• 4k-5k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1 会简单电脑操作 2 能言善辩
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 150-500人
    工作内容:公司做新媒体孵化平台,招募抖音运营(只需要每天维护抖音账号,发布作品就可以)                   接受小白,没有经验会有师傅带 任职资格:22~50岁,男女不限,想赚钱,想提升自己;会简单的拍摄剪辑,不会的话需要主动学习,积极向上不散播负能量 目前公司处于向上发展阶段,也在招聘人事。 薪资待遇:底薪3.5K+1000绩效+提成,综合薪资7-9K以上,无上限;每月10号发放工资以及提成 福利待遇: 1.日常下午茶福利,生日福利,购买社保 2.公司不定时组织团建旅游(成都周边游) 3.季度 半年 年终双飞游 公司氛围轻松,工作简单,同事好相处,不定期团建融洽同事关系,期待您的加入 工作时间: 9:30(上班)-18.30(下班) 12.00-14.00(午休) 面试时间:上午9:00-下午6:00点 面试地址:双流区亿城国际二栋三楼
  • 10k-11k 经验1年以下 / 大专
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 150-500人
    工作职责: 1. 负责新媒体平台(包括但不限于微信公众号、微博、抖音等)的运营和内容策划工作,提高品牌知名度和用户黏性。 2. 根据公司战略制定新媒体运营策略,包括但不限于内容策划、推广渠道、用户互动等。 3. 策划并执行新媒体营销活动,包括但不限于线上活动、互动游戏等。 4. 负责新媒体账号的日常维护,包括内容编辑、排版、发布、推广等。 5. 监测新媒体运营数据,分析运营效果,提出优化建议,提高运营效果。 6. 跟踪行业动态和竞品动向,了解行业新闻和动态,提高自身运营水平。 7. 完成上级领导交办的其他工作。 职位要求: 1. 大专及以上学历,新闻、传媒、汉语言文学等相关专业优先。 2. 熟悉新媒体运营模式和流程,有相关工作经验者优先。 3. 具备较强的文字功底和创意能力,能够独立制定内容策划方案。 4. 具备良好的数字营销意识,熟悉各种数字营销手段。 5. 具备良好的团队合作能力和沟通能力,能够与团队和上级良好合作。 6. 熟练掌握微信公众号、微博、抖音等新媒体平台运营工具和技巧。 7. 具备较强的数据分析能力,熟悉常见的数据分析工具和指标。 8. 对品牌推广有深刻理解和认知,具备较强的品牌意识。
  • 4k-8k 经验在校/应届 / 本科
    汽车|出行,硬件,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    ①对所有需出入库的原材料、成品、半成品、及其他器材进行质量鉴定; ②不良品管理,管理《不合格品审理处置单》,并对不合格品和《不合格品审 理处置单》的结果进行追踪处理; ③.样品管理,供应商样品的鉴定,成品样品鉴定和对外发送; ④.出货检验,根据检验标准、样品、图纸或客户要求的标准进行成品出货检验。 检验内容包括(产品的状态、包装状态及产品的功能是否合格进行确认) ⑤.确认质量记录,收集和保存《巡检报告》、《IPQC首/末件检验报告》、《SMT 检验报告》、《成品功能检验报告》、《成品目视检验报告》表格表单管理、 确认。 ⑥巡检工作,按《IPQC运作指引》、《质量控制计划》和《作业指导书》内容 对生产过程所有工序的产品质量、操作规范进行检查监督。 任职要求: 1.质量、检验、电子相关专业,能熟练使用WORD、EXCEL,能使用游标卡尺、万用表、数字电桥等量具。 2.有ISO9001或IATF16949培训经验及电子相关专业优先。 3.有责任心和上进心。 4.有创新意识和质量预判意识,有质量底线,责任担当。 5.有团队意识,团结同事,勤劳肯干,服从领导安排。
  • 汽车|出行,硬件,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    本科及以上学历,计算机、电子信息类及相关专业; 有较强的逻辑思维能力和一定的数学基础,熟悉C/C++语言优先; 可接受应届毕业生及实习生;
  • 4k-6k 经验在校/应届 / 本科
    汽车|出行,硬件,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、参与设计评审,新品开发:过程设计,编制新产品APQP第3、4阶段文件; 2、工艺验证,确定设备、工装和辅料; 3、编制、维护《作业指导书》,并培训相关人员; 4、参与产品样品、小批试制,并填写《试装报告》 5、工装治具的设计和验收 6、工艺资料转换:编制/更改《BOM表》、下发《Gerber文件》、《工艺要求单》 7、产品程序管理:储存、更新、下发 8、工程更改管理 9、订单评审 10、不合格品管理 任职资格: 1、大专以上学历,电子、机械、模具以及工艺设计相关专业; 2、熟悉TATF16949体系流程要求; 3、 熟悉CAD或CAXA、Altium Designer、protel,以及电子电路基本知识; 4、熟悉APQP、SPC、MSA、PPAP、FMEA等五大工具优先,1年以上电子厂SMT/DIP工程相关工作经验者优先; 5、可接收应届毕业生
  • 4k-8k 经验在校/应届 / 本科
    汽车|出行,硬件,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    ①主要负责对新品/改制产品软件、硬件的测试和验收; ②参照客户标准、行业标准和本公司企业标准对公司各产品进行性能测试; ③编制测试报告和试验报告; ④量产产品型式实验管理。 其他要求: 1.本科以上学历,电子、电气相关专业优先。 2.两年以上电子电气相关测试/试验工作经验,汽车行业优先。 3.了解电子产品测试标准,原则性强,对电子电气产品测试工程有兴趣。 4.有创新意识和质量预判意识,有质量担当。 5.有团队意识,团结同事,勤劳肯干,服从领导安排。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    汽车|出行,硬件,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    1、参与设计评审,新品开发:过程设计,编制新产品APQP第3、4阶段文件;2、工艺验证,确定设备、工装和辅料;3、编制、维护《作业指导书》,并培训相关人员;4、参与产品样品、小批试制,并填写《试装报告》5、工装治具的设计和验收6、工艺资料转换:编制/更改《BOM表》、下发《Gerber文件》、《工艺要求单》7、产品程序管理:储存、更新、下发8、工程更改管理9、订单评审10、不合格品管理任职资格:1、大专以上学历,电子、机械、模具以及工艺设计相关专业;2、熟悉TATF16949体系流程要求;3、 熟悉CAD或CAXA、Altium Designer、protel,以及电子电路基本知识;4、熟悉APQP、SPC、MSA、PPAP、FMEA等五大工具优先,1年以上电子厂SMT/DIP工程相关工作经验者优先;5、可接收应届毕业生
  • 7k-12k 经验1年以下 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 根据公司发展战略,制定市场推广策略和计划,并组织实施,确保推广目标的达成; 2. 负责公司品牌建设,提升品牌知名度和美誉度,树立良好的企业形象; 3. 负责线上线下活动的策划与执行,包括但不限于展会、讲座、沙龙等活动,提升公司影响力; 4. 负责市场调研与竞品分析,了解行业动态和市场需求,为公司决策提供数据支持; 5. 负责媒体关系维护与拓展,与各类媒体建立良好的合作关系,确保公司新闻及时、准确地传播; 6. 负责公司官网、社交媒体等平台的运营与管理,提升用户粘性,增加粉丝数量; 7. 负责公司内部团队建设与培训,提升团队市场推广能力; 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、广告、传播等相关专业优先; 2.有成功案例者优先; 3. 熟悉市场推广渠道和手段,具备较强的策划与执行能力; 4. 具备较强的团队协作和沟通能力,能承受工作压力; 5. 具备较强的数据分析能力,能根据数据反馈调整推广策略; 6. 具备较强的学习能力,能迅速掌握行业动态和新技术; 7. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。
  • 16k-22k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1.结合产品特点、用户人群,策划各种活动运营方案; 2.能对所负责产品、渠道独立完成运营方案,制定长期的营销计划,配合保险产品和服务功能一同上线运营计划; 3.对产品用户增长和运营策略负责,通过数据挖掘手段获取并分析数据,推进产品改进、运营策略优化和运营能效提高; 4.从用户生命周期角度运营用户,维护用户活跃、召回用户,针对不同用户类型设计有效激励机制,提升活跃度和留存率; 5.深挖流量渠道,最大限度提升渠道流量价值; 6.关注竞品动态与行业情况,集合行业信息并及时发现用户需求,不断优化运营效果。 任职资格: 1.4年以上互联网平台工作经验,对金融产品运营、保险产品运营经验者优先; 2.思维活跃、擅长创意、勇于挑战新领域,创造性的尝试新的营销玩法; 3.具有强烈的数据化运营及ROI意识、具备及时调整和完善产品运营推广策略的能力; 4.具备高度的责任感,思维敏捷、缜密,分析、总结能力较强,有较好的资源统筹分配能力、问题解决能力和沟通协调能力。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、配合活动宣发招募独立撰写微信公众号文章; 2、负责策划并定制线上活动方案及原创内容的策划工作; 3、负责企业用户日常运营及管理工作; 4、了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求; 5、领导安排的其他工作。 任职资格: 1、大学本科及以上,市场相关专业优先; 2、1年及以上相关工作经验,toB工作经验; 3、一定的文案撰写能力,用户沟通、需求理解能力; 4、学习能力、策划能力,协调能力强,擅长沟通协作。 加分项:AI、数字化产品市场营销经验
  • 15k-28k·15薪 经验3-5年 / 本科
    音频|视频媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、搭建信息系统相关的内控体系:(1)依据SOX404和国家相关法律法规(如网络安全法、数据安全法、个人信息保**等)要求,识别IT相关的风险,进行风险评估并制定应对策略。(2)搭建集团IT相关的内控体系; 2、IT内控测试和评价:(1)依据SOX404规定,对IT内控有效性进行测试,对核心系统、关键业务流程、网络和数据安全等进行全面测试。(2)审查集团内所有IT相关规范(包括权限管理、访问控制、变更管理、项目管理和信息安全等),对在IT系统安全、IT系统稳定性、数据保护、个人隐私保护、网络安全等方面的内控漏洞进行识别,提出有效解决方案。(3)与各部门落实整改计划的实施,督促各项内控措施得到有效落实; 3、对接外部IT审计相关工作; 职位要求: 1、大学本科及以上学历,财务、经管专业,或计算机或信息技术相关专业教育背景,CISA,CPA,CIA等相关证书可优先考虑; 2、具备3年以上事务所或企业IT系统审计经验,熟悉信息系统控制流程,有四大会计师事务所从业经验优先;有互联网企业经验优先,熟悉SOX404要求优先; 3、具备较好的组织协调能力、沟通能力、应变能力,有团队合作精神。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:2 工作内容:负责店铺管理 美团咨询回复并约客到店接待 每月薪资:8000-16000 职位福利:饭补、包住 学历要求:不限 工作年限:不限 年龄:18-35 岁 任职要求:能吃苦 敬业负责 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:我们主要负责制定公司层面预算目标,跟进关键业财指标和预算的进展,预估公司长期财务指标趋势、并协助公司战略制定,为公司管理层提供决策支持。同时,我们会紧密与业务团队、财务BP、投资者关系(IR)团队协同,提供深度的财务分析支持,推进关键事项落地。 1、本岗位主要对接商业化和生活服务;参与公司层面的预算制定和管理,关注关键业财指标进展和预算执行情况,发现和预警财务风险,为公司管理层提供决策支持; 2、通过对业务发展的判断,产出有洞察力的财务分析,识别关键的财务和业务趋势,并提供有关增长机会和风险的建议; 3、负责财务报告和分析,向管理层和相关合作方提供准确、及时的财务信息和具有前瞻性的决策建议; 4、协调各部门,推动财务关键项目落地,不断改进和优化财务规划与分析流程,提高效率和准确性。 职位要求: 1、5年左右FP&A、财务BP或商业分析工作经验,对广告或本地生活有经验者优先; 2、具备出色的财务、业务数据分析能力,能够独立思考,善于将复杂的财务数据转化为易于理解的见解和建议; 3、具备优秀的合作意识,能够有效跨部门交流和协作; 4、扎实的项目管理能力,能够识别潜在卡点,判断最优解决方案,推动项目开展和落地; 5、有好奇心、自我驱动、善于学习; 6、英语可作为工作语言加分。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    通讯电子,数据服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位描述   负责大数据集的采集、清洗、存储与管理,构建高效的数据处理流程。运用深度学习算法(如 CNN、RNN、Transformer 等)进行模型设计、训练与优化,解决复杂业务问题,包括但不限于图像识别、自然语言处理、预测分析等领域。协同团队进行算法的工程化实现,优化模型性能以满足大规模数据和高并发场景的需求,持续跟踪前沿技术,将新技术应用于实际项目,提升产品的智能性与竞争力。   任职要求   硕士及以上学历,计算机、数学、统计学等相关专业。熟练掌握 Python、C++等编程语言,具备扎实的编程功底和数据结构算法基础。熟悉 Hadoop、Spark 等大数据生态系统,有丰富的大数据处理经验。深入理解深度学习原理和框架(如 TensorFlow、PyTorch),在相关领域有实际项目经验和成果,能够独立承担算法研发任务,具备良好的团队协作、沟通能力与问题解决能力,较强的学习能力和自我驱动力,能紧跟技术发展趋势。   欢迎有志之士加入,共同探索大数据与深度学习在半导体制造产业的无限可能,推动技术创新与业务发展。