• 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 
量化交易系统开发(技术层面和业务层面); 量化交易系统性能调优和网络优化; 底层架构以及基础模块设计与开发 
任职要求: 
国内外知名高校,计算机相关专业毕业; 有3年一线互联网公司或量化公司工作经验 编程基本功扎实,掌握C/C++开发语言、常用算法和数据结构; 熟悉TCP/UDP网络协议及相关编程、进程间通讯编程; 全面、扎实的软件知识结构,掌握操作系统、数据结构、网络等专业知识; 了解分布式系统设计与开发、负载均衡技术,系统容灾设计,高可用系统等知识; 有开源开发经验以及开源代码阅读习惯的候选人优先考虑
  • 7k-10k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 上市公司 / 500-2000人
    培训课程销售,书法培训课程销售,教育培训课程销售
  • 8k-13k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 上市公司 / 500-2000人
    做过二年以上培训机构市场推广,教育机构市场推广
  • 10k-15k 经验1-3年 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    公司直招网约车司机。没有任何押金,工资周结,提供住宿
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责:1、面向企业家客户,负责将集团独角兽项目,以信息电话等方式推广销售达成合作,每年300个以上项目商机;2、负责邀约客户参加线上和线下集团独角兽合作大会,完成独角兽孵化项目合作洽谈及落地;3、负责给客户提供专业的咨询和服务,核心是销售维护。任职资格1、大专及以上学历,1年以上销售经验,本行业人才优先录用;2、对销售充满热情,具有很强的目标感及执行力,有亲和力,沟通能力强,态度积极;3、有企业客户资源者及相关渠道者优先。【薪资福利】1、**期间,在家候鸟办公,健康安全;2、薪资构成:底薪+提成+绩效奖金,前2个月无考核;3、完善的培训体系:入职培训,销售技巧培训等;4、晋升体系:营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-总经理-总裁,公平的晋升空间(三个月达标考核通过后自动晋升);5、免费一日三餐,入职即上五险一金、春节带薪休假17天,年度体检;6、每周20万孝心红包大奖,贤内助奖、优秀人才推荐奖、孵化项目奖、关怀假期、终身员工、司龄奖、创新奖、各种旅游、节假日福利、敬老奖、栋梁奖;7、29年的成熟集团公司,大型平台,无限的发展机会和成长空间。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    1、负责甄选企业家客户资源; 2、邀请客户参加线上线下产品发布会; 3、完成产品销售和服务。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    能看懂接线图,会旁路柜,PLC,控制柜接线,控制柜可以接1次线2次线,有专门的技术指导。
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    移动互联网,教育 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、辅助公司战略执行对外招聘电话外呼等工作; 2、协助上级领导对接招聘的相关工作; 3、配合领导收集简历,邀约、安排面试及对接工作; ; 4、完成领导交代的其他事宜。 任职要求: 1、大专以上学历,专业不限,接受实习生; 2、形象气质佳,有人事招聘经验优先; 3、工作积极主动,细心负责,沟通能力强; 4、熟练使用办公软件。 创业团队,成长空间广阔,有转正机会。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    移动互联网,教育 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司电商平台直播、引导客户下单、回答客户问题; 2、根据节目气氛与观众互动,拥有较好的逻辑思维和反应能力,能够应对直播间观众提问,引导观众关注直播间,达成粉丝关系; 3、直播期间通过即兴发挥,调动粉丝情绪,增加粉丝的活跃度,确保直播间热度; 4、参与各种线上线下节目活动。包括广告、短视频等拍摄。 任职要求: 1、有颜值、有特长、有人格魅力、形成独特的个人风格,年龄18-30岁; 2、性格开朗、年轻有活力、语言表达能力强、思维活跃互动性强、能够在镜头自如全面的展示自己; 3、配合内容团队完成节目策划、直播拍摄及制作工作; 4、热爱媒体事业、工业态度积极主动、能够承受一定的工作压力,具备良好的敬业精神和职业操守 加分项: 1、有播音主持、网络主持经验、影视类专业、传媒类院背景院校优先考虑; 2、有才艺、特长 接受兼职
  • 25k-40k·13薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责电商平台前后端整体产品规划设计,具备由0-1产品建设能力,聚焦平台增长,包括但不限于提升平台用户量、GMV、运营效率、用户体验等 2、负责营销体系(拼团、秒杀、接龙、分销、品牌活动等)及用户体验提升,跟踪产品运营数据,分析用户行为及反馈,持续优化交易路径、流量分发,改善产品用户体验,推动业务增长 2、进行用户洞察、竞品调研,结合业务发展,产出可落地解决方案,撰写PRD 3、组织和协同研发、设计等合作团队,有节奏的完成产品化和落地工作,监控项目进展,解决项目推进中遇到的问题,保证按时上线 4、持续跟踪分析上线后效果、反馈、数据情况,根据分析结论,不断打磨完善产品 岗位要求: 1、本科及以上学历,5年以上互联网电商产品经理经验,设计/心理学/用户体验研究/理工类相关专业优先 2、新零售/电商/支付交易类相关产品经验优先; 3、良好的逻辑思维、沟通表达能力,认真负责的职业精神; 4、良好的创新能力、学习能力,不墨守成规; 5、目标导向、数据导向。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、从事网页及APP数据采集的技术工作; 2、负责设计爬虫策略及反爬规则,提升数据采集效率、完整度和稳定性; 3、负责智能采集系统设计与研发,如采集任务调度,页面解析和结构化抽取,海量数据存储和读取等。 4.、负责持续跟踪分析爬虫系统的技术缺陷,对策略架构做出合理地调整和改进,提升公司相关产品与服务的竞争力。 任职资格: 1、5年左右爬虫开发经验;能够独立承担爬虫工作; 2、熟悉JAVA/Python/go任意语言,熟悉常用的数据结构和算法;熟悉分布式、缓存、消息、搜索等机制; 3、熟悉爬虫原理、分布式架构,精通一种开源爬虫框架,熟练scrapy、feapder等一个或多个爬虫框架及原理,熟悉主流爬取技术,如协议破解、模拟点击、AST解混淆、app逆向等,能够解决封账号、封IP、验证码等问题; 4、熟悉Mysql、ES 和 kafka等使用; 5、有淘宝、拼多多等电商数据获取相关经验者优先。 6、熟悉Android逆向,有主流app逆向、风控对抗、算法破解经验
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、根据策划、美术提出的需求制作出各类特效; 2、妥善保管整理特效相关的资源; 3、配合程序完成特效的实现。 任职要求: 1、1年以上手游特效制作经验; 2、知晓各类游戏特效需求、特效制作思路和方法,在制作需求时,能按照给的参考制作到位,同时具备创造力,能够提出合理的想法来完善特效需求; 3、能够熟练运用AE、spine等特效动画制作软件; 4、具有良好的理解和沟通能力,学习能力强、理解能力强、责任心强、适应性强、有良好的团队合作意识的最佳; 5、能接受较大强度的工作压力,能为了高品质高效率的工作成果合理分配时间; 6、热爱玩各种类型、各种平台的游戏,曾经沉迷过某款3DMMORPG手机游戏最佳,对制作游戏有激情; 7、擅长2D卡牌类型游戏或参与相关项目者优先,具备手绘特效能力优先。
  • 12k-24k 经验3-5年 / 本科
    其他,医疗|健康,电商 / 未融资 / 少于15人
    负责公司产品的线下推广;招商及引流获客;统筹、策划线下活动、会议;社群运营,各类机构推广,制定销售策略等等。有药品、保健品、功能性食品运营经验优先考虑。
  • 8k-16k 经验3-5年 / 本科
    其他,医疗|健康,电商 / 未融资 / 少于15人
    具有较强的文字功底和编辑能力,檀长撰写各种类型的文案; 有良好的设计感使文案图文并茂; 熟悉互联网语言,了解微信、微博等社交平台,具有原创文章及信息编辑的整合能力; 负责微信公众号原创文章的撰写,以及日常发布内容的素材收集、内容策划、文案撰写及数据统计; 捕捉行业热点,擅长借势造势,独立完成热点营销事件的策划和执行; 擅长话题的发起和制造,文案能够提升用户的阅读欲望,以及促进用户留言,增加内容传播、账号知名度; 为品牌传播提供创意思路,有独立完成内容文案的能力; 热爱新媒体行业和自媒体运营,对移动互联网发展潮流高度关注; 掌握互联网、移动网络上的各种互动应用及线上活动的组织和实施; 适应一定的高强度工作及时间持续较长的工作; 反应迅速,具备处理突发事件的能力。
  • 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、能制定清晰的目标和发展方向,并为团队成员提供引导和支持,并监督团队的日常工作,保障团队业务指标的达成。 2、能不断的优化管理和业务范畴,善于发现团队、流程中存在的问题并及时优化。 3、能搭建和完善本部门人才梯队,保证团队成长和业务发展契合。 4、有分析以及培训能力,配合培训组提高新老员工的综合素质,乐于分享和分析,让团队成员共同进步。 任职要求 1、*****大专及以上学历,5年审核相关工作经验,2年以上审核管理工作经验;有知名互联网公司内容安全管理经验、管理过100+团队的优先。 2、熟悉互联网内容管控政策条例,具备敏锐的风险洞察能力,具备良好危机事件处理经验;党员优先。 3、善用技术产品思路降低内容风险,提升工作能力或解决问题。 4、熟练运用Word、Excel、Powerpoint等办公软件,有较强的数据分析和总结能力。 5、具有较强的执行力,良好的沟通能力,能承受较大的压力,适应出差。 6、熟悉B站内容、对ACG相关内容了解较深者优先。