岗位职责： 1. 负责图像相关算法的开发与优化； 2. 参与视频流处理，熟悉GStreamer/FFmpeg底层开发； 3. 负责协议开发，包括RTSP/WebRTC/ONVIF的对接； 4. 进行嵌入式开发，包括Jetson/TX2等开发经历。 5.有可独立完成项目的能力 任职要求： 1. 3年及以上Go/Python高性能开发经验； 2. 有视频流处理经验，对GStreamer/FFmpeg底层开发熟悉； 3. 能够进行协议开发，包括RTSP/WebRTC/ONVIF对接； 4. 有嵌入式开发经验，包括Jetson/TX2等开发经历。 5. 3年以上PyTorch模型优化经验； 6. 精通人脸识别SOTA算法（AdaFace/CosFace等）； 7. 量化部署经验：TensorRT/OpenVINO至少一项； 8. 特征检索实战：Faiss/Milvus项目经历； 9. CUDA编程能力（独立实现过自定义算子）。

岗位职责： 1、根据公司下达的年度、季度、月度指标，拟定本区域的销售计划，市场操作方案报公司审批后实施， 2、负责对新市场的开拓、招商工作; 3、负责定期收集、整理、填写各类报表，按时回复公司; 4、负责所辖区域的客情维护、业务谈判、价格管理、市场秩序维护等; 5、带领所辖区域团队完成销售指标。 岗位要求： 1、大专或以上学历，优秀者可以降低学历要求 2、要求1-2年及以上食品、快消品、日化品等类型企业的销售经验，有肉鸡、肉鸭产品等渠道优先考虑; 3、具有一定的业务拓展能力和管理能力，能带团队; 4、熟悉当地客户资源，具备一定跨组织管理能力; 5、诚信，勇于担当的责任心，能在快速发展的企业中承受较强的工作压力;具备较强的协调能力和自我管理能力。 职位福利

工作职责: 1、对公司全量B端客户留存负责，分析制定KPI和过程拆解指标，评估策略有效性并提出改进建议； 2、建立和优化客户管理体系：设计并实施客户分层和分级维护标准，优化B端客户维护流程和产品工具，提升总部-中台-地区客户管理线工作落地执行效率和质量； 3、分析洞察客户流失风险原因，输出客户维护、拜访、挽救等工作的策略并对全网赋能培训，降低客户流失； 任职资格: 1、教育背景：**本科及以上学历，市场营销、商业管理或相关专业优先； 2、工作经验：5年以上B端客户管理、客户关系维护或相关领域的工作经验。招聘网站、人力资源、新零售行业优先； 3、技能和能力： a.精通客户管理的理论并有丰富的客户管理体系搭建和推进落地的实操经验；b.熟悉CRM系统和其他客户管理工具；c.出色的沟通和跨部门协作能力；d.强大的分析能力和问题解决能力；

人事招聘专员 负责公司的人员招聘及邀约 完成上面下达的任务 有无经验均可，无经验想学习公司会提供平台给你 薪资底薪加提成 我们是新公司，办公环境很好，老板也是年轻人 没有那么多约束 新公司后续发展晋升空间很大的 年龄18-30 有兴趣的可以试试投个简历哦

【工作内容】 1. 通过浦发银行专线955**，外呼意向客户,为客户办理信用卡分期、备用金、万用金等相关业务,提高客户满意度; 2. 银行提供意向名单,不用自己找客户，无需外出，工作轻松。 要求 大专以上学历，年龄20-35岁，具有一定的抗压能力 【薪资结构】:前期试用期保底至少6000+ 底薪随着入职时间，业绩完成情况逐步提升，4330+绩效 含餐补1144 目前.60%的员工，月薪资可达15000+ 福利待遇: 1)入职缴纳五险一金 2)餐补1140/月 现金福利，带薪年假，病假， 3)年底体检+定制行服 4、定制工服+年度健康体检+丰富团建活动+各类社团活动+节假日工会等 【上班时间】: 9:00-7：00，如涉及平时加班、节假日上班，均足额支付加班费! 工作地点：上海杨浦区平凉路2241号(隆昌路地铁站2号口步行350米)智慧坊

【工作内容】 1. 通过浦发银行专线955**，外呼意向客户,为客户办理信用卡分期、备用金、万用金等相关业务,提高客户满意度; 2. 银行提供意向名单,不用自己找客户，无需外出，工作轻松。 【薪酬福利】： 1、薪资结构:无责底薪4334+提成，综合薪资1.5W-3W(底薪+提成+绩效) 2、入职当月缴纳五险一金 3、每月就餐补贴1144元。 4、带薪年假，工龄越长享受越多的年假。 【岗位要求】： 18-35周岁：大专及以上学历，有电销经验，可放宽到高中学历 【上班时间】： 9:00-19:00，法定节假日正常休息

【高薪诚聘】智能零售柜地推合伙人——做城市新零售的开拓者！ 我们是谁？ 丰e足食作为智能零售行业的先锋军，正在全国火热布局无人零售新生态！现开放城市合伙人岗位，寻找敢闯敢拼的你一起开疆拓土！ 你要做什么？     化身"城市猎手"：在写字楼、产业园、工厂等黄金地段开发优质点位，让智能零售柜成为都市人的便利驿站     玩转"地推艺术"：策划创意拜访方案，用你的热情和专业说服客户，把智能零售柜安进城市每个潜力角落     打造"口碑网络"：从签约到运营全程跟进，用贴心服务把客户变盟友，让好口碑带来更多合作机会     成为"模式创新官"：我们一起头脑风暴，探索线上线下结合的新玩法，让传统地推变得酷炫有趣 期待这样的你：     自带社交牛人属性：无论是物业经理还是企业高管，你都能快速破冰建立信任     行动力MAX：说干就干不拖延，在地推战场上用结果说话     抗压小能手：适应快节奏工作，把每个挑战都当作升级打怪的机会     热爱新鲜事物：对新零售、智能硬件充满好奇与热情 加入我们，你将获得： 【财富直通车】 底薪5000+每台300-600提成+季度奖最高3000（月入过万不是梦！） 星级晋升体系：从1星到8星，每升一级涨底薪+提成比例，优秀伙伴还能拿管理津贴 【成长加速器】 老司机带路：入职即配师傅，手把手教实战秘籍 通关式培训：从新人训练营到管理特训班，公司承包你的职业进阶 透明晋升通道：地推铁军→区域负责人→城市经理，最快半年当主管 【暖心大礼包】 弹性工作：早九晚六+周日单休，节假日正常休（地推也要劳逸结合） 五险一金：入职当月就缴纳，保障妥妥的 活力团队：90后为主力军，拒绝职场PUA，只有互帮互助的战友 惊喜福利：月度激励奖金池、团队建设经费、节假日神秘礼盒 特别说明： 这不是一份简单的地推工作！你将深度参与智能零售行业的变革，见证自己开拓的点位如何改变都市人的消费方式。只要你有野心、够拼，这里就是你的创业孵化平台！ 期待敢闯敢拼的你，和我们一起把智能便利送到城市的每个角落！下一个新零售弄潮儿，就是你！ （小贴士：零经验也别怕！我们有完整培训体系，只要你肯学肯干，三个月变身地推达人！）

岗位福利： 1、薪酬福利：底薪8000+绩效2000+奖金+节日福利+年终奖励，入职即交五险一金； 2、工作时间：9:00-18:30；双休，法定节假日正常休息； 3、成长机会：依托顺丰自有平台，有完善的人员培养机制和晋升机会； 4、工作氛围：团队都是年轻人朝气蓬勃，沟通无障碍。我们的宗旨是：开心工作，快乐生活! 岗位职责: 1.深刻理解业务及组织，把握招聘需求，为公司持续引进行业优秀人才，协助公司战略落地； 2.负责职位的寻访、面试等招聘模块管理； 3.高效使用各类招聘渠道，包括招聘网站、猎头、内推等； 4.分析招聘数据及漏斗，提升招聘有效性。 任职要求: 1.**本科及以上学历，1年以上招聘经验； 2.对业务有较深的了解和洞察； 3.良好的项目执行能力和推进能力； 4.优秀的沟通能力和解决问题能力，较高的人际敏感度和影响力； 5.热爱招聘，自我驱动力强； 6.抗压能力强，接受出差; 7.对数据敏感，擅长数据分析。

薪酬福利： 1、综薪5-10K; 组成:底薪+绩效+提成 2、阶梯式提成，一单250-500元，提成不封页 3、各种奖励，激励多多，达标即可拿高薪，钱包鼓鼓; 3、入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资不打折; 4、早9晚6点半，单休、法定节假日正常休息; 4、节假日福利、礼品、团建活动、聚餐、下午茶多多; 岗位内容(外勤打卡，工作自由)： 1、负责顺丰孵化新零售品牌一丰e足食的智能柜的推广工作; 2、完成公司制定的拓展目标，按照要求的场景模式，寻找企业客户进行合作，完成销售目标 3、后期激活、维护等;

岗位职责： 主要负责短视频剪辑 偶尔助图文视频编辑和发布等 岗位要求： 熟练使用电脑端剪映软件 1-3年剪映使用经验

诗和远方，灵魂在路上，喜欢在不拘束的工位，那么看这里吧~我们一起成为不e样的自己。 岗位职责 1、顺丰“丰e足食”无人货架的地推拓展合作(上班地点就近分配)； 2、合理安排工作计划，执行公司的市场策略与政策，达成业绩考核及个人成长的各项指标； 3、负责新客户的拓展及重点客户关系的维护； 岗位要求： 1、大专以上学历(优秀可放宽)； 2、对自己的未来有明确的规划，有野心，想赚钱； 3、为人正直，抗压能力强，勇于挑战。 岗位福利： 1、薪酬福利：底薪+绩效5000+综合补贴+奖金+高额提成，入职即交五险一金(平均薪资8000+)； 2、工作时间：9:00-18:30；单休，法定节假日休息； 3、成长机会：依托顺丰自有平台，完善的人员培养机制和季度晋薪晋级机会； 4、工作氛围：团队都是年轻人朝气蓬勃，沟通无障碍，月均2次以上团建。我们的宗旨是：开心工作，快乐生活! 期待您简历的投递，消息比较多，请您耐心等待哦!

诗和远方，灵魂在路上，喜欢在不拘束的工位，那么看这里吧~我们一起成为不e样的自己。 岗位职责 1、顺丰“丰e足食”无人货架的地推拓展合作(上班地点就近分配)； 2、合理安排工作计划，执行公司的市场策略与政策，达成业绩考核及个人成长的各项指标； 3、负责新客户的拓展及重点客户关系的维护； 岗位要求： 1、大专以上学历(优秀可放宽)； 2、对自己的未来有明确的规划，有野心，想赚钱； 3、为人正直，抗压能力强，勇于挑战。 岗位福利： 1、薪酬福利：底薪+绩效5000+综合补贴+奖金+高额提成，入职即交五险一金(平均薪资8000+)； 2、工作时间：9:00-18:30；单休，法定节假日休息； 3、成长机会：依托顺丰自有平台，完善的人员培养机制和季度晋薪晋级机会； 4、工作氛围：团队都是年轻人朝气蓬勃，沟通无障碍，月均2次以上团建。我们的宗旨是：开心工作，快乐生活! 期待您简历的投递，消息比较多，请您耐心等待哦!

岗位职责 1、负责爬虫技术研究以及爬虫策略优化； 2、设计和开发高效、可靠的网络爬虫，用于抓取目标网站的数据。 3、实现数据解析、清洗和结构化，确保数据的准确性和可用性。 4、处理和优化爬虫策略，包括但不限于动态内容抓取、用户代理轮换、IP代理管理等。 5、与业务团队合作，理解业务需求并提供定制的数据解决方案。 任职要求 1、熟悉Python编程语言； 2、熟悉JS逆向； 3、熟系网络协议和Web应用的工作原理； 4、具备基本的数据库知识，能够处理和存储大量数据； 5、良好的编程习惯，包括代码版本控制； 6、账号池设计，验证码处理，自动化处理方案； 7、对数据驱动业务有深入理解，对数据与业务方面有足够的敏感性，独立思考能力和逻辑分析能力；

工作职责: 1. 协助经理处理日常行政事务,包括接待来访者、整理文件、协调行程等。 2. 组织和参与公司内的各种会议和活动,协助会议记录和整理会议纪要。 3. 负责公司内部培训课程的组织和执行,协助培训讲师进行课程设计和讲义准备。 4. 协助公司内部各部门之间的协调和沟通,包括协调人力资源部和行政部门之间的沟通。 5. 处理公司内部的各类文件和报告,包括合同管理、员工福利等。 6. 协助公司开展各项业务拓展活动,包括市场调研、客户联系等。 7. 负责公司官方网站和社交媒体的运营和维护,协助编辑和发布公司新闻和广告。 8. 协助公司内部各类文档和资料的整理和归档,包括公司政策、流程、制度等。 职位要求: 1. 热爱行政管理工作,对细节和流程有较强的掌控能力。 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与各部门和外部合作伙伴进行良好的沟通。 3. 具备良好的组织和协调能力,能够熟练地使用各种办公软件和工具。 4. 具备良好的学习能力和适应能力,能够快速适应各种新的工作环境和任务。 5. 具有相关行业或领域工作经验者优先考虑。

以下是一份关于经理助理的职业描述： 经理助理是一个在组织中扮演重要支持角色的职位。 主要职责包括： - **行政支持**：协助经理处理日常行政事务，如安排会议、准备会议材料、记录会议纪要、管理日程安排等。 - **沟通协调**：充当经理与内部各部门以及外部合作伙伴之间的沟通桥梁，传达信息、协调工作进度和解决问题。 - **文件处理**：负责起草、编辑和管理各类文件、报告和文档，确保文件的准确性和及时性。 - **项目协助**：在经理负责的项目中提供支持，包括收集数据、准备资料、跟进进度等。 - **信息收集与分析**：搜集相关行业和市场信息，进行整理和分析，为经理的决策提供参考依据。 - **客户接待**：协助经理接待来访客户，安排接待事宜并提供必要的服务。 - **活动组织**：参与组织公司内部的活动、团建等，增强团队凝聚力。 - **特殊任务**：根据经理的要求完成一些特殊的任务或项目，如调研、策划等。 例如，经理助理可能会负责安排每周的例会，提前预定会议室、发送会议通知并准备好相关的 PPT 等展示材料；当有外部合作伙伴来访时，经理助理要负责安排接待流程和交通、餐饮等细节；或者在公司策划新的业务项目时，协助经理进行市场调研和数据收集，为项目的推进提供有力支持。 经理助理需要具备良好的组织能力、沟通能力、文字处理能力和应变能力，能够高效地协助经理开展工作，保障部门的顺利运行。