• 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、支持豆包大模型团队的技术品牌和雇主品牌建设工作,提炼技术和雇主相关的传播关键信息、独特论述; 2、围绕关键信息和论述,策划并生产相关传播内容,包括不限于文章、视频、网页等; 3、整合内外部资源,通过多种传播方式和运营手段,面向精准群体提升上述策划的影响力和穿透力; 4、对候选人心态、传播有效性等有敏锐洞察和深入思考,能通过各类方式明确品牌传播在技术和雇主层面的效果。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上科技品牌传播、技术品牌打造或技术PR相关从业经验,有行业成功案例者优先; 2、对大模型行业趋势、前沿技术有深入了解,对不同技术的话题性和传播度有清晰判断; 3、扎实的文字功底和出色的品牌物料生产能力,对品牌物料有较好审美,对技术/组织类传播工作有热情; 4、熟悉各类社交和社区平台的内容生态和流量机制,熟悉科技或商业类媒介资源加分; 5、心态开放积极,学习和适应能力强;追求简单高效的团队氛围,交付标准高,享受迎接挑战和其带来的成就感。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责安全风控平台/功能产品的规划、设计以及推动落地; 2、涉及的安全风控产品包括但不局限于架构、系统、流程、功能;涉及B/C两端,需要可以全面思考电商业务价值; 3、深入了解电商业务中存在的风险痛点,能够针对性地设计产品来解决业务问题; 4、能够和开发、策略、设计、中台产品紧密配合,实现一套既符合业务诉求又能控制住风险的产品体系。 职位要求: 1、具备3年以上安全风控产品设计经验; 2、有全局观以及架构性思维,不是单点看问题; 3、除了行业经验之外,具备创新潜质,注重B/C两端客户体验; 4、学习能力强,好奇心强,同时踏实肯定能落地; 5、有相关经验或是开发、策略等技术背景者加分。
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责智能眼镜Android系统和上层应用开发; 2、负责结合VLM实现智能眼镜AI相关能力; 3、负责智能眼镜体验优化和稳定性保障。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,了解Android、Linux系统架构; 2、熟悉Android系统,熟悉多个子系统架构,熟悉Android应用开发; 3、熟悉LLM使用和提示词编写; 4、有AR眼镜相关开发经验优先。
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、探索前沿的LLM、MLLM、StableDiffusion等在端侧的落地和应用; 2、设计、调试并训练端侧某领域的大模型; 3、负责相关领域的数据收集、清洗、送标、微调、效果评估工作; 4、持续跟踪行业进展,提升团队在该领域的技术能力。 职位要求: 1、熟悉Transformers、大模型、Langchain等最新技术,有相关项目经验优先; 2、熟悉PyTorch、TensorFlow等深度学习框架; 3、良好的团队协作能力; 4、熟悉业内主流大模型原理,训练/Fine-tune策略,数据Pipeline等; 5、创新性强,有良好的动手实现能力,对技术有热情。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、综合设施设备服务(IFM),包括大小物业、安保管理、物资耗品、MRO、绿植、班车、楼宇系统、能源管理、装修改造、康体配套等采买工作; 2、负责相关品类采购管理工作,包含但不限于品类建设与管理、需求管理与分析、市场调研与资源开发、采购策略制定与规划、供应商管理体系建立健全、成本指标管理与优化、采购流程与制度建设、采购数据与系统管理、合规风险识别与把控等; 3、负责采购需求的承接与执行,包含但不限于供应商寻源、策略制定、招采执行、合同谈判与签署、订单管理,处理采购异常、组织供应商绩效评价与供应商分级、辅导供应商绩效改善等; 4、能够深入了解市场,协调好内外部资源,提供富有性价比的高质量方案,按时按质满足内部客户的采购需求; 5、能够协同内部相关部门建立高效协作机制,不断提升采购效率及满意度。 职位要求: 1、本科及以上学历,英文听说读写能力优秀,英文可作为工作语言; 2、对物业行业有深入了解,熟悉商办写字楼细分领域市场资源,有丰富的物业采买管理经验; 3、具有独立完成供应市场分析、需求分析、采购方案制定、招采执行、合同谈判、订单管理全流程采购事项工作能力,有能力独立同时负责多品类复杂采购项目的管理工作; 4、工作效率高、执行能力强、沟通能力好、抗压能力强、工作要求标准高,兼具影响力及领导力; 5、具有较强的数据分析及看板软件应用能力,熟练使用各类Office软件,运用Excel熟练运算、处理、统计、分析数据的能力、VBA与图表分析; 6、良好的职业操守,并能在公司内外部树立并维护廉洁、透明、专业、开放、高效的采购职业形象。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责医药商家运营,整合平台与商家资源,探索行业解决方案,对行业业务目标负责,推动业务模式创新; 2、重点商家的分层运营管理,根据业务节奏,制定商家发展规划、营销策略、品牌建设等; 3、负责行业基础运营体系的完善和优化,对接内部多部门,实现新工具、新玩法、新营销的衔接落地,包括行业品类营销活动策划及推进; 4、分析业务数据,设计与优化市场推广策略,完成标杆案例、方法论的挖掘与建立。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上电商平台行业运营经验,有医药O2O运营经验优先; 2、熟悉流量运营、营销活动的运作并有策划和落地的实战经验; 3、良好的数据分析和洞察能力,并能通过数据拆解目标; 4、有良好的抗压能力,具备高度责任心,工作积极主动,乐于接受挑战。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、熟悉短视频平台及影视综长视频内容,通过数据分析、内容洞察、广告形态研究等,制定长视频流量增长策略,为字节跳动长视频流量规模负责; 2、制定长视频在字节跳动的流量分发策略,从素材样式、流量投放组合策略、转化路径优化等多方面优化推广策略,提升流量投放效果,沉淀方法论; 3、负责长视频字节跳动各端转化,协同产品侧优化用户体验、提升整体消费及收入规模; 4、协助进行产品需求调研,基于版权内容流量分发、转化痛点,提炼需求,有效推动前后台产品迭代升级。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备互联网运营工作经验,有影视综内容行业经验优先; 2、对商业模式有深度思考,具有独立的思考力、良好的市场洞察力和执行能力,一定的数据分析能力; 3、对中短视频生态有认知,有短视频内容及创作者运营经验; 4、具备良好的职业习惯、高度的敬业精神和工作责任心,有自我管理意识。
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责虚拟直播业务的项目/资源管理工作;根据业务目标制定项目计划、梳理资源需求,合理分配资源、跟踪进度、管理风险,推动目标落地,对项目结果负责; 2、主动发现和分析团队/业务/项目中的共性问题,进行风险预判及管理,推进标准化解决方案及过程改进、提升组织效能; 3、与跨职能团队(包括研发、设计、美术、采购以及财法税等)紧密合作,协调资源,解决问题。 职位要求: 1、本科及以上学历,3-5年或以上项目管理经验; 2、具备良好的项目管理技能、业务理解力和规划能力,熟悉3D资产生产、供应链管理流程优先; 3、善于沟通及解决问题,自驱力强,能够主动识别/分析/解决问题,为结果负责。
  • 25k-45k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、热点活动打造:统筹城市营销活动,包括不限于内容策划、创意输出及运营执行,有极强的推动能力,从0-1将项目推进落地并对最终活动效果负责; 2、内容质量:提升达人内容质量,基于现有的触达体系,制定有效的作者运营策略,进行分层作者运营,平衡供需关系,优化内容生态,为整体效果负责; 3、对接业务团队,充分了解业务痛点,站在用户角度整合优质供给(好商,好品); 4、与协作团队密切配合,推动团队项目顺利落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上内容运营经验,有达人运营相关工作经验优先; 2、具备较强的营销活动策划及活动统筹能力,可独立负责市场活动策划、执行,具备应急问题处理能力; 3、有独立拆解和解决问题的能力,能从复杂的业务和货品现状中洞察出达人增长机会点; 4、具有良好的沟通技巧和一定自驱能力,有优秀的谈判沟通技巧和跨部门共建能力。
  • 25k-45k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、站在消费者角度,对前端客服流程、治理策略进行问题识别并推动优化,提升消费者对服务的信赖; 2、通过服务相关数据、场景及各渠道信息定位并分析问题,推动体验治理相关团队制定管控策略; 3、围绕用户痛点、业务风险,通过制定风险识别规则,以项目管理的方式提升运营效率,提升风险运营效率; 4、建立完整的客服与治理侧的工作协作链路,搭建全面、高效、敏捷的服务风险管理工具。 职位要求: 1、5年以上电商客服/体验运营经历,有服务风险策略经验优先; 2、有良好的数据分析和逻辑判断能力,熟练掌握精益项目管理方法; 3、有较强的风险意识,有一定的服务流程设计能力,可以独立解决各类问题; 4、有良好的沟通表达能力、团队间协调能力及逻辑分析能力。
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、保障公司短视频产品的直播重保平台等核心系统的线上稳定性,对线上事故进行快速响应并建立机制、平台提升处理效率; 2、参与建设运维工具、平台,推进运维自动化; 3、通过持续的全方位数据运营(包括可用性指标、历史事故、资源利用率等),找到系统薄弱点,落地地改进项目; 4、积累运维最佳实践,为业务架构设计与组件选型提供指导,输出运维技术文档; 5、推动提升服务的可靠性、可扩展性以及性能优化,保障系统SLA。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机及相关专业; 2、扎实的计算机软件基础知识;了解 Linux 操作系统、存储、网络IO等相关原理; 3、熟悉一种或多种编程语言,例如Python/Go/Java/PHP/C/C++; 4、具备系统化解决问题的能力,良好的沟通技巧和主人翁责任感。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、风险挖掘及监控:充分理解业务风控需求,建立业务风险监控体系,通过监测、挖掘业务安全和体验数据异常,分析定位问题; 2、策略优化:以数据分析为基础,发现潜在风险,进行策略调优,与产品研发及其他运营团队协作,提升挖掘和联动效率; 3、风险管理:对挖掘到的风险进行定性定量分析,给出有效风控建议,跟进流转处置情况,并关注风险解决效果; 4、负责团队日常管理及员工培训,持续提升团队专业技能。 职位要求: 1、本科以上学历,有5年或以上数据挖掘和分析相关经验优先; 2、曾负责风险、欺诈、商业/市场的量化分析,且曾产出量化分析报告; 3、有风控相关团队管理经验,包括建立风控体系、制定策略方案和推动方案落地; 4、熟练的SQL数据处理能力,熟练使用至少一种专业分析工具,如SAS、Python等。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责飞书(海外版)官网SEO内容整体优化,制定优化内容策略并推动各协作方落地,为流量结果负责; 2、了解办公软件使用客户搜索习惯,熟悉主流搜索引擎收录/排名规则,挖掘高价值高转化关键词; 3、借助飞书(海外版)内部素材、内容供应商、外部写手,生产高转化传播内容,并不断提升优质内容生产效率; 4、配合产品数据搭建飞书(海外版)SEO效果数据监控体系,对各项指标监控并及时优化。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、Tob Saas行业SEO经验优先; 3、较强的逻辑和表达能力,善于沟通协调资源,较强的推动能力和总结复盘能力; 4、积极乐观,有创业精神和探索精神,愿意跟团队和业务一起成长; 5、英文可作为工作语言;有海外学习和工作经历优先。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据短剧市场内容流行趋势制定选题策略和剧本生产规划,为好剧本数量负责; 2、负责联动编剧建设付费短剧剧本的评分规则,对内容质量形成清晰判断; 3、优化内部编剧与外部合作方的协作流程与政策,以及内部编剧评审剧本的机制。 职位要求: 1、有3年以上网络文学相关行业工作经验; 2、善于协调编辑团队内部关系,以及编辑与作者的沟通; 3、热爱网络文学,阅读量丰富,熟悉网文内容特点与读者喜好,了解移动阅读市场,对网文市场趋势有判断力;熟知当下热点门类,并能及时挖掘书籍内容新风向。
  • 25k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责自研交换机产品的热仿真、热分析及仿真闭环,热设计-包括风冷和液冷方案的设计; 2、负责高热流密度热管/VC等散热器设计、液冷系统设计、轴流/混流风扇、泵、导热界面材料选型认证引入; 3、确定和优化整机及部件的散热方案、风道设计,引导 PCB 布局和热架构设计; 4、制定和维护产品热设计相关规范和流程,热设计平台建设工作; 5、跟踪热设计前沿技术动态,引导产品的散热方案达到业界领先水平; 6、负责热测试相关指导、负责设备降噪、调速等设计指导、负责各种热失效问题定位处理、决策。 职位要求: 1、本科及以上学历,热能、制冷、动力工程、流体力学等相关专业; 2 、熟悉常用热仿真软件 Icepak、Flotherm、Fluent使用; 3 、熟悉电子元器件的热特性和散热技术,精通传热路径/热阻网络图分析,精通传热学、流体力学、工程热力学、数值模拟等相关知识; 4 、熟悉散热相关部件材料属性、制成工艺、可靠性评估等; 5 、良好的合作精神,沟通能力强,工作细致耐心,积极上进,有液冷散热经验优先。