岗位职责： 1、熟练使用C\C++，C++11等； 2、熟悉windows消息机制，窗口机制，内核对象等。对多线程同步，多进程通信等有深刻理解； 3、熟练使用Windbg进行dump分析； 4、熟悉Lua，Python 等脚本语言更优； 5、具备良好的沟通能力、理解能力、团队协作能力、责任心和抗压能力。 加分项： 1、有Windows平台安全分析、二进制分析、逆向分析者优先； 2、熟悉PE文件结构，DLL注入机制优先； 3、熟悉WTL/DUILIB/CEF/Electron等技术优先。 福利： 1、入职购买社保公积金； 2、一年12天年假； 3、每日55元/餐补+每日下午茶； 4、补充商业保险+体检+生日礼金

工作职责: 1.负责医药生态保险解决方案的落地执行，对项目的进度和业务结果负责； 2.负责制定项目推进计划，管理项目推进过程，监控并持续优化项目运营情况，完成业务合作落地的基础管理工作，包括但不限于协议管理、费用结算、产品管理、技术需求推动等； 3.负责领导交办的其他工作。 任职资格: 1.大学本科及以上学历，医药相关专业优先； 2.具备3年及以上保险行业、医药产业、互联网医疗行业从业经验，具有项目管理经验者优先，具有药企PAP、创新支付项目经验者优先； 3.性格乐观开朗，能适应工作压力和敢于面对挑战，有良好的客户群体关系； 4.具有较好的统筹协调和沟通能力、语言表达和文字书写能力以及完整的逻辑思考能力，善于协调内外部资源积极推动项目落地达成并对结果负责。

岗位名称：地推专员 岗位职责： 1. 负责公司产品的地面推广工作，提高产品在目标市场的知名度和市场份额； 2. 根据公司市场战略，制定并执行地推活动计划，确保推广目标的实现； 3. 深入了解目标客户需求，挖掘潜在客户，拓展业务渠道； 4. 与客户建立良好的沟通与合作关系，收集市场信息和客户反馈，为产品改进提供依据； 5. 参与策划和执行各类市场活动，提升品牌形象和知名度； 6. 完成上级领导交付的其他相关工作。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、广告等相关专业优先； 2. 1年以上地推工作经验，熟悉地推流程和策略； 3. 具备良好的沟通能力，善于与人交流，具备较强的说服力； 4. 具备较强的团队合作精神，能适应快节奏工作环境； 5. 熟悉当地市场环境，具备一定的客户资源者优先； 6. 具备一定的市场分析能力，能够根据市场变化调整推广策略； 7. 有责任心，具备较强的执行力和抗压能力。 岗位职责详细描述： 1. 地面推广：     - 制定地推计划，包括推广时间、地点、方式等；     - 实施地推活动，与目标客户进行面对面沟通，宣传公司产品；     - 配合线上推广活动，提高产品曝光度。 2. 客户拓展：     - 深入了解目标客户需求，挖掘潜在客户；     - 建立客户档案，定期跟进客户需求，维护客户关系；     - 开发新客户，拓展业务渠道。 3. 市场活动策划与执行：     - 参与策划各类市场活动，包括线下活动、线上活动等；     - 负责活动场地、物料、人员等资源的协调与安排；     - 跟进活动效果，总结经验教训，为后续活动提供改进方向。 4. 数据分析与反馈：     - 收集市场信息和客户反馈，分析市场趋势；     - 定期向上级领导汇报工作进展，为产品改进和市场策略调整提供依据；     - 跟进地推效果，优化推广策略。 5. 团队协作：     - 与其他部门密切合作，共同推进公司业务发展；     - 带领团队完成地推任务，提升团队凝聚力；     - 不断学习，提升个人专业素养，为团队发展贡献力量。 待遇： 1. 薪资：底薪+提成+奖金； 2. 社会保险、公积金等福利； 3. 带薪年假、节假日福利； 4. 提供良好的晋升空间和职业发展机会。

工作内容： 1. 独立运营亚马逊店铺，根据业绩目标完成任务 2. 推广新品，维护老品，制定一整套运营SOP并按节奏运营 3. 研究竞对，进行数据化运营，及时调整运营策略 4. 搭建完善的站内广告投放，达到一个合理的cpc占比 5. 进行评论规划和控评，进行邀评和删除差评等操作 任职要求： 1.大专以上学历；熟练英语读写能力 2.两年以上亚马逊实际运营操作经验，能独立运作单家店铺多个产品 3.运营逻辑思维思路清晰，并且有耐心的完成各项运营细节操作 4.执行力和冲劲强 岗位福利： 1.上班时间：8：00-:11:30；13:00-17:00（大小周） 2.定期下午茶，提供午餐； 3.公司具备完善的薪资提升和福利体系，持续的晋升与发展空间； 4.底薪加工厂产品生产提成加利润提成 公司提供完善的运营培训体系，私域流量支持进行控评邀评

岗位职责： 1、负责项目部的团队组建，依据项目需求精准识别所需人才，制定清晰的岗位说明书，明确团队成员职责分工。 2、对团队成员进行日常管理、培训和考核，构建完善的培训体系，设计针对性培训课程，运用科学的绩效考核方法，通过合理激励机制确保团队高效运作。 3、制定项目的总体规划和详细执行计划，运用专业工具明确各阶段任务与时间节点，监控项目进度，及时发现并调整进度偏差，确保项目按照既定的时间表、预算和质量标准完成‌。 4、建立项目质量管理体系，制定质量目标、计划与控制流程，运用分析工具处理质量问题，确保项目成果符合质量标准和客户要求。 5、监控项目成本，实时跟踪成本支出，分析成本超支原因并采取控制措施，确保项目在预算范围内进行。 6、识别项目风险，评估风险发生概率与影响程度，制定应对策略并持续监控风险状况，确保项目顺利进行，项目过程监控项目进展，及时调整计划以应对风险。 7、组织项目验收工作，确保项目成果符合合同要求和客户期望，对项目进行总结和评估，提炼经验教训，整理项目文档和资料并归档保存。 8、与客户保持密切沟通，了解客户需求，提供优质的服务和解决方案，协调各方资源和利益。 四、任职要求 1、统招本科以上学历，计算机相关专业毕业优先。 2、3年以上IT项目管理工作经验，有医疗健康证书优先。 3、PMP项目管理证书优先。 4、熟悉医院信息化、区域医疗信息化、互联网医疗优先。 5、有带团队经验，具有组织和分配项目工作的能力，耿总项目执行情况，处理问题善于寻找解决方案，能够正确迅速的做出决定。 6、具有团队合作精神，带领团队攻坚克难，确保项目按时交付。 7、良好的沟通表达能力，与客户维护良好沟通关系。

一、岗位职责 1、市场开发与客户拓展 负责智慧医疗信息化产品（如智慧门诊、智能导诊、互联网医院等）的市场开拓，挖掘潜在客户，完成销售目标。 维护现有客户关系，了解客户需求，推动二次销售和长期合作。 2、技术解决方案支持 根据客户需求，提供医疗信息化系统的技术咨询和解决方案。 与客户技术团队沟通，解答产品功能、技术架构、实施流程等问题。 3、项目推进与协调 协调公司内部资源（如研发、实施、售后团队），确保项目顺利交付。 跟踪项目进展，解决客户在项目实施过程中遇到的问题。 4、需求分析与定制化服务 深入了解客户的业务流程和需求，提供定制化的信息化解决方案。 协助客户完成需求调研、方案设计及系统演示。 5、行业动态与竞争分析 关注智慧医疗信息化行业动态、政策变化及竞争对手情况，及时调整销售策略。 参与行业展会、学术会议等活动，提升公司品牌影响力。 6、销售目标达成 制定并执行销售计划，完成公司下达的销售指标。 负责合同谈判、签订及回款工作，确保项目顺利落地。 二、任职要求 1. 教育背景 本科及以上学历，医学信息学、计算机科学、软件工程、生物医学工程、市场营销等相关专业优先。 2. 工作经验 2年以上医疗信息化行业销售或技术支持经验，熟悉HIS、EMR、PACS等医疗信息系统。 有医院、医疗机构或医疗信息化企业的客户资源者优先。 3. 技术能力 熟悉医疗信息化系统的架构、功能及实施流程。 了解医疗行业相关政策法规（如电子病历评级、互联互通评级等）。 具备一定的IT技术基础，能够与客户技术团队进行有效沟通。 4. 销售能力 具备较强的市场开拓能力和客户管理能力。 优秀的谈判技巧和商务沟通能力，能够独立完成销售任务。 有较强的目标导向和结果导向，能够承受销售压力。 5. 软技能 良好的团队协作能力，能够与内部技术、实施、售后团队高效配合。 较强的学习能力，能够快速掌握新产品和新技术的核心卖点。 优秀的抗压能力，适应频繁出差和高强度工作。 6. 其他要求 熟悉医疗行业业务流程（如门诊、住院、药房、检验等）者优先。 具备医疗信息化相关认证（如HL7、DICOM等）者优先。 良好的英语能力（如涉及国际业务）。

岗位职责： 1、负责日常维修、计划检修、保养； 2、及时巡查，发现问题及时处理； 3、负责设备的维护检修工作。 任职资格： 1、熟悉基本的电脑操作，1年以上工作经验，具备电工证，特种设备作业人员证； 2、具备较高的维修电工专业知识，熟知安全规范和操作规范 ； 3、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

职位描述: 1.协助部门经理管理公司各项文件及档案管理等工作 2.协助各部门人员处理日常工作事务,协调内部关系 3.配合部门经理做好各项工作汇报,及时上报问题 4.对文件、档案进行审核,办理文件、档案的查阅、调阅手续 5.对公司所有进出文件进行管理、分类、编号、打印、排版和归挡 6.定期对所负责的工作区域进行检查,保证工作的顺利进行 7.按时完成上级交给的各项任务 8.保持办公室清洁,维持秩序良好 9.与同事之间积极沟通合作,提高团队凝聚力 10.遵守公司的规章制度,严格执行工作程序 11.学员全过程服务管理 职位要求: 1.大专及以上学历（理工科优先） 2.年龄要求25—40岁之间 3.性别不限 4.性格要求外向、开朗活泼、反应敏捷、表达能力强、具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力 5.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识 6.有责任心,能承受较大的工作压力 7.有团队协作精神,善于挑战

中专及以上学历，制造模具与设计相关专业。有良好的沟通协调和团队合作能力。

拥有计算机科学、制造与设计专业或相关领域以上学历。参与新模具设计、开发和测试。对数据敏感，具备良好的数据分析能力和数据可视化能力。有良好的沟通协调和团队合作能力。

岗位职责： 1、全面主持项目的技术管理工作，‌确保软硬件研发质量、‌进度和安全符合公司要求。‌ 2、参与伺服驱动软硬件开发工作。 3、完成产品开发过程中的产品规格书等各类文档，并及时归档； 4、完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1、电力、电子、电气传动、电气自动化相关专业，本科及以上学历； 2、有5年及以上伺服驱动器开发工作经验，能独立承担开发工作，做过成型产品者优先； 3、精通ARM和DSP软件设计，精通C语言，熟练使用IAR、Keil或CCS开发环境，有PLD开发经验者优先； 4、熟悉FPGA，ARM，DSP等MCU高速电路设计； 5、熟悉ethercat等总线标准，有相关总线开发经验者优先； 6、具有较强的学习、创新能力，独立工作，管理能力，并具有团队精神，有较强的沟通、协调能力，愿意接受挑战。

经开区上市企业———芯瑞达科技（16-45岁）（空调车间+非流水线+包吃包住+吃住在厂+豪华夫妻房） 一：（静电服车间）员工20元/小时×11=220元/天 二：（无尘服车间）员工21元/小时×11=231元/天 选择理由：恒温空调车间！免费吃住！高薪稳定！福利齐全！发展空间大！ 企业简介：上市公司，生产LED背光源，待遇好，有保障！ 工作内容：生产LED灯珠灯条、灯板产品，操作机台 辅助！ [红包]工资架构：月综合薪资5000-7000+ [红包]上班时间： ①两班倒，八点半到八点半 ②一个月倒一次班，月休2-3天（轮休） ③每月22日发工资！ 面试须知： ①男女不限，16-45岁，会26个英文字母

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  经开区上市企业———芯瑞达科技（16-45岁）（空调车间+非流水线+包吃包住+吃住在厂+豪华夫妻房） 一：（静电服车间）员工20元/小时×11=220元/天 二：（无尘服车间）员工21元/小时×11=231元/天 选择理由：恒温空调车间！免费吃住！高薪稳定！福利齐全！发展空间大！ 企业简介：上市公司，生产LED背光源，待遇好，有保障！ 工作内容：生产LED灯珠灯条、灯板产品，操作机台 辅助！ [红包]工资架构：月综合薪资5000-7000+ [红包]上班时间： ①两班倒，八点半到八点半 ②一个月倒一次班，月休2-3天（轮休） ③每月22日发工资！ 面试须知： ①男女不限，16-45岁，初中及以上学历（会26个英文字母）