• 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 根据清洁类产品需求定义,实现嵌入式MCU控制板的核心业务逻辑功能开发; 2. 负责清洁类产品下位机控制板整体软件架构设计与模块开发; 3. 负责MCU控制板通讯协议及相关技术接口文档的制定与编写; 4. 负责项目关键节点的软件技术评审主持及相关测试报告编写; 5. 配合完成产品的调试、交付任务等,及时响应解决产品开发过程中的软件问题; 任职要求: 1. 本科以上5年相关经历,有从0到1主持智能硬件产品开发者优先; 2. 丰富的嵌入系统框架搭建和驱动开发经验,精通C/C++语言编程; 3. 熟悉MCU\FREERTOS等环境下的代码开发与调试,及相关的代码版本管理工具如git; 4. 熟练掌握常见嵌入式芯片应用开发,如ST、NXP,Freescale,TI、GD系列等; 5. 熟悉常用机器人传感器及执行器,熟悉Modbus/CANOpen/Uart/I2C/SPI等通讯协议; 6. 能读懂并理解基本电路原理图; 7. 具有较好的创业精神、责任心及团队协作能力。
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / 未融资 / 15-50人
    感知算法工程师 岗位职责: 1. 负责深度相机、激光雷达、线激光等多种传感器融合的数据处理与标定算法开发; 2. 对公司已有感知算法进行优化和改进,提高整体感知算法的鲁棒性; 3. 负责与移动机器人规控、软件等模块的系统集成和调试工作; 4. 追踪并改进前沿感知算法模块,包括但不限于物体检测,场景分割,目标追踪等。 5. 负责感知方案的方案制定、架构设计和性能优化并落地产品。 任职资格: 1. 计算机、机器人、自动化、信息工程等相关专业本科及以上学历; 2. 精通多传感器标定,点云数据预处理,滤波和优化算法包括卡尔曼滤波、非线性优化等; 3. 熟练掌握 C/C++ ,掌握PCL、OpenCV及计算机视觉中的基本算法,具有4年以上的相关项目开发经验 ; 4. 熟悉机器人/自动驾驶常用中间件应用,如ROS、Cyberrt、AutoSar等; 5. 强烈的进取心和求知欲,较强的沟通能力和团队合作意识,具备强烈的责任心,较强的较强的沟通能力和团队合作
  • 10k-20k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 一、岗位责任 1、根据合同审核应收账款和日常付款,向客户 开具发票; 2、审核各项费用支出,安排结算和核算工作; 3、会计凭证的录入、整理、归档; 4、制作会计报表,数据统计与上报; 5、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐; 6、基础税务筹划及相关涉税事宜; 7、负责公司财务风险规避,提出合理化改进建 议。 二、任职要求 1、****为***财务或会计大学本科及以上学历,有会计证; 2、有财务管理工作经验(5年以上),有网上报税经验,有一般纳税人公司会计工作经验; 3、熟悉财务处理程序,熟练财务软件(用友或金蝶)及office办公软件,了解国内企业会计准则,及相关财务、税务、审计法规、政策; 4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力; 5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神,能承受较大压力。 6、有财务稽查或税务局工作经验优先
  • 移动互联网,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、 挖掘淘宝、抖音、快手站内外产品种草、直播、短视频效果达人资源,落地到站内快手平台合作; 2、 负责快手投放,包括定制投放策略、预算控制、KOL筛选及沟通、投放内容审核、修改及验收工作; 3、 定期对投放效果进行总结分析,对投放效果和ROI负责,总结投放问题,不断提高投放效率效果; 任职要求: 1、1年以上投放经验,熟悉抖音/快手/淘宝达人合作渠道及模式,有快消/食品达人、机构、KOL资源优先; 2、具备良好的洞察、谈判和数据分析能力,快速判断筛选适合目标人群及内容风格的资源,执行力强; 福利待遇: 工资:年底双薪,基本工资+业绩提成,并根据公司经营发展情况和个人工作绩效绩效评估与薪酬调整。 工作时间:周一至周五9:30-12:30,13:30-18;30,周末双休。 享有假期:享有春节、元旦、五一、十一等国家法定节假日; 工作环境:我们一直倡导人性化的办公场所,在这里你能感受到舒适的自然环境与优质的办公设施给你工作效率、工作灵感带来的提升。 员工福利:节日红包,不定时下午茶,员工旅游。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    工作内容: 1、根据艺人培养及用户体验需要,进行系列线上线下专题活动、推广,策划及执行,促进优质内容的分享和传播。 2、负责直播运营活动、艺人管理、财务结算后台搭建。 3、研究如何从直播平台已有用户和已有场景为直播业务引流,从而保证直播业务的流量稳步增长。 4、撰写活动方案、执行推进活动、统筹协调活动资源、总结评估活动效果及优化。 任职要求: 1、具有敏锐的时长洞察力和应变能力。 2、性格开朗、有亲和力,掌握沟通、谈判技巧、服务观念强。 3、对工作有高度的热情、抗压力强,良好的团队合作精神、创造性思维能力。 4、具备创客精神,不甘于平凡。 加入我们您可以得到: 1、良好的办公环境 2、优厚的薪资待遇 3、完善的晋升机制 4、充满挑战的平台
  • 8k-16k·13薪 经验不限 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位内容: 1、负责在金融行业的客户拓展,为消费、小贷、保险等非银行业务客户提供标准化风控产品及定制化解决方案 2、跟进公司给的相关资源,做好客户关系维护;并能挖掘与合作机构的深度业务合作,主导业务创新规划、并负责项目的执行与推动 3、赋能销售,完成销售工具包,包括不限于:产品介绍、竞争策略、成功案例等 4、此岗位需偶尔出差 任职要求: 1、大专及以上学历,具有金融科技行业经验优先 2、精通办公软件,如:word Excel PPT等 3、擅长跨团队沟通,执行、协作和应变能力强 4、形象好气质佳,懂商务礼仪优先 5、简历请附个人照片
  • 50k-100k·13薪 经验不限 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责:  1、利用机器学习、深度学习等主流人工智能技术实现底层数据的深入挖掘,解决实际问题;  2、带领项目组完成数据产品研发的需求分析、算法设计、产品实施,同时完成项目管理等工作;  3、负责风控模型标准化入模变量数据产品的算法实现和研发落地,提升整个产品研发效能;  4、具备探索新业务场景的能力与热情,对于知识与技术向新场景迁移和应用有独立的见解。  岗位要求:  1、6年以上相关领域工作经验,统计、数学、计算机、金融工程等相关专业本科及以上学历; 毕业两年内或应届毕业生也可 2、至少能熟练运用SAS/R/Python中的一种进行数据分或建模,熟练掌握数据库操作(如SQL语句);  3、掌握逻辑回归、决策树、神经网络等建模方法,了解算法的原理,拥有NLP、知识图谱等相关领域的项目建设经历优先;  4、拥有银行/互金/消金等金融机构数据分析、建模工作以及产品开发经验者优先;  5、具备独立思考能力,逻辑严谨,对数据敏感,善于发现、探索并解决问题,自我驱动力强;  6、有较强的责任心及抗压能力。
  • 25k-50k·13薪 经验不限 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责:  1、负责全信贷生命周期评分模型产品的研发,包括但不限于反欺诈评分、申请评分、行为评分、催收评分、营销评分、额度模型等;  2、负责外部三方数据和模型的价值评估和应用;  3、持续开展模型性能监控与分析,合理设计并实施模型优化方案;  4、积极研究和跟进前沿大数据建模理论和技术,并有效应用保持产品和技术竞争优势;  5、针对行业主要需求,构思设计新数据产品为客户创造价值;  6、对分析师提供有效技术、业务指导,协同团队高效工作。  岗位要求:  1、数学、统计、运筹学、金融、计算机等数理专业本科及以上学历,博士优先;  2、具有5年以上大型商业银行、专业咨询公司或金融科技公司同类岗位工作经历; 应届毕业生或毕业两年内也可 3、精通风险及营销建模方法论,掌握并熟练运用常用的统计分析方法和算法,有数据产品研发经历优先,能熟练运用数据挖掘工具,如Python,R等;  4、具备独立负责评分产品研发能力,逻辑严谨,对数据敏感,善于发现、探索并解决问题,自我驱动力强;  5、了解国内外银行业金融机构业务体系以及国内外模型管理标准,拥有银行机构或国外咨询公司模型管理工作经验者优先;  6、较强的书面和口头沟通能力;  7、有团队管理经验优先。
  • 100k-200k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责:  1、独立完成建模方案设计、模型开发及部署,运用各类算法开发包括营销响应、流失预警等营销模型及反欺诈规则、申请评分、额度模型、行为评分、催收评分等风险模型,并对现有模型进行优化完善;  2、配合商务进行客户需求沟通、方案讲解及咨询支持,对客户提出的业务痛点提供有效的解决方案及量化的决策建议;  3、充分了解客户业务端审批流程及风险表现,结合用户特征,制定或优化贷前、贷中及贷后风控策略;为客户提供用户分层筛选、差异化营销手段等策略建议;  4、根据客户需求,独立带领项目成员进行咨询项目的实施,包括方案设计、项目计划安排、实施过程管理、项目质量把控、报告撰写及交付汇报;  5、其他创新探索工作:深入挖掘用户行为序列数据,设计特征维度框架及指标体系结构,进行特征开发;探索如图算法等创新算法实践及应用,并进行充分工程验证后推广应用在已有业务中。  岗位要求:  1、大专及以上学历,数学、统计学、计算机等相关专业优先;5年以上银行、持牌消金、头部互金、金融科技公司模型及策略相关工作经验; 应届毕业生或毕业两年内也可 2、至少能熟练使用Python/Spark/R其中一种分析及建模工具,数据挖掘及建模经验丰富,能够有效利用LR、XGBoost、LightGBM等机器学习算法以及神经网络等深度学习算法构建特征与模型;  3、对零售信贷市场、信贷产品形态有一定的认知度,对全生命周期风控管理流程有深刻的理解,并掌握各环节的风控要点及风控策略制定逻辑;  4、具备独立思考的能力,逻辑严谨,对数据敏感,善于发现.探索并解决问题,自我驱动力强;  5、具备较强的抗压能力,踏实、勤奋、细心,愿意并乐于接受新尝试、新挑战,探索创新主动性强。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、使用建模工具进行信用模型及反欺诈模型开发,包括数据准备、建模及数据分析、模型的选取与优化、模型验证等工作; 2、对海量业务数据进行分析,深度挖掘内部数据,构建风控指标体系并具备开发特征库及解释相应衍生变量、规则的能力; 3、熟悉风控审批、额度、定价策略的制定方法及相应建模流程; 4、针对不同金融机构和业务给出相应的风控建模方案,向客户进行阐释并参与实施; 5、针对客户痛点进行业务引导并提供技术支持; 6、具备探索新业务场景的能力与热情,对于知识与技术向新场景迁移和应用有独立的见解。 岗位要求: 1、两年以上相关领域工作经验,统计、数学、计算机、金融工程等相关专业; 2、至少能熟练运用SAS/R/Python中的一种进行数据分析或建模,熟练掌握数据库操作(如SQL语句); 3、掌握逻辑回归、决策树、机器学习等建模方法,了解算法的原理; 4、拥有银行/互金/消金等金融机构数据分析、策略开发以及建模工作经验者优先; 5、具备独立思考能力,逻辑严谨,对数据敏感,善于发现、探索并解决问题,自我驱动力强; 6、有较强的责任心及抗压能力。
  • 9k-15k·13薪 经验1-3年 / 不限
    消费生活,电商 / 未融资 / 50-150人
    职位名称:活力店员/导购/营业员 职位描述: 我们正在寻找6位热情、积极向上、沟通能力强且有经验的35岁以下营业员/店员/导购,加入我们的团队,一起为顾客提供最优质的服务和产品。 主要职责: 1. 接待顾客,提供热情、友好的服务,解答顾客的问题,满足顾客的需求。 2. 维护店内的清洁和整洁,保持良好的客户体验。 3. 负责销售公司产品,包括向顾客介绍产品特点、解答顾客疑问、促进销售等。 4. 执行销售目标,保持与顾客的沟通,并维护与顾客的良好关系。 5. 参加公司组织的培训和活动,不断提升自己的专业知识和技能。 6. 配合其他部门的工作,如配合营销活动、产品陈列等。 职位要求: 1. 年龄在35岁以下,热爱服务行业,有相关工作经验者优先。 2. 性格活泼、开朗,具有良好的沟通能力和团队合作精神。 3. 具备基本的销售技巧和销售能力,有一定的销售业绩者优先。 4. 能够轮班上班,包括周末和节假日。 5. 能够承受一定的工作压力,具备较强的责任心和抗压能力。 6. 具备基本的形象和礼仪知识,展现公司形象和品牌形象。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。8000-15000 2. 提供完善的社会保险和商业保险。 3. 提供培训和职业晋升机会。 4. 提供必要的带薪假期和带薪年假。 5. 提供良好的工作氛围和发展平台。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、 负责医疗AI项目的数据分析和预测建模工作,包括:医疗数据的数据准备、基于机器学习和统计的分析建模、模型评估等工作,并根据项目需求应用新方法和新技术; 2、 负责以图表、演示文档等形式展示数据分析结果,撰写分析报告,对项目成果进行知识产权转化,包括:与医院和外部研究机构合作进行临床科研论文发表、专利申请等; 3、 参与医疗AI产品的设计和开发工作,协助产品团队进行产品调研和设计,开展运营分析,与开发团队合作完成模型应用、模型更新等。 任职要求 1、 计算机、统计学、数学、生物信息、生物医学工程等相关专业硕士或以上学历; 2、 热爱数据分析和建模,享受从数据中发现和提炼知识的乐趣; 3、 具有扎实的统计学和机器学习基础,以及丰富的数据分析实践经验; 4、 熟练掌握Python或R编程,熟悉SQL语言,熟练使用Microsoft Office等软件; 5、 具备医疗健康或保险相关数据分析经验; 6、 积极主动的工作态度;良好的逻辑思维能力与创新能力;良好的表达能力,可以清晰阐述观点;良好的团队合作能力。
  • 10k-15k 经验在校/应届 / 本科
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 : 1、从事服务后台的架构设计、开发、优化等工作; 2、使用最优秀的架构设计及算法实现,在网络接入、业务运行逻辑、用户数据存储、业务数据分析等方向,为用户提供稳定、安全、高效和可靠的专业后台支撑体系。 任职资格 : 1、计算机或相关专业,本科及以上学历。全面、扎实的软件知识结构,掌握操作系统、软件工程、设计模式、数据结构、数据库系统、网络安全等专业知识; 2、精通JAVA,熟悉MVC/RESTful的架构;熟悉ORACLE/PG及SQL语言、编程,了解非关系型数据的原理和应用,了解springboot等微服务技术框架; 3、了解分布式系统的设计与开发、负载均衡技术,高可用系统等知识; 4、对于IT技术有持续好奇心,拥有良好的学习意愿和能力;有良好的团队合作能力和学习能力; 5、执行与推动力强,思维敏捷,具备系统思维,良好的人际理解能力,沟通协调能力强。
  • 15k-22k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1.持续关注研发效能提升相关技术进展,掌握k8s等容器技术,并应用到日常的研发效能平台建设中; 2.参与到自动化团队日常测试开发工具建设,效能平台(精准测试平台,流量回放,代码覆盖率等效能提升系统),devops相关的工具平台建设,进行相关技术难点的攻坚; 3.积极分享工作经验,协助团队技能及效能提升。 任职要求 1.本科及以上; 2.计算机科学相关专业毕业,3年及以上工作经验,2年及以上java和python开发经验; 3.参与过自动化测试平台或者相关效能平台的开发,特别是有devops相关工具和平台建设经验更佳; 4.熟悉一种前端开发语言(typescript),优先考虑; 5.熟悉后台相关开发技术栈,对docker容器技术,k8s,springboot,mysql,kafka,redis等比较熟悉,掌握微服务开发技术; 6.熟练掌握git版本控制和协助工具; 7.熟悉移动端开发,熟悉安卓和ios系统开发技术,优先考虑; 8.良好的工作态度、沟通能力和解决问题能力,热爱学习和挑战自己。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 本科
    教育,文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    工作要求: 1.有独立的地推及兼职管理能力。 2.掌握电话沟通技巧,有说服力和谈判能力。  3.直接进入工作不培养。 4.年龄36岁以下,学历大专及以上,高于行业标准提成。 工作内容: 1.收集有效用户信息和需求(地推、电话等形式),不断开发新客户。 2.挖掘客户,维护客户,合同收款。 3.据公司产品价格以及策略,独立处置询价,报价,合同条款的协商及合同签订等事宜。