• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、旨在打造字节跳动特色的本地生活服务商业化生态,负责生活服务业务质量保障工作; 2、负责服务稳定性/自动化/分级发布等专项测试工作,包括方案调研设计、工具平台开发等技术工作; 3、直接参与或指导配合业务测试团队落地相关专项测试工作,赋能业务测试,提升测试质量和效率; 4、通过业内先进理论技术引入、自主创新等方式,持续在专项领域探索和创新。 职位要求: 1、本科以上学历,计算机及其相关专业,熟悉Go/Python/Java等至少一门编程语言; 2、扎实的技术功底,具备测试/技术领域前瞻性探索能力,能够从技术角度主导和推进质量改进,技术革新,效率提升,专项测试,平台开发等工作; 3、熟悉软件开发和测试流程,有较好的技术架构能力; 4、具备搭建相关业务相关的测试工具,平台,框架,监控等工作的能力; 5、具备本地生活服务/电商测试开发相关经验者优先。
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    【岗位职责】销售部分:1、通过自如app、官网及自主开发的渠道获取客户资源;2、跟客户线上线下沟通、推荐自如产品、APP签约、续约;服务部分:1、签约后的服务:处理租务工单、结算生活费用、租约变更;2、打造自如社区:成为自如客之间的重要纽带,要组织自如客活动,要维系社区关系。【薪资】基本薪资6000(无责任底薪4000+绩效奖金最高2000)+提成,薪资上不封顶,平均月薪范围10K-15K,每季度一次晋级考核,通过后底薪、绩效、提成全部递增!【福利】1、五险一金、医疗保险、意外保险、入职即缴纳;2、餐补:月均250元;3、房补:住自如房,享新员工首次租住全年85折房租折扣,更有服务费折扣、应届生海燕计划(房租月付 无需押金);4、还有免费体检、节日福利、带薪病假年假、带薪培训、带薪境外游、自如定制招行银行金卡、生日会、月度表彰会、各种团建等着你~5、每月都有业务主题激励:寒战、斯巴达之战……赢了还有好礼拿,超燃!6、每逢节都有奇葩活动:光棍节送狗粮、感恩节包场看电影、圣诞节交换礼物、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐!7、更有图书吧、台球桌随意享用,足球队、篮球队、台球赛、运动会等你参加,超健康!【培训计划】自如大学为你提供完善培训体系(1)师徒制:入职送师傅一枚,带你迅速了解工作和岗位,打怪升级无压力;(2)轮岗制:入职2周内,品质监察部、配置部、客户体验部的轮岗,用客户思维理解产品;(3)通用能力培训:入职2周内,参加自如大学新人培训,让你全面了解行业和公司;(4)专业能力培训:开设金牌公开课,提升技能;(5)高阶领导力训:优秀员工可进入橙长加油站,参加拓展研讨活动及课程,培养管理力;(6)碎片式学习:不定期内部干货分享、每日一题;(7)海外游学:HPC俱乐部年度优秀员工的海外游学。【成长空间】(1)专业方向:晋级考核期仅3个月,S1-S9头衔等你get,底薪、绩效和提成同步递增;(2)管理方向:明确的晋升路线:业务经理-业务总监-城市总经理。每月可报名公开竞聘,所有业务高管层不外聘,只对内提拔;(3)转岗:入职满6个月即有内部转岗机会
  • 12k-24k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商创作者生态治理优化,降低生态风险和提升用户/消费者体验,打造电商创作者健康生态; 2、负责抖音电商创作者治理策略制定,结合负向反馈、数据洞察及案例研判,发现问题并定义风险识别特征,明确治理目标,制定合理的数据指标及有效策略,为治理目标负责; 3、熟悉电商创作者经营模式,深入全链路场景,针对不同的创作者画像,分层做差异化/精细化治理策略,增加策略的有效性和适配度; 4、熟悉治理的整套方法及体系,联动算法、产品、算法、产研、审核等协同部门,推动治理策略落地及产品优化,有效解决问题。 职位要求: 1、2年风控治理、电商风险策略、直播运营、用户运营等相关工作经验;数据、统计学、计算机相关专业优先; 2、具备优秀的数据分析能力和语言组织能力,擅长通过波动的数据去合理的归因;能熟练使用SQL、EXCEL等数据统计工具; 3、逻辑清晰,乐于分析事件本质,擅长系统性的解决问题,亲和力强,沟通和协同能力强,擅长牵引跨部门的合作达成; 4、独自承担体验项目管理和方案设计,具备创新思维,实现用户体验上的突破。
  • 12k-18k·14薪 经验不限 / 本科
    数据服务|咨询 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.与产品、设计师及后端开发人员配合,高质量完成前端开发工作; 2.负责前端性能和体验优化,提升界面的友好性和易用性,保证系统高效稳定运行; 3.规范前端代码,跟踪前端技术发展方向,研究和掌握最新前端开发技术。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机相关专业,2年及以上相关工作经验; 2.精通 ES6+、HTML5、CSS3 等 Web 前端开发技术; 3.精通 VueJS 框架,并有实际项目开发经验; 4.熟悉常用组件框架,如 Ant Design、Vuetify、elementUI 等; 5.熟练使用 webpack 相关常见插件的配置使用; 6.至少了解一门非前端语言(如NodeJS、Python等); 7.热爱技术,具有良好的学习能力和执行力,责任心强,团队合作意识高。
  • 7k-10k·16薪 经验不限 / 本科
    电商,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责描述: 1. 来访者来电应答:根据来访者需求,匹配合适咨询师。在特定情境中开展情绪安抚或紧急干预工作。 2. 咨询效果评估:通过电话回访,了解来访者对服务的评价和建议。 3. 即时倾诉:通过考核者,可接听来访者的即时倾诉需求,运用心理咨询基本技术,为客户提供情绪支持。 4. 其他个案中心相关事务。 岗位要求: 1. 拥有心理学、心理咨询、社工等国内或国外教育部认证学校的本科及以上学历。 2. 具备同理心和人际交往能力,能够理解和关心用户的感受。 3. 具有热线服务工作经验者优先,具有心理咨询/团辅经验者优先。
  • 8k-11k·14薪 经验不限 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    【主要职责】 1、在线与(英/日/法/韩/土/德/葡/阿/西/意/俄)语地区玩家交流沟通; 2、管理游戏论坛,邮件的沟通,解决相关问题; 3、妥善处理玩家投诉,及时有效地消除玩家不满; 4、了解玩家需求,记录反馈玩家意见; 5、积极参与流程、业务优化改进工作,提出合理性建议; 6、完成上级指派的其他工作任务。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,英/日/法/韩/土/德/葡/阿/西/意/俄语专业优先考虑; 2. 熟练掌握该语言的听、说、读、写、译; 3. 性格开朗,具有较强的执行能力,对游戏行业有热情; 4. 有良好的沟通表达能力、服务意识、责任心。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责支持微信群客服的相关工作,包括但不限于群秩序维护、商品推送、解答用户问题等; 2、负责支持多个城市的微信群维护,能及时且耐心的为用户解答问题; 3、按标准执行商品信息转发,为用户推荐更多喜欢的商品; 4、支持微信群团队其他工作事宜。 任职要求: 1、具备良好的服务意识和责任心; 2、不给自己设限,不满足于现有成绩,不断突破上限; 3、有较好的学习能力、团队协作能力; 4、抗压性强,能适应轮班制。早班:8:00-17:00,晚班:15:00-24:00
  • 5k-6k 经验不限 / 本科
    新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    【职位描述】 1. 负责线上渠道的客服问题服务支持,确保集度客户问题得到有效跟进和解决,提供完整优质的服务。 2. 负责客服和项目内部的日常数据维护工作,通过数据分析发现客户体验和服务流程、系统平台的痛点和需求,提升产品和服务体验。 3. 协助梳理项目文档,以及内外部的需求跟进和管理,提升团队管理和系统产品的对接效率。 4. 协助搭建和完善客服标准化处理流程,保证服务链路的闭环。 【任职要求】 1. *****大学在读学生 2. 对销售和服务工作有较高的热情,具备较高的用户服务意识 3.有一定的项目管理经验,具备优秀的沟通能力,逻辑性强,有强烈自驱意识,结果导向 4. 热爱汽车与科技,并不断自我学习和提升自身专业度
  • 3k-6k 经验不限 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、微信公众号运营推广,包含日常内容编辑、文案撰写及发布运营; 2、熟练使用其他新媒体平台,包括但不限于微博/抖音/B站的内容撰写、发布、评论区维护; 3、跨部门需求处理,利用新媒体渠道进行推广; 4、完成每月约6名用户访谈,对访谈资料进行整理。 岗位要求: 1、本科以上在读,无专业限制; 2、工作认真负责,精益求精,耐心细心,易相处; 3、有快速学习的能力,个人创意及表达能力强,思维灵活,能根据项目或活动要求尽快完成文案策划工作; 4、有自媒体平台运营经验者优先。
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    内容编辑实习生 岗位职责: 参与文章的撰写 负责内容改写与智能写作(借助第三方平台) 文章在多平台进行发布 文章发布之后定期进行数据统计与效果反馈 整合已有资源(如标题、文章、图片等)形成素材库 任职要求: 有较强的写作能力 对汽车行业感兴趣,思维活跃,有创造性 大学本科及以上学历,新闻学、传播学、广告学等专业优先 能尽快入职,并确保实习3个月以上时间
  • 3k-6k·15薪 经验不限 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1.负责站外投放ABTest,脑暴新idea,关注用户在线行为及相关数据,分析并总结优化建议; 2.负责投放侧基础产品工作和系统后台日常迭代,包括不限于:流量筛选、归因回传等; 3.与产品,研发等其他部门同学高效合作,完成产品策划工作; 4.从业务角度提出合理化的优化方案,跨部门沟通合作,推动数据提升; 5.能够cover本职工作的基础上可以扩展承接端内APP的相关产品工作。 岗位要求: 1.大学本科以上学历,具备较强的学习能力; 2.逻辑性强,对数据敏感; 3.具备优秀的沟通能力及抗压能力,有实习经验优先,有设计经验优先; 4.每周能够实习五天,实习不少于四个月。
  • 6k-8k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,消费生活 / B轮 / 150-500人
    职位详情: 项目背景:此项目是我司为培养各类专业及管理人员的培养计划。成功录用的候选人将安排定制化系统专业的学习培养/成熟的人才发展体系/导师带教/专项课题研究,未来将快速成长为公司的核心专业人员或管理人员。 目标:通过轮岗和定岗半行兼顾深度和广度,全面理解新零售、Saas赛道的商业模式和经营链路,快速成长为懂业务的专家型或管理型人才。 主要发展方向:营销、运营、项目管理、职能,根据轮岗及综合评估后进行定岗。 任职要求: **本科及以上学历的应届生(或2022年毕业学生) 热爱互联网,希望在互联网,Saas赛道长期发展的; 具有优秀的逻辑思维能力,较强的沟通协调能力与快速学习能力。 一些加分项的技能:干净有些颜值、能在台上讲几分钟、能写出有逻辑有水准的PPT、能协调资源搞定一些事儿。 综合说明: EZR是一个有少年气,坚持长期主义,注重管理,有温度的组织;爱才,惜才、发现人才是从CEO到所有管理层级一直在贯彻执行的,也有那和一群人跟随这个组织在共同成长,只要你能够跟上,你不会在行业中落伍,还有机会在未来的行业中冒尖。 我们更希望寻找到对的人,在我们的人才培养体系下成长为具有驿氪(EZR)特色的,从底层能力和综合素质各方面都能够扛打、够硬核,能服和于我们的客户群体,又能为这个行业树立些标杆的人才,实现组织与人才的双向奔赴,一起走向更远的未来!
  • 6k-8k 经验不限 / 大专
    企业服务,人工智能,工具 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责公司的抖音账号运营推广,熟悉抖音平台的规则玩法; 2.视频主题及内容策划、剪辑及视频拍摄发布; 3.直播效果总结分析,提出优化建议方案; 5.懂流量逻辑,对数据推广敏感,可独立复盘修正、分析抖音数据等工作; 6.创意能力强,思维活跃,能很好的输出自己的创想idea 岗位要求: 1.我们看中活力、好学和脑洞,要热爱互联网工作,有职业追求; 2.学习能力强,工作热情高,能独立完成交予的任务; 3.了解基础电商运营知识,熟练运用EXCEL和PPT等办公软件; 有专业的培训机制和轮岗机制
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    软件开发,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位描述 1、负责公司社交工具、联运平台、内容平台、DSP平台的开发与维护; 2、基于Java 框架的代码编写与整合,实现满足设计规范的软件; 3、负责公司产品的功能规划、需求分析设计、技术实现和用户体验; 4、负责所属模块的代码开发、调试与维护工作; 5、解决开发过程中遇到的业务、技术方面问题,寻找可行的改进方案并推行; 6、协助并完成其他各类技术开发任务。 任职要求 1、至少要会一种开发语言; 2、计算机或者相关专业,大专及以上学历,有java开发经验者优先考虑; 3、精通Java服务端编程、SQL语句,熟练使用SpringMvc、jquery、css,熟悉Oracle、MySQL和SQL Server中的多种数据库; 4、熟悉基本网络设置,能够应用多种操作系统,WINDOWS,LINUX等,熟悉RESIN,TOMCAT等中间件的使用; 5、要求有扎实的基本功,严谨的逻辑思维,独立思考和开发能力,良好的协作意识及团队精神; 6、有公司社交工具、浏览器、云盘开发经验者优先。 7、有开发支付系统相关经验的优先考虑。
  • 14k-17k 经验不限 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 50-150人
    高级开发 一、工作内容: 1.负责后端架构和业务逻辑需求分析、设计、编码、交付。 2.负责系统研发工作,包括技术攻关和创新技术引用,解决大数据量、高并发、高稳定性等带来的各种挑战及技术难关。 3.主导前后台系统的技术优化及业务整合设计开发。 4.负责指导初级开发工程师,保障业务以及研发交付质量。 5.协助项目经理保证开发进度,控制开发质量。 二、岗位基本要求: 用工形式:劳务派遣,由中心用工(用工稳定) 1.本科及以上学历,计算机、软件工程及相关专业。 2.熟练使用C/C++,具备开发windows客户端能力。 3.熟悉Java语言,具备扎实的Java基础,熟悉IO、多线程、socket等基础技术,对多线程使用、并发处理、JVM基本原理有一定认识。 4.熟练使用Hibernate/IBatis、Springcloud微服务等后端技术和框架,并对框架原理有一定了解。 5.熟悉Web前端开发,如基本javascript、css、jquery,html、ajax等前端语言和技术。 6.熟悉Oracle/Mysql的应用开发、常见的性能调优和可扩展性设计。 7.熟练使用分布式存储数据库,例如redis、memcached、mongodb,了解其原理。 8.熟练掌握常用组件MQ、NoSql、搜索引擎等。 9.熟练掌握linux操作系统,可以熟练使用常用的Linux命令完成日常工作,熟悉Jboss、Tomcat的使用和配置。 10.熟悉MavenGit、Github等版本管理工具。 11.熟练使用maven、Git、svn等代码管理、文档管理的工具。 具备以下者优先: 1.对技术充满热情且具有钻研精神,具有极强的快速学习能力,研究过优秀开源软件的源码并掌握原理者优先。 2.有较强的逻辑思维能力,善于分析、归纳、解决问题,持续学习和总结者优先。 3.有建设过高并发、高性能、高可用系统经验者优先。 4.能够对业务系统进行抽象设计者优先。 5.良好的沟通和表达能力,善于与他人合作,良好的团队合作意识。 6.具备政府云采购系统构筑及维护相关经验优先。 7.有复杂业务场景核心开发经验优先,有完整系统重构经验优先。