；责任心强，执行力强，有服务精神；工作积极主动，有高度的保密意识；具备良好抗压能力和团队合作精神。 关键词：内在素养方面的要求 4、有一定的审美标准、熟悉操作基本办公软件、基本的公文写作能力，能够适应出差，商务应酬，有两年以上驾龄。 关键词：专业技能方面的要求 三：福利待遇 1、工作时间主要和CEO行程挂钩，弹性工作时间，可自由调休，有两小孩的同仁每个月多休两天陪伴假。 2、公司提供租房补贴、全勤奖、年终奖，法定节假日休假、节日慰问、生日礼物。 3、丰富的员工活动，团队每月定期组织团建活动，k歌，员工每年1~2次国内旅游，优秀团队每年一次国外旅游。 4、工作环境优美，提供，咖啡，下午茶等

工作职责：  1. 负责根据公司经营战略目标建立匹配公司业务发展的人力资源战略规划，建立健全人力资源管理体系和管理流程； 2. 根据公司人力资源规划，负责公司薪酬福利体系优化，审核、控制公司薪酬总额并能有效激励员工工作能动性和创造性； 3. 从公司经营管理中分解提炼科学有效的绩效管理体系，实现员工的体系驱动和自我驱动； 4. 建立并完善人才培训体系，满足公司多层次、多维度的培训需求； 5. 推进企业文化建设和落地，使全体员工树立统一价值观，营造积极向上，学习进取的狼性文化氛围； 6. 根据公司的经营管理需要匹配公司组织架构，不断优化组织形式，定期进行人才盘点，完善公司人才储备，实现人才的配置； 7. 定期向董事长提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持。  任职要求：  1.211/985本科或硕士以上学历，三年以上团队管理经验；  2.熟悉音频直播，语音社交，游戏直播/公会行业，五年以上相关行业工作经验； 3.具有经营思维，能解决复杂、系统问题，能够全盘统筹公司的管理； 4.执行力强，交流沟通能力强，抗压能力强； 5.有极强的事业心和使命感，愿意与公司一同发展。

职位名称：总经理助手 岗位职责： 1. **直播支持与管理：**     - 负责公司直播活动的策划、组织与执行。     - 监控直播过程，确保直播内容符合公司品牌形象及法律法规要求。     - 分析直播数据，为直播策略提供优化建议。 2. **视频剪辑与制作：**     - 负责公司各类视频内容的剪辑、制作和后期处理。     - 根据公司需求，制作视频等。     - 确保视频质量； 3. **文学创作与文案策划：**     - 负责撰写公司各类文案；     - 深入了解公司业务，为品牌传播提供有创意的文学创作和文案支持。 岗位要求： 1. **基本要求：**     - 高中及以上学历，传媒、影视制作、中文等相关专业优先。     - 至少1年以上相关工作经验，有总经理助手或相关岗位经验者优先。 2. **专业技能：**     - 熟练掌握直播流程，具备直播策划和执行能力。     - 精通视频剪辑软件，如剪映等。     - 具备良好的文学素养和文案撰写能力，能够独立完成各类文案创作。 3. **个人素质：**     - 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。     - 具备较强的抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。     - 对市场动态敏感，具备一定的市场分析能力。 岗位待遇： - 具有竞争力的薪酬待遇。 - 提供良好的职业发展空间和晋升机会。 - 舒适的工作环境和团队氛围。

1、协助互联网平台体系（app|小程序、电脑端、移动端网站）的优化与调整建； 2、协助线上平台运营管理与营销推广； 3、平台客户维护与商务对接； 4、区域合伙人商洽、签约与管理； 5、协助融资商务谈判； 6、协助文商旅地产管理输出业务（策划定位、选址拓展、招商代理、运营管理、筹备开业等）相关工作开展；

岗位职责： 1.协助总经理对公司人员的管理； 2.协助总经理对外商务； 3.其他总经理安排的事项完成、跟进。 岗位要求： 1.25-35岁，身高180cm以上，退伍军人优先。 2.大学本科及以上学历，商务管理、行政管理、人力资源管理等相关专业优先。 3.具备良好的沟通能力、协调能力和组织能力；熟练使用办公软件，如 Word、Excel、PowerPoint 等；熟悉日常公文写作。 4.具备良好的团队合作精神，有较强的责任心和执行力；工作细致、认真，有良好的服务意识；具备良好的抗压能力和解决问题的能力。 5.熟悉商务礼仪，有良好的形象和气质；能轻松应对应酬酒局，会公关，酒量好；能接受高频出差。 6.记忆力好，具备较强的逻辑思维能力，有较强的亲和力。 7.有驾驶执照并能熟练驾驶。