• 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责服装行业(男装、女装、配饰等)广告客户的分层营销策划工作,助力客户经营成功,了解行业各平台和渠道的主流玩法,并能够结合客户的经营环节提出对应解决方案; 2、负责服装行业讯息的研究,结合行业客户在平台的流量需要,针对制定客户的广告运营及用户转化策略,保证个人业绩达成; 3、负责服装行业客户的广告投流优化工作,通过对客户账户的诊断、广告投放数据监控,不断优化广告投放策略和方案,给出合理的优化建议; 4、负责服装行业客户的赋能工作,从客户需求及行业角度出发,为客户提供前期市场教育、行业洞察、产品培训、方法指导、答疑,提升客户自助化运营能力,提高NPS及满意度; 5、负责服装行业的经营、广告、内容等产品的市场渗透、意见搜集与反馈,协同推动行业产品的优化。 职位要求: 1、本科及以上学历,1年以上工作经验,有广告优化、新媒体运营、行业垂类运营/营销策划、电商运营等相关经验优先,优秀的应届毕业生可放宽条件; 2、具备深度思考能力、良好的沟通表达能力,清晰有逻辑,思维敏捷,性格坚韧,有自驱力,能快速学习,富有团队合作精神。 3、对市场营销、客户成功有强烈兴趣,目标感及同理心强,对数据敏感,善于总结沉淀优秀案例、方法论。
  • 12k-20k 经验1-3年 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责对接轨道交通设计院/业主/集成商,进行激光雷达新产品(系统方案)推广; 2、负责匹配公司产品技术特征,挖掘新需求和运用场景; 3、负责牵头项目招投标工作、合同谈判和设计联络、回款工作; 4、负责行业内新老客户的开发和维护,完成产品的销售业绩目标。 任职要求: 1、本科及以上学历,轨交、汽车、光学、电子、机械等工科专业; 2、优秀的信息采集能力,出色的潜在客户挖掘与洞察能力; 3、有事业心,主动性强,善于挑战; 4、可适应全国范围内短期出差; 5、1-3年轨道交通行业经验优先。 工作职责: 1、负责激光雷达产品在轨道交通、智能网联等领域的市场开拓与推广; 2、配合公司业务提供售前支持和客户方案宣讲; 2、负责行业内新老客户的开发和维护,完成产品的销售业绩目标; 3、负责行业渠道的建立,保证能快速打开行业市场; 4、负责收集友商进展及客户需求信息,制定有竞争力的产品营销策略。 要求: 1:轨道交通1-3年工作经验 ; 2: 配合公司业务提供售前支持和客户方案宣讲; 3:结合市场前端的需求协调研发配置技术方案,协调方案落地全过程跟进;牵头新产品第三方机构测试认证等事宜 4:从事信号系统技术开发或者站台门集成运用开发优先考虑;
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、为城市交易业务的总成交金额和佣金总收入负责; 2、丰富城市新房合作盘源,开拓、建联开发商,沟通合作条件和商务条款,协同本地服务商合理构建城市合作房源项目的数量和梯度; 3、统筹城市卖力建设,通过合理的激励策略,协同本地服务商统筹整合本地达人、收拢线下分销卖力,促进城市卖力的不断增长; 4、协助服务商管理团队赋能城市服务商,提升服务商城市交易统筹力、达人赋能能力等; 5、根据团队内已有经验沉淀和数据分析,复用业务模型开拓新城市,构建开拓城市的卖力和合作盘源梯度。 职位要求: 1、本科及以上学历,有互联网交易业务或房地产行业经验,有房地产公司数营管理经验或房地产渠道公司经验者优先; 2、较强的自驱力目标导向,具备系统性思考、问题洞悉及解决能力; 3、具备行业分析能力及总结能力,逻辑清晰,数据分析能力强; 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神。
  • 12k-20k 经验1-3年 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责对接轨道交通设计院/业主/集成商,进行激光雷达新产品(系统方案)推广; 2、负责匹配公司产品技术特征,挖掘新需求和运用场景; 3、负责牵头项目招投标工作、合同谈判和设计联络、回款工作; 4、负责行业内新老客户的开发和维护,完成产品的销售业绩目标。 任职要求: 1、本科及以上学历,轨交、汽车、光学、电子、机械等工科专业; 2、优秀的信息采集能力,出色的潜在客户挖掘与洞察能力; 3、有事业心,主动性强,善于挑战; 4、可适应全国范围内短期出差; 5、1-3年轨道交通行业经验优先。 工作职责: 1、负责激光雷达产品在轨道交通、智能网联等领域的市场开拓与推广; 2、配合公司业务提供售前支持和客户方案宣讲; 2、负责行业内新老客户的开发和维护,完成产品的销售业绩目标; 3、负责行业渠道的建立,保证能快速打开行业市场; 4、负责收集友商进展及客户需求信息,制定有竞争力的产品营销策略。 要求: 1:轨道交通1-3年工作经验 ; 2: 配合公司业务提供售前支持和客户方案宣讲; 3:结合市场前端的需求协调研发配置技术方案,协调方案落地全过程跟进;牵头新产品第三方机构测试认证等事宜 4:从事信号系统技术开发或者站台门集成运用开发优先考虑;
  • 9k-11k 经验1-3年 / 大专
    软件开发 / 未融资 / 15-50人
    招聘软件市场销售: ​ 1.熟悉本地生活行业  ​2.有吃苦耐劳品质  ​3.沟通能力强 ​ 工资​待遇   保底8000(有责保底)   60%提成 ​不限工作时间,不限地点,主要跑线下,工资可周接,可日结,可月结 主要销售公司软件,会员收银系统,客户登记系统
  • 5k-9k 经验3-5年 / 大专
    其他 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责车辆业务租赁销售。 2、具有较强的销售能力。 3、责任心强,具有较强的抗压能力和应变能力。 4、积极主动进行业务开发、跟踪、维护工作。 任职要求: 1、18-40岁 2、形象气质佳, 3、高中及以上学历,热爱汽车和销售工作,有网约车销售经验者优先。 4、具有较强的沟通能力、技巧。性格活泼开朗。
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    消费生活,房产家居 / 未融资 / 150-500人
    通过公司提供的资源,和客户进行有效沟通,邀约客户到店即可
  • 15k-30k 经验不限 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    销售员(坐班或不坐班) 要求:出差138--200个工作日/年,(周六周日出差工作的,按工作时间计算,周六周日出差休息的按不算工作时间),吃苦耐劳,想长期稳定发展,赚钱欲望强,勤奋好学,无经验可培训。 待遇:浮动底薪1-5万/月+差补260-900元/天+话费200-600元/月+五险一金+2-25%提成+增速奖金+招待费+带薪休假+出国旅游等奖励。
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    有销售经验者优先考虑被录取 对岗位信息充分了解
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    薪资待遇 薪资范围:6500-15000元/月 社保类型:五险 奖金补贴:餐补、房补、全勤、提成、绩效、奖金。 公司主营: 消费品/快消食品一次性包装,具有快消从业经验,具有线下销售经验 职位详情 1、销售人员通与客户有效沟通达成销售。 2、定期维护客户,建立良好的长期合作关系。 3、无需外出寻找客户,5A办公楼,地铁站直通电梯,上下班方便快捷。工作轻松舒适,统一配备电脑+工作手机,办公环境良好。 4、上班时间。9:00—12:00 ,13:00—18:00。 任职要求: 1、20-40岁,无学历要求,普通话标准,沟通能力强。 2、能吃苦耐劳,执行力强,;  3、能够承受一定的压力。 4、对销售工作有较高的热情。 5、有快消品,或者有电话销售工作经验者优先。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    硬件,电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、主要负责国内教育代理商和企业客户的开发。 2、负责开发新客户,了解客户需求,为客户提供实训室整体方案并与客户建立良好长期的合作关系;掌握客户实际应用和学校项目需求,跟进报价,并做好客户回访工作; 3、负责市场信息收集及开发; 4、遵守公司的销售合规制度; 5、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄:25-35岁; 2、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力; 3、具有房地产和保险销售经验者优先; 4、具有教育实训室项目操作经验,专职做过教育行业者优先; 5、为人诚实守信,合规自律; 6、具有高度的团队合作精神和高度的工作热情。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    房地产|建筑|物业 / 未融资 / 50-150人
    任职要求:招聘:销售专员1、无学历要求,2、有较高的热情,能吃苦耐劳。3、有责任心,表达能力强,具有一定的沟通能力。4.工作内容:为在职人员提供职业技能等级证书和专项能力证书的报考咨询服务,促成学员报名,维护好已报名学员,建立良好的信任关系,促进学员。薪资待遇:2、长期:底薪3500+提成,提成最低七个点,综合薪资5000+3、工作时间:朝九晚七,国家法定节假日正常休息4、公司不定期组织集体活动,员工生日福利、下午茶、节假日礼品等等5、培训学习:带薪岗前培训、业务进阶培训、专业知识点培训等6、完美的晋升空间7、舒适的工作环境,融洽的职场关系,无需外出公司都是90后小哥哥小姐姐,很有活力的公司,欢迎新入职的小伙伴
  • 4k-8k 经验1年以下 / 不限
    房产家居 / 上市公司 / 50-150人
    岗位要求: 1、年纪20-45岁,有销售经验优先。 2、有较强的沟通能力和承受能力。 3、工作积极,团队协作力强。 岗位职责 1、负责收集客户信息及房产信息 2、完成客户接待工作并为客户提供专业的咨询和服务 3、做好客户关系的维护与开发 4、配合销售人员进行项目推广活动和营销活动的组织 5、协助部门经理做好部门管理相关工作 6、领导交办的其他事项 工作时间: 上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,午休2小时
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    企业服务,数据服务 / 未融资 / 15-50人
    欢迎有梦想有追求的年轻人,能吃苦、有车者优先! 我们需要具备这些品质的伙伴:聪明、勤奋、乐观、皮实。 【福利待遇】 1、工作区域:武汉市。 2、薪资底薪:4-10k元/月,年薪:6-10万(含底薪+提成)。 3、社保类型:五险一金。 4、提成方式:根据销售额按比例提成。 5、奖金补贴:餐饮补贴、设备补贴、通讯补贴、交通补贴等。 6、新人培训:产品培训;销售技巧培训;师徒制。 【岗位职责】 1、积极开拓新客户。 2、并维护已有客户关系,建立良好的客情关系,促进客户间经验的分享和共同成长,与客户建立长期、良好、稳固的合作关系。 3、定期拜访客户,了解客户需求,组织产品及方案的技术交流,提高公司自有产品的客户认可度;获取项目商机,完成销售目标;积极跟进已成单业务,确保业务顺利进行,保持客户对公司产品及项目交付的满意度。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,教育技术、市场营销和计算机相关专业毕业生。 2、热爱销售,吃苦耐劳,能够迅速适应新环境。 3、性格开朗乐观,自信大方,具有较强的沟通能力,以及客情关系维护技巧,具备良好的服务意识。 4、学习能力强,逻辑思维清晰,具有较强的问题分析解决能力。 5、目标导向,做事有目标、有计划,有总结。 6、抗压能力强,具有较强的赚钱欲望。 7、有销售类、工作经验者优先。
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    软件开发 / 未融资 / 15-50人
    软件销售     公司是一家美业收银系统软件公司,主要面向美发店,美容店,美甲店,推拿按摩店市场,专注美业店铺收银系统, 岗位职责 负责销售本公司的软件系统已经寻找代理商, 销售方式:    线下地推销售    线上微聊销售     电话销售  人才要求:   应届毕业生,或者在校实习生都可以,有软件销售经验者都可以,   无任务要求,不需要打卡
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