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招商银行项目(周末双休、七小时工作制度 8:30-12:00;14:00-17:30.节假日正常休息、加班有加班费、福利优);需要**本科学历。 岗位职责(注*:现场面试) 1)参与产品的需求分析,负责测试计划以及方案的制定、案例设计、测试执行、缺陷跟踪处理以及测试报告的编写工作,定期汇报项目进展情况; 2)根据项目测试需要,使用自动化测试框架、平台及工具,开发自动化测试用例,涉及接口测试自动化及界面测试自动化; 3)参与所负责产品的文档编写、自动化框架以及知识库建设等工作。 岗位要求 1)本科及以上学历; 2)熟悉测试理论及测试用例设计、白盒黑盒测试技能; 3)3年以上测试工作经验,能独立承担大型项目的测试工作。2年以上自动化测试经验,掌握常见自动化测试工具和自动化测试框架,具备测试团队管理经验者优先; 4)掌握Java/C#/Python中至少一种语言,熟悉MySQL/Oracle/SQL Server/DB2中至少一种关系型数据库; 5)责任心强,有良好的合作精神,有较强的学习能力和沟通协调能力; 6)具备以下一种或多种条件者优先考虑: a.有web端或手机APP测试经验 b.有自动化测试实施经验; d.熟悉金融或者企业财务相关的业务,有参与金融系统测试经验者优先。 福利: 1、入职购买六险一金(公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销) 2、1-2个月年终奖金,根据入职时间来计算(多数员工可拿到超过一个月薪资年终奖); 3、转正员工每季度享有600元额外季度奖金;节假日:端午,中秋,春节,年后开工利是分别有300元现金福利; 4、入职满一年可享有5天带薪年假;法定节假日放假安排; 5、入职满一年有调薪调级别机会;工作表现优异者有机会转为总行内部员工; 6、团队每月1-2次下午茶活动,不定期聚餐安排,每年公司会组织一次外出团建旅游活动; 7、办公环境优良,加班有加班费(全额工资为计算基数,加班不超过晚上10点,平日加班为时薪1.5倍,周末加班为日薪2倍,周末加班也可优先选择调休,管理人性化)。
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岗位职责: 1、负责与行业关联项目、机构、平台等资源拓展,建立商务合作,制定匹配的招商方案并跟进落实; 2、对外长期建立和维护KOL,社区的合作伙伴关系,通过策划&执行利于平台的线上线下联合活动,进行活跃; 3、参加行业内与平台相关的线下活动,触及新的合作伙伴,并能协助品牌线下露出 4、收集市场动态,持续对产品、行业、市场等各项情况进行分析和聚拢; 招聘要求 1、2年以上区块链BD相关经验;有成功的Web3项目实际工作经验;有一定的相关资源 2、具备流利的英语听说读写水平,无障碍交流 3、具备优秀的商务谈判能力和资源拓展能力 4、对Crypto、Defi、Gamefi有一定的了解 5、有web3、元宇宙、区块链热点项目敏感性,能够快速捕捉市场热点; 6、熟悉区块链行业,了解Web3知识,并对海外用户群体具有认知和洞察; 7、具备较强的沟通理解能力,且具备较强的品牌传播能力; 8、善于学习,工作主动,严谨、踏实,有良好的团队协作及资源调动能力,抗压能力强 9、具备独立完成和提供解决方案能力的优先
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1、1.负责所在区域代理渠道的开发、考评、筛选、淘汰和维护工作,通过商务沟通促成渠道合作; 2.负责定期对辖区内代理商进行维护管理,举办区域招商会议,拓展代理商规模,稳固代理商链接,达到持续合作和产出,合作稳定,持续探索合作增长点; 3.参与渠道开发、筛选、管理总体方案制定和实施,制定创新型合作策略; 4.配合支持公司战略性活动及会议; 5.上级领导安排的其他工作。 任职资格 1、大专及以上学历; 2、2年以上渠道业务拓展实战经验,有SaaS系统经验 3、有行业客户资源或人脉,有代理商开发经验; 4、良好沟通能力和情商,性格开朗外向,勤奋踏实、学习能力强; 5、能根据客户需求,提出系统解决方案。
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岗位职责: 1、主要负责市场运营招商体系组建及全国C端客户和渠道开拓。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上市场工作经验; 2、对区块链技术领域(分布式网络,数字经济底层技术)有2年以上的市场营销实战经验; 3、具备一定资源和运营管理经验; 4、可适应全国各地出差。
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亲,当你点开这条招聘信息,就已经打开了我们的缘分,搜电欢迎您加入! 无责任底薪+高提成+绩效奖金+季度奖金+各种福利(假期福利、节日福利、团队出游、公司产品等等) 工作内容: 1、无需外出跑市场,公司提供意向客户; 2、向客户宣传以及沟通、介绍公司产品,解读招商政策。并跟进以及维护,促成成交,完成业绩指标; 3、通过电话或微信与客户进行有效沟通,建立良好长期跟进关系,寻找销售机会并进行开发签单; 4、邀请客户来公司考察项目。 福利: 1、高于行业的的竞争力薪酬:高底薪8000+高提成+奖金+绩效 综合薪资,一般干10K-20K(公司百分之99都可以) 综合薪资,努力干20K-40K 综合薪资,拼命干40K-100K 2、五险一金入职就购买,上班时间:10:00-19:00,双休。 3、公司提供免费晚餐,配套工作手机,全额话费补贴,充电宝免费使用。 加入搜电@街电,您将拥有 1、萌萌哒的办公环境、弹性的工作时间、便利的交通、各种免费饮料.员工经常聚餐.领导nice 2、广阔的发展空间、富有竞争力的福利待遇、享受公司期权,带薪年假地铁周边上班方便 3、一群和您一样颜值爆表、才华横溢、为梦想而战斗的小哥哥小姐姐!如果你有激情、有能力,想在公司实现自身的价值,就请加萌我们吧! 4、与其拿青春赌明天不如我们一起携手并进,面试中工资和福利都不虚标,老板说过曾被辜负过,所以不辜负任何有付出的人拿出你的能力条件你来说! 公司介绍: 搜电科技成立于2015年,集团总部办公地点在南山科技园,目前员工有5000+团队,搜电科技在共享充电领域沉淀时间长,是行业中一匹黑马!有强大的软硬件研发团队,行业内最大的独立工厂,也是拥有大量专利及知识产权,业务也是覆盖到全国和海外。
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岗位职责: 1.根据公司的策略,重点开拓国内各品类跨境商家和工厂,能快速把握商家出海需求,寻找合作切入点,建立与维护好合作关系,推动商家入驻,对个人业绩目标负责; 2.能不断自我迭代工作方式,多渠道拓客,高效探索适配自身BD路径,定期进行商家拜访与回访,与商家形成良好的合作关系,做好新商家的开拓和老商家的关系维护; 3.针对商家需求,协调公司内部资源,快速落地执行,推进合作,对商家的入驻和成长负责; 4.搜集最新市场动态和市场需求,收集一线产品信息与意见,为产品研发及市场策略优化提供支持。 任职资格: 1、本科或以上学历,CET-4或以上; 2、一年或以上相关工作经验,了解电商行业,熟悉商务拓展流程,有跨境平台商家引进经验者优先,国内电商平台商务拓展经验亦为加分项; 3、熟悉使用主流办公软件; 4、有良好的沟通能力和技巧,强烈的客户开拓管理意识,学习和交际能力强,抗压能力强,有解决问题的思维和能力。
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岗位要求: 1、至少1年以上的销售工作经验,有做过房地产、电话销售、招商、医美、加盟店、保险、网络销售等招商工作的优先。 2、有强烈的赚钱欲望 3、有良好的语言组织表达能力和沟通能力 4、诚实守信,勤奋敬业 薪资详情: 薪资范围:28000-80000/月(上不封顶) 职位底薪:4000元/月 社保类型:五险 提成方式:销售额提成 团队奖励:销冠奖
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职位介绍 岗位职责: 1、完成公司授权内的各项客户招揽与客户服务工作; 2、按照公司日常管理要求开展工作; 3、参加并完成公司执业前培训、后续职业培训、在岗培训等; 4、熟练使用招商证券APP的功能,为客户及时解答有关APP的疑问,提高公司APP的渗透率; 5、运用公司APP平台持续进行客户服务与营销的工作,完成公司要求的业绩指标; 6、开发与维护银行渠道和有价值的非银行渠道; 7、按照公司要求开展其他工作。 应聘要求: 1、 通过证券从业人员资格和基金从业人员资格考试者优先; 2、 学历原则上本科以上; 3、身体健康,品行端正,形象气质良好; 4、表达能力和学习能力较强,熟练使用互联网工具和社交媒体者优先; 5、认同招商证券文化与价值观,具有较强的风险合规意识; 6、无不良从业记录、无违法犯罪记录,未持有证券监管机关禁止持有的证券资产; 7、未同时与其他用人单位建立劳动关系或同时接受其他证券公司、银行、基金公司等金融证券机构或个人委托从事证券营销活动,或其他与公司要求的工作内容相同、相近的活动; 8、具备能够按期保质完成公司授权的相关工作或公司下达的工作任务的能力; 9、其他法律法规及公司规定的录用条件。 岗位待遇: 交通津贴+绩效津贴+补贴+交易提成+各类奖励+培训机会+晋级机会 其他信息 语言要求普通话 行业要求基金/证券/期货 职位福利 五险一金 带薪年假
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岗位职责∶ 1、 熟悉抖音和快手直播电商运营逻辑和规则,熟练掌握达播运营业务流程,善于通过流程建设和管理提升运营效率。 2、 从事过品牌或者供应链直播业务,拥有品牌达人直播运营经验,有抖音快手等直播项目全案经验,取得过行业成绩。 3、拥有抖音快手达人主播资源,能通过多种途径寻找、利用推广资源获取主播资源,拓展电商达人,洽谈电商合作事宜,善于商务谈判,善于通过合作机制与主播建立共建共赢的合作关系。 4、负责拓展各直播渠道主播/MCN进行带货合作,包含但不限于淘宝、抖音、快手等,善于通过数据分析为主播配置产品和合作机制,协助完成相应销售目标;跟踪直播数据,联合运营、客服、主播,优化直播内容和流程,提高销量,最终为ROI负责。 5、达人招商建联,完成达人招商过程中的品牌介绍、商务条件沟通、合同签订、直播准备对接及跟进等相关工作,维系与达人的商务合作关,建立长期持久合作。 6、行业内的信息交流提升,平台方的对接,及时复盘直播产出结果,基于数据分析直播效果,对策略提出优化建议; 7、服从执行领导工作安排。 岗位要求∶ 1、熟悉达人、主播直播规则;有一年以上达人直播商务经验。 2、对直播内容和品牌有清晰认知,能体系化的输出策略,明确产品核心价值,维护用户和品牌的价值; 3、具备优秀的沟通和谈判技能(BD能力)有效管理内部外部与直播业务的相关合作方,包括但不限于平台、主播、MCN机构(头部资源为主)等。 4、大专及以上学历,有一定的销售、商务或BD相关工作经验。
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职位描述: 1、负责华南区国企、金融、能源等行业大客户开发与销售 2、分析目标客户行业属性及需求,挖掘客户的潜在需求,对客户需求进行初步分析及提出解决方案 3、完成从商机收集、客户拜访、商务谈判、合同签订、回款等一系列销售动作 4、建立并保持长期良好的客户关系,促进客户产品服务的扩容并保障产品服务的续签 5、具有较强的沟通能力,组织、协调能力和顾问式营销能力、具有很强的服务意识和责任心 任职要求: 1、本科及本科以上,对计算机应用系统有一定了解,2年以上软件销售工作经验,有国企、金融、能源等行业客户资源优先(例如华润、平安、地铁、招商、电力、燃气等大型企业集团) 2、熟悉IT项目型销售过程,有过百万以上项目销售经验优先 3、熟悉华南大型企业集团客户,有能力开发客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标 4、强烈的学习欲望以及快速的学习能力及良好的产品展示能力和表达能力 5、对人工智能领域有一定的认知和浓厚的兴趣
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一、岗位职责 1.负责长租公寓的日常管理与运营工作,根据公司要求开展公寓门店的销售、费用控制和基础运营工作; 2.根据门店经营目标,完成公寓门店的业绩; 3.根据运营工作规范和服务标准,开展门店的日常管理和服务工作; 4.负责公寓招租工作,进行客户拓展、互联网渠道推广及现场带看、签约等接待工作,有效保障门店出租率和增值服务目标的实现; 5.建立、维护良好的公共关系,提升客户满意度,处理投诉。去化渠道包括但不限于线上渠道(58、安居客、贝壳及其它)、线下渠道(物业服务中心,中介及其他); 6.建立、维护良好的公共关系(客户关系、邻里关系、社会关系)及时处理突发事件; 7.根据集团要求,完成门店(区域)每日,月度,季度,年度运营报表的呈现。 任职资格: 1.大专及以上学历,物业管理、工商管理、酒店管理、旅游管理、市场营销等相关专业优先; 2.熟练office等办公软件操作,有长租公寓、产业园招商招租方面的工作经验优先; 3.熟悉获客渠道且有开发租客资源; 4.形象良好,较强服务意识和沟通能力,待人热情、真诚、亲和力强; 5.积极主动、善于学习、自律性强,有团队协作精神、较强的抗压能力。 薪资待遇:工资架构(基本工资+绩效+提成)月薪6-12K、月休6天、司龄奖、入职缴五险一金、过节费、提供住宿等。 工作地点:南山西丽、龙华大浪、龙岗平湖新木,龙岗平湖欣悦广场(木古地铁站)可就近分配。 职位福利:五险一金、包住、通讯补助、员工旅游、节日福利、带薪年假
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岗位职责: 1. 通过公司给予的精准客户资源客户建立联系,挖掘需求,邀约拜访,负责各大已合作的金融机构客户的维护工作,传递欢句产品价值,为客户提供一整套金融直播的数字化营销、流量变现的音视频解决方案; 2. 负责对主动咨询的金融机构客户的开发工作; 3. 负责完成各销售项目的客户需求分析、业务洽谈、合同谈判工作; 4. 建立良好的客情关系,帮助客户成功,为客户创造长期价值促进增购复购等增值服务。 岗位要求: 1. 统/招/本/科及以上学历,985&211或海外硕士优先; 2. 金融行业工作经验或专门服务金融行业(AE/AM)经历优先; 3. 具备较强的学习能力,可以适应互联网行业的快速发展; 4. 具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5. 具备较强的项目管理、资源整合、数据分析和逻辑思维能力和独立工作的能力,有责任心,能承受较大的工作压力,能接受创业公司的工作节奏,抗压力强,自驱性强; 6. 有团队协作精神,勇于挑战、有热情、喜欢有回报的工作! 岗位优势: 1. 具有多方面技能学习的机会,帮助你全面提升发展; 2. 入职后会有相关培训,不用担心没有经验不能上手; 3. 工作氛围愉快,团队年轻融洽,可以认识到一群志同道合的朋友; 4. boss工作经验丰富,可分享经验,学习接触到更多工作方法; 5. 与腾讯有紧密的合作关系,公司产品发展前景十分乐观,还可学习大厂工作模式; 我们将优先考虑: 1. 具有在广告/数字营销公司,专门服务金融行业(AE/AM)经历; 2. 在过往的销售团队中有过出色的销售业绩表现; 3. 具有saas软件或互联网行业To B解决方案\有直播系统、直播拍摄及运营、短视频类销售经验者优先。销售经验; 4. 熟悉金融业务,有全国或区域券商商务资源(包括但不限于网金部门、财富管理部门、投顾部门、it部门) 公司介绍: ● 深圳匠人网络科技有限公司成立于2016年6月,是一家专注于服务金融企业的互联网科技公司,致力于通过音视频等科技手段为金融机构提供一系列标准化深度服务,帮助其提升客户运营、内容整合和数字化营销等服务效率。 ● 公司已获得红杉中国、顺为资本、联想之星和福田仁智等国内多家知名投资机构投资。 ● 匠人由多名来自腾讯、招商基金等优秀大型企业的资深人士联合创办,核心团队均来自于腾讯、阿里巴巴、惠普、招商基金、浦发银行等知名企业,兼具深厚的互联网和金融基因。 ● 匠人作为腾讯和工商银行金融科技战略合作伙伴,已打造出 “欢句直播”、 “欢句视听中心”、“欢句推”等广受金融机构认可的互联网产品,现已与300多家知名持牌金融机构建立了长期深度合作关系,客户覆盖工行、农行、中行、邮储、民生、兴业等头部银行,以及华夏基金、工银瑞信基金、南方基金、银河证券等知名基金和证券公司。 公司福利: ● 完整的社会保障体系:周末双休、入职即缴五险一金、法定节假日等; ● 丰富的激励体系:包含餐补、加班打车报销、年终奖等日常激励方案及不定期的boss惊喜大礼包。针对特别优秀的员工给予期权奖励,伴随公司成长可获得丰厚的长期回报; ● 富有活力的员工活动:每周下午茶、运动日、生日会,定期开展团建、分享会等活动; ● 完善的晋升发展体系:每半年一次评级评薪制度,以公平科学的评级体系保障员工的晋升通道; ● 定向专业培养机制:专业领域资深高管定向辅导,提供定制化多维度发展空间,加速人才成长,充分尊重和体现个人价值; ● 开放平等的团队氛围:公司扁平化管理,提倡平等沟通;内部称呼花名,弱化职级、打破等级制度。 公司优势: ● 市场份额高:专注深耕金融音视频营销领域,垂直市场份额领先于业界: a) 产品上线首年已在全国签约合作300家持牌金融机构,服务客户包括国内前十大银行总行及头部大型基金公司等持牌金融机构; b) 与腾讯达成高级别联合产品战略合作,产品已正式登陆腾讯官网; ● 创始人背景强:原招商基金部门总经理、腾讯财付通创始团队成员; ● 业务发展空间巨大:中国金融行业未来音视频直播服务市场规模约在200亿元左右; ● 现金流好:公司已全面实现盈利; ● 获投资机构青睐:业务上线以来,获得红杉中国、顺为资本、联想之星和福田仁智等知名投资机构投资; ● 团队多元:核心团队来自腾讯、阿里、惠普、招商基金、浦发银行等国内外知名企业,在互联网和金融领域均拥有丰富经验。 ● 职业施展空间大:职业成长性强,几乎没有晋升天花板,有巨大的专业发挥空间。
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岗位职责: 1.负责公司SaaS、广告产品销售,以及开拓品牌客户入驻等工作; 2.根据公司经营策略与城市特点,制定季度或年度规划方案,确定各项目指标、计划与进度节点; 3.市场覆盖,通过各种内外渠道搜集潜在客户资源并整合,了解市场需求及建议,及时反馈; 4.跟进及维护客户,及时反馈客户需求,建立健全和融洽的客户关系,进行商机挖掘、商务谈判、方案制订、签约等销售进程; 5.个人销售目标的制定、业务拆解以及达成;通过周报、月报等方式定期复盘各项项目进度,总结案例与方法,形成经验沉淀; 6.完成上级安排的其它工作任务; 职位要求: 1.1-3年相关销售经验,有erp、广告、电商平台招商入驻等工作经历者优先; 2.熟悉SaaS、广告业务,或对快消品行业有较深的认知; 3.具备商务谈判能力、组织协调能力、市场开拓能力、方案策划能力; 4.自驱与学习、有较强的独立客情建设能力,重视团队协作,能适应互联网行业的快速变化并拥抱变化 5.年龄25-32岁,性别不限;
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岗位职责: 1、根据公司发展需求,引进、筛选、管理品牌供应商,维护平台与供应商的关系,争取优势资源; 2、行业品类核心爆款商品的发掘、引进与开发; 3、根据项目计划制订目标品类招商计划,并参与业务洽谈; 4、整体协调处理垂直品类供应商异常问题; 5、本品类供应商优胜劣汰管理。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具有3-5年以上供应商招商采购或有任何平台电商运营经验者优先; 2、至少在3C数码家电、家居日用百货、服饰运动户外任意垂直领域具备资深经历; 3、熟悉电商业务合作及供应链管理流程,能够及时发掘各类资源的合作,及时完成商务合作洽谈; 3、做事严谨仔细负责,能够积极主动推进工作,沟通协调能力好,抗压能力强,有较强的团队协作精神和服务意识。
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主要要求:近期五年以上招商系拓客履历,十年以上软件行业工作履历,对外包行业有一定了解 岗位职责: 1、负责公司软件产品及解决方案的销售,维护原有客户关系并挖掘新的销售机会; 2、搜集有效信息并了解客户需求,协调公司内部资源进行组织售前交流等工作; 3、完成投标文件并参与商务谈判、合同签订,推动有效验收、收款及售后服务; 4、完成全年分配的销售业绩考核指标,达成团队销售额、回款等目标; 5、维持现有客户关系,拓展新的客户关系网络; 6、协助上级完成其它工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,计算机相关及市场营销专业者优先; 2、三年以上软件销售经验,有招商系销售经验和资源优先考虑。 3、具备一定的商务谈判能力,推进商务合作; 4、拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力,热爱销售事业,勤奋、踏实、有韧性; 5、思维敏捷,具备敏锐的市场洞察能力、较强的学习能力及可塑性。