工作职责 1、根据产品规划与需求文档，进行HR产品模块级或功能级的设计与开发； 2、根据业务及技术规划制定应用设计方案，负责/参与应用框架的设计、开发、重构、优化； 任职资格 1、计算机或相关专业***本科以上学历； 2、精通Java开发，熟悉Struts、Spring等主流框架，熟悉Jquery，JavaScript。 3、熟悉Oracle、SQL server,MySQL至少一种数据库的设计和开发； 4、了解软件工程、编程规范、有过程控制意识； 5、良好的沟通能力及团队合作精神，善于沟通，能攻关难点问题，能承担较强工作压力。

驻场银行项目（周末双休、七小时工作制度 8:30-12:00；14:00-17:30.节假日正常休息、加班有加班费、福利优）；需要**本科学历。 福利：五险一金/加班费/年终奖/季度补贴/过节费等 岗位一：HR saas产品经验，办公地址南山科兴。 专业：计算机、信息技术本科或以上学历 工作经验：5年以上，有HR SAAS 产品0-1设计经验、开发经验、HR SAAS实施经验者优先 业务知识：熟悉人力资源六大模块的基础理论、三支柱基础理论，了解中国劳动法等相关法律 技能要求： 熟练掌握需求调研、业务流程分析、功能逻辑流程分析、原型交互图设计等能力及熟练使用Visio, Axure等相关工具 综合能力：有很强的自学能力和自驱性，沟通表达能力强，有良好的团队协作精神，有创新精神，有较强的主观能动性 岗位二：（人事系统需求分析/项目经理：初中级） 1、本科及以上学历，有人事系统需求分析、产品设计相关经验； 2、良好的沟通能力与洞察能力。勇于担责，有强烈的目标感，良好的抗压能力。 3，有人力资源系统建设经验，熟练掌握主流产品设计工具，对人力资源数字化发展趋势有深度理解。 4，掌握数据分析常用工具与方法，擅长用数据分析掌握用户需求。 5，熟练使用常用的软件分析和设计工具（Visio、Axure、XMind、Office等）,有成功的数字化产品设计案例。

岗位职责： 1、根据客户需求，在规定的工期与质量要求下，进行产品模块级或功能级的设计与编码，为项目交付提供保障； 2、在Devops工程指导思想下，与开发上下游密切协作，参与单元测试、各环节评审等质量保障工作，不断提升产品的品质，提升用户体验； 3、解决客户在使用产品过程中遇到的技术疑难问题。 工作要求： 1、计算机或相关专业，***统本科以上；5年及以上工作经验； 2、精通java开发技术，掌握微服务知识及相关技术框架（如Dubbo等），且有相关的项目经验及分布式开发实践； 3、掌握数据库原理，至少具有2年及以上MySQL、Oracle、sql server等其中一种数据库在大型系统中的使用经验； 4、熟悉js、html5、css等前端技术；

美团HR的使命是“建设有生命力的组织，为客户和社会创造价值。” 我们认为HR的工作不是以自身“专业”为中心，而是要建设有助于员工发挥创造力的环境，支持他们更好地为外部客户和社会创造价值，也实现组织自身的进化和传承。在这个过程中，我们的每位HR同学都是“业务的战略合作伙伴、组织能力的建设者、美团精神的布道者、员工的成长伙伴”。我们要设计面向长期支撑组织有效运转的机制，我们要求真务实地帮业务解决发展中的问题和阵痛，我们要支持每一位员工历经磨炼收获成长。我们要影响和驱动让世界更美好的变化发生。如果这也是你追求的，欢迎加入美团HR，与我们一路同行！ 岗位职责 HR For HR的工作，是要支持美团HR去践行这样的使命：帮每位HR同学成为更好的自己，为每个部门建设更团结的队伍，进而将正能量传递到美团整体组织和所有员工。 本岗位包含两个职责：牵头部门OD工作，同时作为支持部分HR团队的BP。 岗位基本需求 1. 初心：有超越小我利益的追求，和让世界更美好的发心。真心想要有所贡献和创造价值，为每一个他人，为所在的组织，为整个世界。 2. 明白：保持理性和清明，全面看待现实，深入思考本质，寻找最关键的要点，智慧地解决问题。 3. 有爱：爱自己，对自己负责，积极正向、能量满满，持续开放地自我进化；愿意真诚地去理解他人，支持他人，点亮他人。 具备以下者优先 多元化和挑战性的人生经历；心理学相关背景；教练与引导技能。 岗位亮点 你将收获： 站在公司高度的HR策略和体系理解；近距离从HR核心管理者身上学习；非常有爱的正能量团队；成为更好的自己的旅程~

1、需负责北京子公司部分销售业绩任务； 2、协助销售经理完成公司项目的推广与销售，报告详细的营销活动计划，按时提交工作日报、工作周报、工作月报； 3、与用户洽谈并签订营销合同，结算办理、款项回收，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 4、负责自控、信息化项目除实施以外的全过程管理，合作洽谈与签订、商务对接、项目跟进落地、项目成本、进度、质量的管理和控制； 5、确保自控、信息化项目按时交付和正常有序的执行，保证项目目标的完成，并保证项目完成和目标一致； 6、与公司各部门以及客户、项目组成员进行充分的沟通和协调，解决项目中出现的问题，确保项目顺利进行； 7、有较好的风险管理意识，能够及时发现和制定风险管理计划，及时应对和解决项目中的风险问题； 8、具备较好的沟通能力及文档编写能力，独立完成日常报告的编写及与甲方的沟通与汇报； 9、完成领导交代的其他事项。 其他要求： 1、本科及以上学历，软件、自动化等相关专业优先，35岁以内，有良好的文档编写能力和表达能力，熟练使用办公软件； 2、有销售经验优先，酒量较好者优先，肯吃苦，积极热情，有意愿长期从事本行业，有本行业2年以上项目管理工作经历者优先； 3、具有良好的学习、组织、分析、协调和沟通能力，能够承受较大的工作压力；有较强的责任心和事业心； 4、能适应出差，有C1汽车驾照并具有1年以上手动挡驾驶经验。

企业介绍:【听针坊有限公司】（以下简称“公司”）公司于2024年8月成立，注册资本200万元人民币。公司围绕""服务类人力输送"  "采购代购"、"数字化代理代办"产业协同一体化!我们是一家综合服务类企业电子商务/线下实体门店服务配套型的公司 一、岗位需求HR助理（全职/兼职） 现公司急招 10名人事助理，经理一对一指导。负责公司春季业务的招聘招商 二、任职要求:有过人力资源经验或专业对口实习生优先、或大学应届生、有直销经验语言组织能力强、有耐心的无经验亦可 三、待遇1.******；2.全职6k-1w 兼职4-6K具体根据绩效和达标来定 五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、绩效奖金。

招聘人数：1 工作内容：1、招聘与配置（发布招聘信息、筛选简历、组织面试、培训） 2、员工关系管理（员工入职离职手续办理、员工关怀、员工福利、处理员工投诉） 3、考勤与薪酬核算 4、人事档案管理、合同管理 每月薪资：4000-7000元 职位福利：（五险一金/节假日福利/周末双休/定期体检/团建活动/话补/交通补助/根据企业效益发放年终奖和绩效奖励） 学历要求：大专及以上 工作年限：1-3年 工作地址：安徽省芜湖市鸠江区四褐山街道鞍山家园商贸楼703室 任职要求：熟悉国家各项劳动人事法规政策、具备良好的沟通协调能力、组织能力、问题解决能力、具备人力资源相关证书或经验或人力资源行业人事相关经验或工业企业人事相关经验优先 报名方式：请直接投递简历报名

某中小企业软件信息化项目正在寻找一起创业的HR伙伴 真心想创业，且有诚意的，可以投递简历 无诚意者请勿打扰，避免耽误双方宝贵时间，敬请谅解，谢谢了 特别说明：第1年创业伙伴不拿薪资，但只要参与，满1年，就享有参与者当前薪资*(1.5~2倍)系数*12的配股资格，系数根据个人情况来定第1年所有销售收入除掉企业运营开支后，都拿出作为收入分配，公司不做提留。创业伙伴可以选择全额配股，或部分配股+部分收入分配。以上待遇仅限创业伙伴享有。 职责：HR领域工作规划与推进，创业伙伴招募，招聘渠道建设，招募信息推广积累，团建与管理 技能：熟悉人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效/薪酬福利管理、劳动关系管理。熟练各种性价比及招聘效率高的招聘渠道，6年或以上工作经验，学历本科以上 素质：具创业心态和主动精神，较强工作流程/文档规范和意识，热爱公司和员工，坚定的企业文化与价值观，良好的人际/沟通/协调能力。开放分享，能不断总结/学习/进步与成长，吃苦耐劳，沟通好

工作职责 1.负责各类HR信息化系统的需求调研、分析、评估，结合HR工作过程中遇到的问题和痛点，提供系统功能升级、扩展和改进建议，制定系统/ssc模块功能需求和解决方案，对接推动内部研发或外部供应商实现系统上线； 2.基于HR业务场景，梳理系统功能设计及业务流程，对系统和流程进行持续改进迭代。 3.完成各类HR系统相关项目和工作推进，并负责积极协调相关部门，及时跟进项目实施； 4.统筹负责部门信息化系统的日常维护； 5.组织实施各类HR系统操作和管理的技能培训，对HR内部同事进行系统操作指导。 6.全面配合公司人力资源政策和程序，确保人力资源系统日常工作过程中各个部门间的正常流转运行。 任职要求

1、结合公司现有系统，搭建HR数据体系、标准及相关流程 2、负责主导HR数据治理工作，包括数据管理规范、数据标签维护、数据审核校验和异常数据提醒等，以确保数据质量 3、负责根据各方需求，提供人力资源相关数据信息、报表 4、负责主导和统筹HR数据应用平台落地、推广、培训、应用 5、2年以上HR数据分析工作经验 6、有咨询公司背景、人力资源信息化项目经验、了解SAP、E-HR相关系统产品优先

工作职责: (1) 负责IT设施建设、运维与管理，包括云平台、容器平台、数据平台、应用系统等，确保公司IT资源设施弹性、高可用、大规模、低成本等特性； (2) 负责公司网络监控和应急处理，确保网络7*24小时的持续运作； (3) 负责公司系统环境、数据库、中间件的安装、优化和维护，以及系统环境的备份和故障处理等工作： (4) 负责公司保险、借货业务等核心业务系统日常运维及优化； (5) 负责规划、建设和管理公司统一监控平台，覆盖公司所有IT 资源、设施及业务系统； (6) 负责建立健全公司灾备体系，保障各类重要系统的业务连续性； (7) 负责规划、建设和管理软件开发运维一体化 devops 平台； (8) 负责定期更新和维护公司信息化设施管理及运维类相关制度。 任职资格: (1) ***本科及以上学历，计算机相关行业 5 年及以上工作经历，具有保险科技公司工作经验； (2) 具有开发和数据库（如 MYSQL 或 ORACLE 等）知识，熟悉 Ngnix、squid 等中间件，精通java， python，C 等至少一种编程语言，熟悉使用开源框架、协程等并发编程技术； (3) 熟悉局域网的维护，掌握 H3C、华为等国内外主流厂家网络设备的配置和维护，精通CentOs、 Ubuntu 等 Linux操作系统，有RHCE 认证优先； (4) 熟悉常见 ERP、OA、HR、CRM 等系统的业务流程，主导或参与过其中两个系统的实施具有企业信息化建设实施经验； (5) 精通系统运维体系，能够组织制订标准操作手册 SOP、维护操作 MOP 和应急预案等； (6) 精通常见软硬件防火墙、IDS、 WAF、负载均衡等设施的配置和优化； (7) 熟悉主流云环境资源管理模式、优劣势，精通 VMWARE 等私有云平台部署模式且具备独立部署能力、排错能力、优化能力； (8) 对CVCD 有深入理解，精通 Docker、Kubernetes 及 Openstack 等； (9) 精通 Zabbix, Grafiana, Prometheu 等监控系统产品，有独立部署及运维的经验优先； (10) 对IT运维领域场景体系有全局的认识，包括但不限于基础架构/业k务应用监控、IT服务管理、自动化运维、CMDB 等。

【职位职责】 1. 协助HR团队日常工作，如人事系统和档案管理，协助绩效评估的开展和分析，企业公众号的运营等； 2. 协助日常招培训工作，包括面试邀请及安排、培训宣传及信息整理 3. 其它HR工作事项的支持 【职位要求】 1. 硕士及以上学历，人力资源、英语、中文、社会学或法律相关专业24届应届生，表现优异者提供转正机会； 2. 英语听说读写良好，有CET-6及以上证书； 3. 开朗大方，积极主动，富有责任感，踏实，高效，善于沟通； 4. 能够连续实习6个月及以上，每周出勤4天以上者优先。

【岗位职责】 1、维护及拓展招聘渠道，发布需求、筛选简历和电话面试； 2、协助人才引进、工作居住证、毕业生落户等相关事务的处理； 3、协助策划和执行员工培训、企业文化活动； 4、维护员工档案系统，入离转调相关人事手续的办理； 5、其他协助性工作。 【岗位要求】 1、细心、耐心、责任心； 2、好奇心强，有兴趣学习了解不同领域的知识和信息； 3、处事灵活，富有责任心，做事认真，勇于承担责任，抗压力强； 4、具有良好的独立分析和解决问题的能力； 5、每周工作至少4天；至少持续4个月； 6、大学本科及以上学历，有HR相关实习经验者优先。 这份工作能提供： 1、丰富的人脉资源，迈出你的社会化**步。 2、资深leader、完善系统的互联网口碑实战训练及相关培训，帮助积累行业的经验； 3、实习生Club，不定期举办跨领域跨专业的交流分享活动； 4、丰盛的免费午餐和零食，以及有趣的各类娱乐活动，合理调节工作与生活。 【公司介绍】 创新工场由李开复博士创办于2009年9月，作为国内的创业投资机构，创新工场深耕在人工智能&前沿科技、自动化、B2B企业服务、医疗、消费、教育等领域，并不断探索与创新，致力于打造集创业平台、资金支持、投后服务等的全方位生态投资服务平台。

岗位职责： 1. 负责基于客户需求，结合行业发展趋势、政策法规，独立或与团队合作完成项目初步设计方案、详细设计方案及可行性研究报告的编制； 2. 负责针对项目特点，制定详细的技术实施方案，并对方案进行持续优化，以提升项目效益和客户满意度； 3. 向客户、公司内部管理层及合作伙伴进行项目方案的汇报与演示，清晰、准确地阐述项目价值、技术亮点、实施方案及预期效果； 4. 持续相关行业动态，如：智慧城市、智慧水利、智慧医疗、智慧交通等，进行市场调研，分析竞争对手的产品和服务，为公司产品和技术创新提供决策支持； 5. 完成领导交办的其他任务。 岗位要求： 1. 本科及以上，硕士优先，地理信息系统、计算机、网络工程、水利工程、医学信息学等相关专业优先； 2. 具备扎实文字功底和文案撰写能力，能够独立完成高质量项目方案、报告及演示文稿； 3. 具有信息化工程咨询、解决方案设计或相关领域工作经验，有成功项目案例者优先; 4. 具备优秀的沟通表达能力和谈判技巧，能够准确把握客户需求，有效传达项目价值; 5. 具备快速学习能力和创新意识，能够持续跟踪行业新动态，不断提升个人专业能力; 6. 良好的团队合作精神，能够与跨部门团队有效协作，共同完成项目目标; 7. 能够承受工作压力，适应快节奏的工作环境，按时高质量完成工作任务，能够适应短期出差。

综合管理岗--驻重庆医保局 1．本科以上学历及相应学位，计算机、信息技术、软件工程等相关专业专业。 2．具有一定的文字功底，需要懂信息化，具备小程序的开发能力，清楚拆解开发需求，熟悉数字媒体产品设计、数字影像设计及AI工具，精通平面设计。 3.优秀的PPT制作、文案撰写能力。 4．具有相关行业优质企事业单位工作经历者优先。 5. 有医药医疗行业工作经验者优先，党员优先。 6.有产品经理、售前、项目管理经验者优先。