在蓬勃发展的国际电商SaaS市场中，我们是一颗耀眼的明星。以每年超过100%的惊人增长率，我们已经成功服务于Shein、Aliexpress、DJI等全球畅销电商品牌。我们致力于打造优秀的国际电商SaaS解决方案，降低全球电商门槛，实现“人人都能畅销全球”的梦想。现寻一位经验丰富的广告投放师加入我们，共同助力卖家畅销全球。 【岗位职责】 1. 收集整理、分析广告及流量数据，制定投放策略，在Google, LinkedIn，Facebook，twitter，ins等广告与社媒平台进行海外广告投放； 2.负责各类A/B实验数据分析，致力于将数据变为生产力，持续提升广告投放效果； 3. 分析目标市场的素材要求，给设计师制作素材提供建议，能做出高转化率素材； 4. 定期制作广告账户优化分析报告，总结优化经验并以文档形式沉淀； 5. 收集、分析流量数据，提出站点优化目标及策略。 【任职要求】： 1. **本科及以上学历，数据分析、广告、营销等相关专业优先； 2. 英语CET-6以上，良好的英语能力，至少2年以上工作经验； 3. 过往有成功的0-1广告投放经验，Google渠道经验为必须, 另LinkedIn / Facebook / twitter等社媒渠道有任一渠道经验即可； 4. 有较强的沟通和理解能力，具备较强的数据敏感度和分析能力，有独立分析和解决问题的能力； 5. 工作积极主动, 有耐心, 能承受较强工作压力，责任心强，良好的团队合作精神； 6. 优秀的业务理解和学习能力，自驱力强，对数据敏感，能主动挖掘业务细节和数据之间的联系； 【为什么加入我们】： 1、朝阳行业，持续增长：服务的全球卖家已超过10万，已持续盈利，且客户数量每年实现数倍的增长 ; 2、薪酬福利：月薪+奖金+年终奖，且公司预留大量期权给到核心员工; 3、学习成长：业务高速增长促进成员快速成长； 4、团队氛围：追求卓越+鼓励创新+年轻有活力+乐于分享； 5、特色福利：聚餐经费，购买书籍报销，培训学习费用报销； 6、团队层次：留学占比15%， 硕士占比20%；团队核心成员来自Paypal, 华为，VIVO，Airbnb等

中信证券股份有限公司浙江分公司 见习培训生招聘简章 一、公司简介 中信证券成立于1995年10月，是中国第一家A+H股上市的证券公司，业务范围涵盖证券、基金、期货、直接投资、产业基金和大宗商品等多个领域，通过全牌照综合经营，全方位支持实体经济发展，为境内外超7.5万家企业客户与1000余万个人客户提供各类金融服务解决方案。 目前公司拥有7家主要一级控股子公司，分支机构遍布全球13个国家，中国境内分支机构和网点400余家。2023年末，中信证券总资产、归属母公司净资产、营业收入、归属母公司净利润均稳居行业领先地位。 目前公司在浙江区域设有浙江分公司及6家二级分公司（宁波分公司、温州分公司、嘉兴分公司、台州分公司、绍兴分公司、金华分公司）、58家营业部。其中，浙江分公司在公司授权范围内负责浙江区域所有分支机构的管理，公司在区域市场（浙江省）交易量市场份额近二十余年排名第一。 二、招聘岗位 1.岗位：实习生 2.招聘机构：浙江分公司及下辖分支机构 3.实习地点：杭州（市区、滨江区、余杭区、萧山区、富阳区、临安区、临平区、桐庐），湖州（市区、长兴），嘉兴（市区、平湖、海盐、海宁、嘉善、桐乡），金华（市区、义乌、浦江、东阳、永康），衢州，宁波（市区、北仑区、余姚、慈溪、宁海），温州（市区，乐清、瑞安），丽水，台州（市区、路桥区、温岭、玉环、临海），绍兴（市区、柯桥区、嵊州、诸暨、上虞） 4.岗位要求 （1）优选2025年应届本科及以上毕业生，专业不限。 （2）热爱证券行业，人际通达，能够承受一定的工作压力，具备业务开拓能力和团队协作能力； （3）无违法违规记录，具备良好的职业道德与专业素质，已通过证券、基金等从业资格考试优先 5.实习内容 协助证券投资相关的客户开发与服务、金融产品销售以及其他投融资和资本中介业务，为全球客户提供财富保值增值的全方位金融服务。 6.实习福利 加入我们，将有机会获得：一个月的结构化培养，衔接课堂与实践；一对一导师辅导，提升专业与业务能力。 优秀者，将有机会提前锁定2025校招offer。 三、申请方式 投递简历至专项招聘邮箱：*****************，邮件标题必须注明“实习生+姓名+意向实习地”。

抖音全职坐班带货主播 要求：形象较好，具备较强的演技，过往具备IP直播、短视频经验！ 不接受小白（形象特别好+演技较好可接受），需要发送过往直播录屏和生活照哦！ 健康师、营养师、护士等与健康养生相关行业优先考虑！ 任职要求： 1、形象好气质佳，镜头感好，具备一定的演技； 2、普通话标准流利，声音甜美，良好的口头表达能力； 3、配合短视频出镜拍摄； 4、对抖音直播感兴趣、工作积极、有热情； 5、思维敏捷，较强的应变能力，喜欢与人互动交流； 6、参与运营团队讨论复盘等，能与团队共同策划直播内容； 7、主要负责公司自有茶饮品牌（咻嘢品牌）！有公司自有快消品类产品； 8、工作时间按直播间实际情况确定，8小时工作制会有休息（每日直播时长4-6小时）。 月休四天，单休排班制：17:00-24:00(提前一周进行排班安排) 【我们希望你】 •8G冲浪者！对身边一切新鲜事物永远抱有好奇，可以持续学习向前冲 •打工人都是人上人！不畏惧困难，面对挑战与低谷能坚定自我，打工人就是坠牛的！ •狠狠贯彻哈哈哈哈（ x N ）文化！能与小伙伴能进行工作上的友好沟通，也能一起笑哈哈 【友友为你带来】 •带薪年假是标配，接着奏乐接着舞； •社保公积金买买买，必须买齐； •交通补贴+午餐补贴+加班餐补，统统安排； •下午茶+免费零食+年终奖，吃吃喝喝还发钱; •年度体检+带薪病假，保证健康是我们的****； •生日节日不缺席，各项福利享不停，制造快乐不带停的； •年度旅游一起去浪，朋友圈素材永不缺ok？ •扁平管理，弹性上下班，创意想法不受限，自由平等氛围好，只要你想做，我们就给你舞台！ 【关于友友】 友友传媒是一家以数据和策略为驱动的社交媒体营销服务商，从兴趣激发到电商转化，致力通过内容营销提高品牌的生意增长，核心关注品牌传播的内容爆款率、A3人群增长、销售增长率等。 我们的服务：为品牌提供一站式KOL达人资源采买、社媒营销、整合传播等服务，助力品牌实现真正的品销合一。 公司于2020年成为巨量星图全国四家在华南区营销项目服务商，2021年成为星图优选华南区优质服务商之一。公司服务客户的案例也曾多次获得金鼠标、ADMEN、TMA、金梧奖等营销奖项，也成功上榜2020年广告门全国媒介代理公司TOP20。

公司亮点 1、轻松工作氛围：简单、纯粹、友好、提升。同事们周末一起户外，没有办公室政治。 2、品牌驱动：做品牌不易，需要认识到核心的部分，并持之以恒的实践，希望对品牌类公司，而非卖货类公司感兴趣的小伙伴加入，一起把品牌国货卖给老外！ 3、小而精的高增长团队：每年80%以上的增长率，都是靠谱实战的小伙伴，内部目标认可度高，认知一致。 4、完善全面的培训体系和增长体系：内部培训体系磨合已久，行业专家级的培训，让每一个入职的小伙伴快速成长，迅速拿到结果。 5、福利假期和旅行：双休周末，法定节假日一天不落，春节有额外的带薪假；每年1-2次远程团队旅行，一起去看雪山、森林、草原、荒漠、戈壁。 岗位职责 1.根据品牌定位，在Instagram/Tiktok/YouTube等海外社交平台上开发海外欧美红人，与红人达成商务合作，并对合作过程和结果负责。 2.建立资源库，沟通审核网红发布内容，维护优质红人的长期稳定合作关系，并根据反馈数据不断优化合作模式，分层分类维护； 3.激励并辅助红人创作优质内容，以提高品牌知名度，影响力同时促进销量； 4.协助品牌官方内容的选题和制作，捕捉海外热点与传播新趋势，研究社交媒体新玩法和热点，调研品牌相关问题，维护转化率要素； 5.搜集竞品红人营销和媒体推广信息、营销动态，协助制订相应的分析报告、应对措施； 任职要求 1.本科或以上学历，具备四级或以上英语水平，有半年或以上与海外市场类岗位相关的经验 2.使用过YouTube/Instagram/Tiktok等海外社媒平台，了解用户的特性，对网络热点、趋势、流行内容有较强的敏感度和理解力，具备对数据和市场变化洞察能力，能够通过数据分析快速做出运营调整； 3.热爱海外社媒推广工作，个人对工作认真负责，有责任心、执行力、抗压能力，且具备一定的逻辑思维、数据分析及沟通能力，以结果为导向； 福利待遇 1、公司提供零食、水果； 2、购买五险一金； 3、传统节日福利； 4、年终有奖励； 5、优秀员工每年享有1次-2次年度调薪机会； 6、定期团建或每月聚餐； 工作时间 周末双休，上下班不打卡，按法定节假日休假，默认上下班9:00-12:00，14:00-18:30 工作地点 深圳市龙华区民治街道新区大道白石龙一区新龙大厦508室 乘车指引 1、地铁：白石龙地铁站B1出口，步行5-8分钟即可达到； 2、公交：白石龙村、白石龙幼儿园、新彩社康等等10多个公交站，均只需步行100-500米左右后即可到达；

职位概述： 营销专员负责制定和执行营销策略，通过各种渠道推广公司产品，以提高销售额和品牌知名度。他们需要收集和分析市场信息，与客户保持良好沟通，并根据市场变化调整营销策略。 主要职责： 1. 制定和执行营销策略，包括市场调研、产品定位、宣传推广等方面。 2. 负责市场信息的收集、分析和报告，以支持决策制定。 3. 负责客户关系管理，包括客户沟通、维护和拓展。 4. 参与销售团队，协助销售目标的达成。 5. 定期评估营销效果，调整和优化策略。 职位要求： 1. 市场营销、商务管理或相关高中及以上学历。 2. 2年以上营销相关工作经验，有互联网行业经验者优先。 3. 具备良好的市场敏感度，能够准确把握市场动态和趋势。 4. 优秀的沟通、协调和团队合作能力。 5. 有良好的数据分析和报告撰写能力。 6. 有创新思维，能够适应快速变化的环境。 关键成绩指标： 1. 销售额增长率。 2. 新客户获取率。 3. 品牌知名度和曝光度。 4. 客户满意度和忠诚度。 5. 营销活动ROI（投资回报率）。 所需技能： 1. 市场调研和数据分析能力。 2. 良好的沟通、协调和团队合作能力。 3. 创新思维和适应变化的能力。 岗位优势： 1. 直接为公司创造销售额和利润，实现商业价值。 2. 通过提高品牌知名度和曝光度，增强公司竞争力。 3. 与销售团队紧密合作，共同达成销售目标。 总的来说，这个岗位将为公司带来巨大的商业价值，同时为团队成员提供充满挑战和机遇的工作环境。我们欢迎富有激情、创新和团队合作精神的人才加入我们的团队！

客单价5000到10万+，接受0经验的，底薪+提成，多劳多得， 想拼一把抓住短视频直播风口，想改变命运的来， 有师傅带，剪辑一天即可学会 只要努力，分润提成高， 特色： 创始人出镜，曾是前私人银行10亿+净资产大客户负责人 我们是西南地区排名第1的高端国际教育机构， 与顶流的短视频公司合作，面向全国，转型为一家高端客户流量公司 有全套短视频IP培训和管理流程； 对标豪车毒老纪、亮哥留学、董太太等 做什么：先做高端教育人群的短视频IP，再孵化其他IP 怎么做：通过国际教育（研究生、国际本科、国际高中等），获取年可动用资金在50万以上的家庭咨询， 在微信私域做高端人群的其他生意， 我们特有的专业是奢侈品管理，吸引对奢侈品感兴趣的家庭， 并带学生进行丰富的高端社团活动，比如高尔夫活动、红酒品鉴、各城市新锐赚钱公司游学等。 【任职需知】 1、接受0经验，具有抖音、小红书等短视频工作经验优先； 2、抖音、小红书、视频号重度玩家，有100万播放视频优先； 3、私域运营、社群运营、新媒体运营、小红书种草变现（软营销文笔佳）等运营经验优先。 【岗位职责】 1、短视频剪辑 2、运营评论区、粉丝群、引流到微信私域，跟随学习直播变现 3、内部有大量教程，需要你自己快速学习 4、定期跟师傅学习复盘，总结竞品分析报告，研究新技巧，并及时进行业务沟通； 5、具备较好的沟通能力，融于集体。 【其他说明】 1、我们公司使用的参哥的分润模式，老纪的高端定位路线， 2、对短视频流量行业有兴趣，期望长期从事短视频流量行业； 3、新手小白上手需要足够的细心、耐心、用心，公司会安排顶流公司的师傅教带， 该岗位虽然挺挣钱，但是前期需要投入100%精力全力以赴学习，熟悉以后就比较轻松简单； 4、偷奸耍滑非正能量，没本事能力差又不上进，自己工资都挣不回来，混日子想白pua，勿扰！勿扰！勿扰！ 5、近地铁口，交通便利； 6、年轻人，氛围好，0代沟，有啥说啥； 7、活动丰富，一起玩儿； 8、优秀者有全国拍摄、全球拍摄机会 9、公司在川外里，吃饭健康，运动设备齐全，学风正派，全国负氧离子最高的学校。 10、晋升路线： 操盘手助理--单账号运营负责人-矩阵负责人，带徒弟做更多账号--见习IP公司操盘手--IP公司操盘手--带徒弟孵化新IP，徒弟分润与自己挂钩。 我们是行业第一公司 “参哥”公司孵化IP的方法，培训IP不写稿的能力，做丰满人设，参哥这种方法可以复制很多IP，参哥那里的IP利润都是100万-1个亿一年，带徒弟孵化IP的分润都与你挂钩， 高级岗位职责: 1、负责抖音等短视频账号整体运营，从策划到起号到运营到上热门到变现到打造成个人IP大V账号; 2、能够独立运营账号，运营经验丰富，熟悉抖音平台的内容生态、直播和视频玩法，根据目标粉丝数量，点赞，评论数，及时调整推广运营策略，并成功实现客户转化。 3、具备良好的文案创意能力，提供优质、有高度传播性的内容，脑洞特别大；善于捕捉热点，引爆视频； 4、负责抖音直播间运营工作，对直播场控、直播引流、运营数据、目标业绩负责。 5、定期对直播进行数据分析，及时调整及优化直播内容，优化直播效果，提升粉丝粘度，达成销售转化； 任职要求: 1、对抖音短视频行业有浓厚兴趣，对短视频流量渠道运营内容和模式了解； 2、网感好、脑洞大，具备优秀的模仿和创意改编能力； 3、沟通能力强，执行力强，有强大的抗压能力，拥有良好团队合作精神； 4、会脚本策划、摄影摄像、短视频剪辑能力和直播运营能力优先，不会的可以培养，但一定要有改变命运的欲望 4、有成功案例的优先

客单价5000到10万+，接受0经验的，底薪+提成，多劳多得， 想拼一把抓住短视频直播风口，想改变命运的来，有师傅带，剪辑一天即可学会 只要努力，剪的视频越有流量，客资越多，分润提成越高 特色： 创始人出镜，曾是前私人银行10亿+净资产大客户负责人 我们是西南地区排名第1的高端国际教育机构， 与顶流的短视频公司合作，面向全国，转型为一家高端客户流量公司 有全套短视频IP培训和管理流程； 对标豪车毒老纪、亮哥留学、董太太等 IP人设和放大基本沿用参哥的全套打法； 公司做什么：先做高端教育人群的短视频IP，再孵化其他IP 怎么做：通过国际教育（研究生、国际本科、国际高中等），获取年可动用资金在50万以上的家庭咨询， 在微信私域做高端人群的其他生意， 我们特有的专业是奢侈品管理，吸引对奢侈品感兴趣的家庭， 并带学生进行丰富的高端社团活动，比如高尔夫活动、红酒品鉴、各城市新锐赚钱公司游学等。 管培生岗位 【任职需知】 接受0经验，但是有强烈的改变命运的欲望，付出过行动，肯学习的优先 1、学习短视频变现，学习剪辑、私信运营、评论区运营、引流，具有抖音、小红书等短视频工作经验优先，抖音、小红书、视频号重度玩家，有100万播放视频优先； 2、学习直播运营，学习直播如何变现， 3、私域运营、社群运营、新媒体运营、小红书种草变现（软营销文笔佳）等运营经验优先。 【岗位职责】 1、短视频剪辑 2、学习起号运营、评论区、粉丝运营、引流到微信私域， 3、内部有大量教程，需要你自己快速学习 4、定期跟师傅学习复盘，总结竞品分析报告，研究新技巧，并及时进行业务沟通； 5、具备较好的沟通能力，融于集体 【其他说明】 1、我们公司使用的参哥的分润模式，老纪的高端定位路线， 2、对短视频流量行业有兴趣，期望长期从事短视频流量行业； 3、新手小白上手需要足够的细心、耐心、用心，公司会安排顶流公司的师傅教带， 该岗位虽然挺挣钱，但是前期需要投入100%精力全力以赴学习，熟悉以后就比较轻松简单； 4、偷奸耍滑非正能量，勿扰 5、近地铁口，交通便利； 6、年轻人，氛围好，0代沟，有啥说啥； 7、活动丰富，一起玩儿； 8、优秀者有全国拍摄、全球拍摄机会 9、公司在川外里，吃饭健康，运动设备齐全，学风正派，全国负氧离子最高的学校。 10、晋升路线： 操盘手助理--单账号运营负责人-矩阵负责人，带徒弟做更多账号--见习IP公司操盘手--IP公司操盘手--带徒弟孵化新IP，徒弟分润与自己挂钩。 我们是行业第一公司 “参哥”公司孵化IP的方法，培训IP不写稿的能力，做丰满人设，参哥这种方法可以复制很多IP，参哥那里的IP利润都是100万-1个亿一年，带徒弟孵化IP的分润都与你挂钩， 操盘手助理岗位 岗位职责: 1、负责抖音等短视频账号整体运营，从策划到起号到运营到上热门到变现到打造成个人IP大V账号; 2、能够独立运营账号，运营经验丰富，熟悉抖音平台的内容生态、直播和视频玩法，根据目标粉丝数量，点赞，评论数，及时调整推广运营策略，并成功实现客户转化。 3、具备良好的文案创意能力，提供优质、有高度传播性的内容，脑洞特别大；善于捕捉热点，引爆视频； 4、负责抖音直播间运营工作，对直播场控、直播引流、运营数据、目标业绩负责。 5、定期对直播进行数据分析，及时调整及优化直播内容，优化直播效果，提升粉丝粘度，达成销售转化； 任职要求: 1、对抖音短视频行业有浓厚兴趣，对短视频流量渠道运营内容和模式了解； 2、网感好、脑洞大，具备优秀的模仿和创意改编能力； 3、沟通能力强，执行力强，有强大的抗压能力，拥有良好团队合作精神； 4、会脚本策划、摄影摄像、短视频剪辑能力和直播运营能力优先，不会的可以培养，但一定要有改变命运的欲望 4、有成功案例的优先

1、维护中大型SAAS客户，通过建立及维护与现有客户的长期关系，对现有客户留存率，续费率及新客户增长率负责； 2、作为项目的管理负责人，包括项目管理，沟通协调管理，风险管理，紧急情况处理等，确保项目续签； 3、能快速理解客户自身场景，对客户日常使用行为进行数据分析，形成优化提升方案，拉动内部资源解决客户问题，推动客户体验的优化； 4、运用公司产品，营销案例反哺客户，提升客户黏性； 5、优秀的present能力，深入客户应用场景，基于常规服务挖掘客户深度需求，基于续费的基础上进一步实现增值服务，稳固数云与客户的长期深度合作； 6、客户关系管理，维护双方高层定期行交流，总结项目经验，整理宣传客户案例； 7、负责完成公司交待的其他工作。 职位要求： 1、***本科及以上学历 。 2、3年以上SaaS业务客户管理经验；熟悉SaaS业务模式，有大数据软件类服务，软硬件集成类方案服务等项目管理经验优先。 3、强烈的客户服务意识，优秀的表达和沟通能力； 4、有独立负责大型客户的经验，客户沟通能力强，能有效协同内部各部门和客户关键决策人形成共同决策； 5、有较强的抗压能力，强烈的服务意识和责任感，逻辑思维能力强，优秀书面同步能力；

【工作内容&价值】 作为创业合伙人和行业专家，为客户提供全面的豪宅服务，让他们能够一次性看到所有豪宅项目。 运用数据分析，帮助购房客户确定需求，并准确匹配适合的产品信息；为售房客户制定定价和营销推广方案。 协助解决涉及资金和交易等问题，帮助客户实现他们关于家的美好梦想。 【薪资福利】 新手培养期为3个月，期间的最高薪酬如下： 大专A02：最高8000元（底薪补贴5000元 + 3000元职务绩效） 本科A03：最高9000元（底薪补贴6000元 + 3000元职务绩效） 发展期的薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效和业绩奖金。发展期初期定岗薪资最高11000元，并可获得超高业绩奖金，核算比例为55%-80%。公司提供广阔的发展空间、丰厚的薪酬待遇，并无上限地奖励出色的业绩！ 此外，还有以下福利： 带薪假期、节日关怀礼物、境内外旅游和培训机会； 提供住宿：小区房，带有基本生活设施； 其他员工福利包括导师一对一带教、五险一金、生日关怀礼物、国内外旅游、带薪年假、婚假、产假、陪产假等。 【晋升路径】 每月一次竞聘活动，入职半月以上即可参与。晋升路径公开透明，为员工提供更多更快的发展空间。优秀者三个月即可晋升为置业经理、店长等管理岗位。 晋升路径包括置业顾问、置业经理（储备店长）、店长、副总经理和营销副总裁。 【技能要求】 与高素质的豪宅专家成为合作伙伴； 运用感性对家的向往和理性对投资的分析，加速不动产交易进程； 通过简历投递与千万豪宅、别墅、泳池和空中花园相近的距离。 【任职要求】 不限经验，提供培训； 年龄18岁及以上； 乐意沟通，具备良好的表达能力和学习能力； 具备亲和力、上进心和渴望通过努力挑战高收入的欲望； 能够承受压力，具备团队合作和分享精神。 【企业特点】 客户为净资产5000万以上的各行业精英，团队成员均为大专学历以上的优秀人才； 简单的人际关系、高效的客户服务和团队合作；

【工作内容&价值】 作为创业合伙人和行业专家，为客户提供全面的豪宅服务，让他们能够一次性看到所有豪宅项目。 运用数据分析，帮助购房客户确定需求，并准确匹配适合的产品信息；为售房客户制定定价和营销推广方案。 协助解决涉及资金和交易等问题，帮助客户实现他们关于家的美好梦想。 【薪资福利】 新手培养期为3个月，期间的最高薪酬如下： 大专A02：最高8000元（底薪补贴5000元 + 3000元职务绩效） 本科A03：最高9000元（底薪补贴6000元 + 3000元职务绩效） 发展期的薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效和业绩奖金。发展期初期定岗薪资最高11000元，并可获得超高业绩奖金，核算比例为55%-80%。公司提供广阔的发展空间、丰厚的薪酬待遇，并无上限地奖励出色的业绩！ 此外，还有以下福利： 带薪假期、节日关怀礼物、境内外旅游和培训机会； 提供住宿：小区房，带有基本生活设施； 其他员工福利包括导师一对一带教、五险一金、生日关怀礼物、国内外旅游、带薪年假、婚假、产假、陪产假等。 【晋升路径】 每月一次竞聘活动，入职半月以上即可参与。晋升路径公开透明，为员工提供更多更快的发展空间。优秀者三个月即可晋升为置业经理、店长等管理岗位。 晋升路径包括置业顾问、置业经理（储备店长）、店长、副总经理和营销副总裁。 【技能要求】 与高素质的豪宅专家成为合作伙伴； 运用感性对家的向往和理性对投资的分析，加速不动产交易进程； 通过简历投递与千万豪宅、别墅、泳池和空中花园相近的距离。 【任职要求】 不限经验，提供培训； 年龄18岁及以上； 乐意沟通，具备良好的表达能力和学习能力； 具备亲和力、上进心和渴望通过努力挑战高收入的欲望； 能够承受压力，具备团队合作和分享精神。 【企业特点】 客户为净资产5000万以上的各行业精英，团队成员均为大专学历以上的优秀人才； 简单的人际关系、高效的客户服务和团队合作；

职位描述 1、全面负责公司传统电商平台的运营，包含天猫，淘宝，京东，微信商城，推广和销售管理，制定销售活动策划，完成销售业绩目标； 2、负责拓展各类私域或二类电商清货平台 3、负责直播平台（抖音，快手，视频号）的直播运营，达播拓展及对接，完成销售业绩目标 4、团队目标拆解和关键指标设定，人员管理和激励； 5、负责私域流量的维系和转化 任职要求 1、熟悉店铺运营规则及平台运营规则，流程，具有较强的组织能力，开拓能力和交流能力； 2、具有五年以上的电商及直播运营经验，有独立管理团队的经验 3、懂如何运营品牌的直播间，考核直播间各项指标的增长率，视频内容和转化效果； 4、具有0至1的工作经验及成功案例 5、拥有平台资源或达人资源，优先考虑

【团队介绍】 华盛集团，是新浪集团和微博为主要投资者的金融科技集团，拥有深圳和长沙双研发中心，专注为个人、专业机构和企业提供全维度、多种类、高品质的金融增值服务。曾获2018-2020年零售入金用户年符合增长率排名**，科技金融券商中香港证券市場交易额排名第二，毕马威中国领先金融科技50...新战略起点，邀请年轻有为的你一起加入切磋学习，一起做更有挑战改变行业的事！ 旗下产品： ① 华盛通APP，一站式、数字化、港美股投资服务平台。 ② 自研证券交易柜台，成为全球投资者的超级账户。 ③ ESOP解决方案，专业全面的股权激励计划和服务。 【工作职责】 作为最核心技术团队成员，您将和行业精英同事一起致力于以下工作： 1、公司核心柜台交易的系统编码，满足百万用户，证券核心复杂业务需求，在不断战胜业务挑战的过程中茁壮成长； 2、与专业背景的产品经理讨论如何更好的服务用户，在技术大牛的带领下寻求技术方案的最优解，并与团队一起亲手实现它； 3、追求技术**，通过各种技术手段持续提升系统在高并发、超高可用性、资金准确安全等方面的处理能力； 【岗位要求】 您可以没有金融科技业务背景，但我们希望您： 1、本科或更高学位，3-5年及以上相关工作经验； 2、具有扎实的Java功底，了解JVM的原理，具有较好多线程、网络、数据库等方面的编程能力； 3、熟悉MySQL，有良好的数据库设计能力和SQL优化能力，熟悉微服务、缓存、消息机制； 4、具备超越工作年限的技术广度/深度，有较强的逻辑思维能力，善于分析、归纳、描述、解决问题； 5、做事有责任感和自驱力，面对边界模糊的问题勇于担当； 具备以下条件者优先考虑，我们将会提供更有竞争力的薪酬方案： 1、业务+技术好手，对资金清结算、账务、风控等金融系统有设计开发和深度认识； 2、技术猿圈里高影响力高技术视野； 3、开源项目贡献者； 4、其他隐藏绝招。

职位诱惑： 长沙高速发展，机会多多 职位描述： 【团队介绍】 华盛集团，是新浪集团和微博为主要投资者的金融科技集团，拥有深圳和长沙双研发中心，专注为个人、专业机构和企业提供全维度、多种类、高品质的金融增值服务。曾获2018-2020年零售入金用户年符合增长率排名**，科技金融券商中香港证券市場交易额排名第二，毕马威中国领先金融科技50...新战略起点，邀请年轻有为的你一起加入切磋学习，一起做更有挑战改变行业的事！ 旗下产品： ① 华盛通APP，一站式、数字化、港美股投资服务平台。 ② 自研证券交易柜台，成为全球投资者的超级账户。 ③ ESOP解决方案，专业全面的股权激励计划和服务。 【工作职责】 作为最核心技术团队成员，您将和行业精英同事一起致力于以下工作： 1、公司核心柜台交易的系统编码，满足百万用户，证券核心复杂业务需求，在不断战胜业务挑战的过程中茁壮成长； 2、与专业背景的产品经理讨论如何更好的服务用户，在技术大牛的带领下寻求技术方案的最优解，并与团队一起亲手实现它； 3、追求技术**，通过各种技术手段持续提升系统在高并发、超高可用性、资金准确安全等方面的处理能力； 【岗位要求】 您可以没有金融科技业务背景，但我们希望您： 1、本科或更高学位，1-3年及以上相关工作经验； 2、具有扎实的Java功底，了解JVM的原理，具有较好多线程、网络、数据库等方面的编程能力； 3、熟悉MySQL，有良好的数据库设计能力和SQL优化能力，熟悉微服务、缓存、消息机制； 4、具备超越工作年限的技术广度/深度，有较强的逻辑思维能力，善于分析、归纳、描述、解决问题； 5、做事有责任感和自驱力，面对边界模糊的问题勇于担当； 具备以下条件者优先考虑，我们将会提供更有竞争力的薪酬方案： 1、业务+技术好手，对资金清结算、账务、风控等金融系统有设计开发和深度认识； 2、技术猿圈里高影响力高技术视野； 3、开源项目贡献者； 4、其他隐藏绝招。

1.拟定月工作计划; 2.协助公司各类宣传策划方案的设计和撰写； 3.企业宣传、产品宣传相关的PPT撰写 4.新媒体运营微信公众号、小程序、app的日常运营，客户管理，负责多种渠道推广app，公众号的日常内容更新及客户管理； 5.定期更新行业咨询，撰写相关内容 6.运营运营公众号的软文和广告文字的撰写等 7.独立完成公众号服务0-1搭建可独立编辑和输出产品销售软文、科普文章，品牌宣传文案，挖掘适合品牌热点选题，进行文章撰写，从而提高品牌的知晓度和用户增长率等。 任职要求: (1)年龄在25-35周岁。 (2).市场营销专业本科以上学历; (3).3年以上企划管理工作经验; (5).文笔出众，熟练操作办公软件; (6).正直、坦诚、成熟、豁达、自信; (7).高度的工作热情，良好的团队合作精神，有效沟通、协调、组织与开拓能力; (8).较强的观察力和应变能力。 职位福利：五险一金，餐补

【团队介绍】 华盛集团，是新浪集团和微博为主要投资者的金融科技集团，拥有深圳和长沙双研发中心，专注为个人、专业机构和企业提供全维度、多种类、高品质的金融增值服务。曾获2018-2020年零售入金用户年符合增长率排名**，科技金融券商中香港证券市場交易额排名第二，毕马威中国领先金融科技50...新战略起点，邀请年轻有为的你一起加入切磋学习，一起做更有挑战改变行业的事！ 旗下产品： ① 华盛通APP，一站式、数字化、港美股投资服务平台。 ② 自研证券交易柜台，成为全球投资者的超级账户。 ③ ESOP解决方案，专业全面的股权激励计划和服务。 【工作职责】 作为最核心技术团队成员，您将和行业精英同事一起致力于以下工作： 1、公司核心柜台交易的系统编码，满足百万用户，证券核心复杂业务需求，在不断战胜业务挑战的过程中茁壮成长； 2、与专业背景的产品经理讨论如何更好的服务用户，在技术大牛的带领下寻求技术方案的最优解，并与团队一起亲手实现它； 3、追求技术**，通过各种技术手段持续提升系统在高并发、超高可用性、资金准确安全等方面的处理能力； 【岗位要求】 您可以没有金融科技业务背景，但我们希望您： 1、本科或更高学位，3~10年以上相关工作经验； 2、具有扎实的Java功底，了解JVM的原理，具有较好多线程、网络、数据库等方面的编程能力； 3、熟悉MySQL，有良好的数据库设计能力和SQL优化能力，熟悉微服务、缓存、消息机制； 4、具备超越工作年限的技术广度/深度，有较强的逻辑思维能力，善于分析、归纳、描述、解决问题； 5、做事有责任感和自驱力，面对边界模糊的问题勇于担当； 具备以下条件者优先考虑，我们将会提供更有竞争力的薪酬方案： 1、业务+技术好手，对资金清结算、账务、风控等金融系统有设计开发和深度认识； 2、技术猿圈里高影响力高技术视野； 3、开源项目贡献者； 4、其他隐藏绝招。