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职位职责: 1、为城市交易业务的总成交金额和佣金总收入负责; 2、推动服务商丰富城市二手房源量,建立速销房体系,协同服务商经纪人快速识别优质房源,并实现优质房源快速去化; 3、推动城市卖力建设,通过合理的激励策略,协同本地服务商更好统筹及孵化内外部达人,收拢二手房卖力,促进城市卖力的不断增长; 4、协助服务商管理团队赋能城市服务商,提升服务商城市交易统筹力、达人赋能能力等; 5、根据团队内已有经验沉淀和数据分析,复用业务模型开拓新城市。 职位要求: 1、本科及以上学历,有互联网交易业务或房地产行业经验,有房地产公司数营管理经验或房地产渠道公司经验、二手房经验者优先; 2、较强的自驱力目标导向,具备系统性思考、问题洞悉及解决能力; 3、具备行业分析能力及总结能力,逻辑清晰,数据分析能力强; 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神
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你单身吗?你想在济南找到自己的另一半吗?你想在济南买房买车吗??那就加入我们吧!!! 济南链家是一家专业从事房地产服务的企业,济南链家成立于2015年,现因公司扩张发展需要,针对应届毕业生,提供销售岗位,诚聘优秀人才! 【招聘岗位】:房产经纪人 所属部门:销售部; 人数:20名 学历要求:大专以上(最好是应届毕业生) 【如果你是】 1.20-30周岁,大专及以上学历。(最好是应届毕业生) 2.做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神; 3.沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 【你要做到】 负责客户的接待与咨询工作,促成租赁、买卖双方的交易,并为客户提供专业的房地产置业咨询与实施服务。 【你将获得】 1.高底薪+高提成:**大专4000元,**本科4500元,高额提成(20%-70%)+福利保险+几十种激励赛事+员工互助金+带薪培训 2.完善的专业教育培训 3.公开透明的晋升空间 4.链家互助金为您的家庭保驾护航 5.精英文化打造你成为行业精英 【专业的培训】 1.培训路径 :7天跑盘辅导——师傅辅导——新人培训——衔接培训——转正培训——正式衔接训——HRC培训——储备店经理培训—店经理培训 2.培训内容:IBM专为链家研发的SE销售模型培训;专业(业务技巧类)培训;管理知识培训 内训——公司内部专业的讲师团队 外训——集团优秀的讲师内部交流分享 【晋升途径】 1.职能方向:置业顾问——储备店经理——店经理——区经理——区域总监 2.运营方向:初级经纪人----高级经纪人-------资深经纪人------主任经纪人——高级主任经纪人——资深主任经纪人(薪酬随着等级跨越式的提升) 【职业发展】 济南链家2015年成立,其规范的企业运营及稳健扩张实现和丰富了员工个人职业生涯规划。公司注重员工的培养,有完善公平的内部提升制度,需要大批运营管理人才,此时加入链家正是最好时机。每一年我们都会进行大批的扩张,为了适应公司宏伟的蓝图目标,会有很多店经理,区经理岗位等着你!我们需要有梦想的年轻人!
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积极认真负责,服务意识强,善于沟通,能吃苦
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岗位职责: 1. 负责公司房产项目的销售工作,完成销售任务和目标; 2. 客户的开发与维护,提供专业的购房咨询和解决方案; 3. 负责客户接待、咨询、带看、洽谈、签约及售后服务; 4. 掌握房地产市场动态,及时了解并反馈市场信息; 5. 配合公司完成各类营销活动,积极参与团队合作; 6. 负责销售合同的签订、备案及房产证办理等相关工作; 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,房地产、市场营销等相关专业优先; 2. 1 年以上房产销售经验,有丰富的客户资源和销售业绩者优先; 3. 熟悉房地产市场及相关政策法规,具备良好的职业操守; 4. 具备较强的沟通表达能力、商务谈判技巧及团队协作精神; 5. 具有较强的责任心和抗压能力,能够适应快节奏工作; 6. 形象气质佳,具备良好的职业形象和职业素养。 我们提供: 1. 具有竞争力的薪资待遇,底薪 + 提成 + 奖金; 2. 完善的社保福利制度,五险一金; 3. 良好的职业发展空间,提供专业培训及晋升机会; 4. 舒适的办公环境,团队氛围融洽; 5. 定期举办员工活动,丰富员工**生活。
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一、内容: 1.前期有师傅一带一,通过公司提供的端口发布公司房源,寻找意向客户,在网站聊天、沟通客户并加微信跟进。 2.带客户看房子开拓市场,发展房源客户,时间自由,不用担心没经验,师傅耐心教学。 3.促成成交,签订租赁合同后期维护客户转介绍。
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接受客户咨询楼盘,给客户介绍楼盘信息,带客户看,回访客户,维护客户
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一、薪资待遇: 1、专科及以下4000,本科4500,提成50%-70%,接受无经验的小白,接受应届毕业生,店内师傅1对1带教,综合薪资10000+; 2、公司缴纳六险+全勤奖+每月首单奖励; 3、公司定期开展团建,生日会,福利多多; 4、不考核业绩,多劳多得,业绩越高提点越高; 5、贝壳平台提供精准客户; 6、带薪年假10天起,员工享有定制礼物,享有免费出国旅游; 7、晋升渠道:经纪人-店经理-店长-店东 岗位职责: 1、负责店面的接待咨询工作、陪同客户看房,了解客户需求;维护老客户,房屋租赁,买卖合同签订等; 2、年龄20岁-45岁,热爱房地产行业; 3、有进取心,责任心,良好的沟通能力。
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职位介绍 1.负责网上招投标信息查询及汇总,办理投标项目所需CA锁、网站注册等相关工作; 2.分析招标文件要求,收集整理投标中需要相关资料及投标中涉及到的相应工作; 3.负责投标文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作,并按规定如期完成标书制作; 4.负责与项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题,确保投标文件按时提交; 5.负责完成项目档案、资料、文件的整理,提交归档工作,建立各地、各类、各档次信息档案台账,方便查询和为决策提供依据; 6.掌握有关管理规定、招投标政策方面的发展动态,收集汇总有关市场、同行业信息。 任职要求: 1.有政企单位福利,积分,货物,非生产性物资采购投标经验、熟悉招投标流程,能独立完成招投标工作; 2.2年以上招投标工作经验,有相关行业属性投标经验者优先; 3.有良好的文字编辑功底,熟悉掌握办公软件; 4.良好的表达能力、沟通能力、文字理解能力、应变能力和抗压能力; 5.诚信正直,较强的责任心与执行能力,做事认真细致,有团队合作意识。
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职位描述: 1.负责多模态数据下的多模态大模型增量预训练、指令微调,以及面向下游垂直领域任务的效果优化; 2.结合自有产品和业务需求,负责跨模态检索、多模态分类、多模态表征等模型研发与应用,解决面向业务场景的应用和落地时的算法卡点问题; 3.负责搭建多模态大模型dataset和benchmark的收集、清洗和评测体系; 4.与工程、产品团队配合,推动团队成果的应用落地。 职位要求: 1.计算机相关专业的***硕士研究生学历 2.扎实的多模态理论基础,熟悉BLIP2、LLaVA、MiniGPT、VisualGLM、Qwen-VL等多模态模型结构及训练方法,有相关方向会议/期刊论文者优先; 3.具备多模态模型预训练、微调和强化学习的实操经验,有高质量开源项目者优先; 4.具备良好的团队合作、沟通表达能力。
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岗位职责: 1、负责企企管理云SaaS产品的销售工作,根据公司的营销计划,完成既定目标。 2、通过电话,微信,QQ和上门拜访等方式联系意向客户,推荐公司产品与服务,跟进项目,从拜访到签单的整个过程。 3、收集各类市场及客户资源信息,并制定销售策略; 4、有效挖掘和拓展新老客户,为客户提供专业的行业解决方案。 任职资格: 1、20-30岁,2年以上SaaS行业或互联网行业的电销相关经验者优先 2、有TOB,ERP软件行业经验、Saas销售、企业管理软件、金蝶、用友销售、电话销售经验且有企业资源者优先。 3、信息管理、工商管理、市场营销、会计、经济管理等相关专业,专科及以上学历; 4、具有良好的市场嗅觉、市场开拓、产品销售、客户需求发掘能力; 5、销售热情高,善于沟通表达与学习;勤奋、具有亲和力,具有强烈的责任心和事业心;富有工作激情;
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职位职责: 1、质检中台管理规划与执行:领导和管理质检中台团队,明确团队成员的职责分工;制定质检中台的战略规划,明确质量目标、指标和关键举措,确保质检工作与部门整体业务战略保持一致; 2、质量监控与数据分析:建立质量监控体系,及时发现潜在的质量风险,采取有效的预防和纠正措施;运用数据分析,挖掘质量问题,推动质量持续改进; 3、根据质检规划,组织并监督各项质量管理活动的执行,包括但不限于质量检验、质量控制、标准培训,质量改进等工作流程的实施; 4、结合业务需求,推进产品化的解决方案,优化产品工具,提高质量/效率管理能力; 5、供应商管理:制定并执行供应商管理策略,协同采购对供应商进行评估、审核和招采,确保供应商提供的质检服务符合公司的要求; 6、团队协作与沟通协调:跨部门(治理/行业/商客服等)建立有效的沟通机制,确保各部门对质检要求和目标的理解一致,并协同解决跨部门的质量相关问题。 职位要求: 1、具备质检中台管理或类似岗位经验; 2、熟悉质量管理工具和方法,具备深厚的质量管理知识,包括质量策划、质量控制、质量保证和质量改进等方面,有成功的质量管理项目实施经验; 3、熟练掌握数据分析工具(如Excel、SPSS等),能够运用数据驱动的方法解决质量问题; 4、拥有良好的沟通协调能力,能够与不同部门、不同层级的人员进行有效的沟通和协作; 5、具有较强的逻辑思维能力和问题解决能力,能够快速分析和解决复杂的质量问题。
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Data Analyst (MJ001579)
[深圳·福田区] 15:22发布17k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人What You Will Do: 1、Coordinate with business units and engineers to develop business analytics frameworks, dashboards and reports 2、Ensure accuracy of data (e.g. from tags) and work with product/dev teams to manage single version of truth 3、Proactively define data needs, collect, organize and analyze data from a variety of sources; 4、Analyze biz data regularly to identify opportunities to improve biz efficiency 5、Conduct in-depth analytical studies combining external research data and internal data to facilitate strategy planning for vertical teams 6、Results Orientation: Track record of delivering measurable impact through data-driven initiatives. What You Will Need: 1、Bachelor’s degree in Statistics, Mathematics, Computer Science, Economics, Marketing, or Business Communications are preferred at least 3 years of experience in data analytics and business intelligence 2、Familiar with data visualization tools Experience in programming or analytic tools such as SQL, Tableau,Python Results Orientation: Track record of delivering measurable impact through data-driven initiatives. 3、Problem Solving: Strategic thinker with strong analytical skills to identify complex problems and develop innovative solutions. 4、A start-up attitude – highly collaborative with an entrepreneurial, roll-up-your sleeves attitude that’s not afraid to work independently when required -
1.岗位职责 (1)与产品需求方紧密合作,开发高质量的产品前端。 (2)负责对已有产品前端的优化和升级工作。 (3)充分理解产品的业务需求和设计需求,独立承担复杂的工作。 2.岗位要求 (1)计算机、通信等相关专业,研究生学历优先。 (2)熟悉html5、css3、javascript等主流开发技术。 (3)熟悉js模块化,至少懂得react、vue其中一种,了解ES6、NPM以及webpack打包工具,能快速响应脚手架项目开发。 (4)具备良好的逻辑思维能力、有热情,愿意学习新事物,关注技术发展趋势、动手能力强者优先。 (5)有web、h5性能优化、微信开发等相关经验者优先。工作地点:上海、福州。
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安全研发管理岗 岗位职责: 1、参与或负责安全研发管理体系建设,包括制定安全研发管理框架、安全研发相关制度规范以及相应检查标准,设计并持续优化安全研发管控流程。 2、参与或负责安全研发相关的新技术研究及成果推广,包括跟踪分析行业内安全发展动态、实现新技术与安全研发过程管控相结合。 3、参与或负责安全研发相关工具测评、引入和推广运营,以及安全工具链的自研等。 4、组织或审核信息系统关键需求安全分析与方案设计,协助信息系统开展密评工作,对安全编码进行指导,对安全检测缺陷、漏洞整改进行测试、跟踪和验证。 5、配合其他安全相关团队落地安全模型、规则以及开发工具,提升安全工具准确率与覆盖率, 6、负责研发安全问题紧急响应,关键时点安全值班;负责安全研发相关疑难问题的分析和系统故障的排查。 相关要求: 1、***211本科及以上学历,对安全研发具有高度热情。 2、曾负责或深度参与大中型企业的软件项目的安全架构设计,或负责系统模块设计、代码编写及安全相关工作。 3、熟悉常见应用、主机、网络漏洞及攻击原理,熟练使用渗透测试相关工具,具备漏洞分析及产品的整体安全性评估能力。 4、熟练使用某一种或多种高级语言、脚本语言,对数据库、操作系统、网络原理有较好掌握。 5、具备安全工具链使用与运营经验,包括:SAST、IAST、MAST、SCA等。 6、独立或合作开发过安全相关工具、平台、项目者优先;有安全竞赛参赛经验者优先;具有CISP、CWASP、CISSP、CEH、ISO27001等相关证书者优先; 7、具有良好的沟通、团队协作、计划和创新的能力。
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主要职责: 开发并维护高质量的 Android 移动框架及应用。 • 识别并解决性能瓶颈,修复应用及框架。 • 负责上层 APP 软件接口定义以及 HAL 层之上协议、架构的开发。 熟悉Kotlin语言特性,具备3-5年Kotlin开发经验,掌握KMP技术,至少2年KMP项目实践经验,具备独立开发Android应用的能力