岗位职责： 1．负责公司HR SaaS产品的销售工作； 2．充分理解公司产品与行业痛点，与企业HR、CIO或高管沟通，了解客户需求，为客户提供有价值的解决方案； 3．负责与客户的商务谈判和合同签署，收款跟进和关系维护，形成持续的合作。 任职要求： 1．大专以上学历，专业不限（人力资源、IT等相关专业尤佳）； 2．3年以上人力资源服务、SaaS软件领域或传统软件领域等同行业销售工作经验；大型HR软件、ERP等大客户销售工作经验者优先; 3．有良好的客户基础和客户沟通能力； 4．富开拓精神、团队合作意识，学习能力强； 5．极强的信息收集和分析能力；形象谈吐职业

公司直招滴滴快车司机，包住宿有空调洗浴，底薪8000 奖励 提成 平台分成 介绍奖金 五险 包住。付出跟努力是正比的 时间自行安排，自由不限制。 报名需要携带，身份证，驾驶证

公司提供车辆，上班时间自由，不耽误司机使用车，公司所属为一级代理，享受优先派单权利，多平台注册，完全保障司机单量和流水，只要你肯吃辛苦，跑出来时间，小康生活太简单。生活不易，且行且珍惜。 1.自营车队司机待遇8000-13000+流水奖励+平台奖励+超出部分归个人所有=15000及以上 2.本公司车辆性质：后台车辆·具有优先权。 公司为车队司机提供： 1.不用租车，公司提供车辆。 2.公司为司机每月支付燃油补贴2000元 3.公司负责车辆的日常保养，车辆的保险，车辆维修费。 4.车在运营过程中车辆被扣押时，（合作司机）公司负责 不耽误司机使用车辆。 任职资格 1.男女不限，户籍不限，学历不限，驾龄不限。 2.驾驶技术熟练，会看手机导航，勤劳认干，有良好的服务态度。 岗位职责 本公司车源具有竞争优势，同时本公司为代理公司(北京)直属一级代理。 （1）公司所以供车辆为北京本地号牌车辆，不限公里数。 （2）公司所提供车辆全部为自动挡，车况良好。 （3）在运营车辆出现问题由公司（负责处理） （4）24小时免费道路救援。

公司提供车辆，上班时间自由，不耽误司机使用车，公司所属为一级代理，享受优先派单权利，多平台注册，完全保障司机单量和流水，只要你肯吃辛苦，跑出来时间，小康生活太简单。生活不易，且行且珍惜。 1.自营车队司机待遇8000-13000+流水奖励+平台奖励+超出部分归个人所有=15000及以上 2.本公司车辆性质：后台车辆·具有优先权。 公司为车队司机提供： 1.不用租车，公司提供车辆。 2.公司为司机每月支付燃油补贴2000元 3.公司负责车辆的日常保养，车辆的保险，车辆维修费。 4.车在运营过程中车辆被扣押时，（合作司机）公司负责 不耽误司机使用车辆。 任职资格 1.男女不限，户籍不限，学历不限，驾龄不限。 2.驾驶技术熟练，会看手机导航，勤劳认干，有良好的服务态度。 岗位职责 本公司车源具有竞争优势，同时本公司为代理公司(北京)直属一级代理。 （1）公司所以供车辆为北京本地号牌车辆，不限公里数。 （2）公司所提供车辆全部为自动挡，车况良好。 （3）在运营车辆出现问题由公司（负责处理） （4）24小时免费道路救援。

公司提供车辆，上班时间自由，不耽误司机使用车，公司所属为一级代理，享受优先派单权利，多平台注册，完全保障司机单量和流水，只要你肯吃辛苦，跑出来时间，小康生活太简单。生活不易，且行且珍惜。 1.自营车队司机待遇8000-13000+流水奖励+平台奖励+超出部分归个人所有=15000及以上 2.本公司车辆性质：后台车辆·具有优先权。 公司为车队司机提供： 1.不用租车，公司提供车辆。 2.公司为司机每月支付燃油补贴2000元 3.公司负责车辆的日常保养，车辆的保险，车辆维修费。 4.车在运营过程中车辆被扣押时，（合作司机）公司负责 不耽误司机使用车辆。 任职资格 1.男女不限，户籍不限，学历不限，驾龄不限。 2.驾驶技术熟练，会看手机导航，勤劳认干，有良好的服务态度。 岗位职责 本公司车源具有竞争优势，同时本公司为代理公司(北京)直属一级代理。 （1）公司所以供车辆为北京本地号牌车辆，不限公里数。 （2）公司所提供车辆全部为自动挡，车况良好。 （3）在运营车辆出现问题由公司（负责处理） （4）24小时免费道路救援。

司机工资待遇： 底薪6000元+油 电补2000＝8000元+提成+奖金+五险+包住 每天任务流水420—480元（分车型）不同的车，任务不一样，平台优先派单 超出任务流水全部归司机个人提成（完不成任务公司给补助） 车辆由公司提供 保险 保养 维修都归公司统一管理（无需司机承担任何费用） 一人一台车 无需回公司报道 （轩逸 雷凌 卡罗拉 斯柯达，桑塔纳，领动，悦动，朗逸，捷达，科鲁兹等多款车型）油电混动，纯电动 工资按周结算， 公司可以免费提供住宿 优势1:对公车辆享受优先派单 优势2:门槛低，不限地区，不限户籍，给您实实在在的优惠 优势3 :公司所有车辆保养，维修，保险均为公司负责 优势4 :平台直接派单，工作时间自由，多劳多得. 任职资格：年龄20-58岁，无任何犯罪记录，无重大交通事故，时间自行安排，自由不限制。报名需要携带身份证、驾驶证。

岗位职责： 1.文件寄送、存档 2.购置办公用品 3.保持办公环境整洁 5.领导交代的其他事情 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理专业优先 2.认真心细

岗位职责： 1. 负责日常铁路发运调度工作，完成每日发运计划，对调度结果负责 2. 处理铁路运输过程中出现的异常 3. 负责与铁路方面协调发车事宜，包括时间、车皮，箱子等 4. 铁路大票的整理和回传 5. 铁路方面的结算 6. 其他领导交代的工作 任职要求 1. 大专或本科以上学历，有铁路工作经历 2. 具有较强的分析能力和协调能力，具备一定的抗压能力，具有团队精神，能够积极和其它部门协调，提高工作效率 3. 可接受出差 4. ****

职责描述： 1.负责日常发运调度工作，完成每日发运计划，对调度结果负责 2.处理运输过程中出现的异常 3.负责与物流商、与客户之间的沟通协调工作，提高客户满意度 4.日常收发报表的数据统计、整理、上报 5.与客户、物流商的运费结算 6.其他领导交代的工作 任职要求： 1.本科及以上学历 2.具有较强的分析能力和协调能力，具备一定的抗压能力，具有团队精神，能够积极和其他部门协调，提高工作效率 3.熟练使用office办公软件 4.具备相关第三方物流工作经验优先

1、负责办公室日常行政管理，包括办公用品、办公环境、绿植、低值易耗品等； 2、负责员工入职、离职办理及招聘工作； 3、负责办公费用支出和报销； 4、每月员工考勤管理、对接； 5、对各项报表进行收集、汇总、归纳； 6、协助组织安排部门的各种活动； 7、协助经理进行项目工作的推进。 任职要求： 1. 大专及以上学历，计算机专业者优先； 2. 熟练使用office办公软件； 3. 性格外向，具备较好的沟通能力及抗压能力。 职位福利：朝九晚六、周末双休、带薪年假、节日福利、定期团建、五险一金

岗位职责： 1、负责访客人员接待，快递、信件等签收； 2、负责办公室日常行政管理，包括办公用品、办公环境、绿植、低值易耗品等； 3、负责员工入职、离职办理及招聘工作； 4、负责办公费用支出和报销； 5、每月员工考勤管理、对接； 6、公司印章、证件等管理； 7、对各项报表进行收集、汇总、归纳； 8、协助组织安排部门的各种活动； 9、完成领导交待的其他各项事宜。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工程类专业者优先； 2. 熟练使用office办公软件； 3. 具备较好的沟通能力及抗压能力。

1. 有独立开发Unity3d项目经验者优先； 2. 使用Lua、C# 完成UNITY客户端逻辑和功能开发； 3. 负责公司虚拟现实系列产品的设计与开发； 4. 有3年以上unity项目开发经验，有webgl开发经验优先； 5. 熟悉unity3d引擎材质球编辑，引擎场景整合优化； 6. 有过u3d美术设计了解；对VR、体感、AR等SDK及相关内容开发了解； 7. 了解unity孪生可视化数据生成技巧； 8. 对unity内多模块熟悉（如：动画 shader 粒子等系统）； 9. 熟悉PS、3D建模优先考虑。 职位福利：周末双休、带薪年假、节日福利、定期团建、五险一金。

1. 有独立开发Unity3d项目经验者优先； 2. 使用Lua、C# 完成UNITY客户端逻辑和功能开发； 3. 负责公司虚拟现实系列产品的设计与开发； 4. 有3年以上unity项目开发经验，有webgl开发经验优先； 5. 熟悉unity3d引擎材质球编辑，引擎场景整合优化； 6. 有过u3d美术设计了解；对VR、体感、AR等SDK及相关内容开发了解； 7. 了解unity孪生可视化数据生成技巧； 8. 对unity内多模块熟悉（如：动画 shader 粒子等系统）； 9. 熟悉PS、3D建模优先考虑。 职位福利：周末双休、带薪年假、节日福利、定期团建、五险一金。

岗位职责：兼职销售 兼职销售 兼职销售 1.租赁业务市场的开拓与维护 2.负责汽车租赁整体运营管理，推动业务，达成销售目标 3. 负责业务对象的社会信誉度调查,认真洽谈并签署有关租赁合同 4. 收集调研当地市场信息及行业动态,配合实施公司的推广活动 5.完成公司制定的业务目标 6. 组织执行公司业务相关管理制度及业务操作流程 7. 完成上级领导交办的其他工作 岗位要求: 1、高中以上学历; 2、具备较好的组织、策划能力,市场开拓能力 3、具备良好的沟通表达能力、执行能力及和团队合作能力 5、有相关租赁公司工作经验的优先考虑 6、有汽车租赁销售经验及租赁客户资源或市场营销经验为佳 7.有高端品销售经验也可以优先考虑 8.热爱销售工作,具有亲和力,有吃苦耐劳精神及很强的责任心,能承受较大的工作压力

一、岗位职责： 1. 负责照顾0-3岁婴幼儿的日常生活，包括喂养、洗澡、更换尿布、清洁口腔等。 2. 根据婴幼儿的年龄特点，为其制定合理的作息时间表，确保婴幼儿健康成长。 3. 观察婴幼儿的生长发育情况，及时向家长反馈，并提供专业的养育建议。 4. 负责婴幼儿的早期教育，包括语言、认知、情感、社交等方面的培养。 5. 与家长保持良好沟通，了解婴幼儿的需求，及时调整照顾方式。 6. 保持婴幼儿生活环境的清洁、卫生，确保婴幼儿的生活品质。 二、岗位要求： 1. 学历要求：不限，学前教育、护理等相关专业优先。 2. 证书要求：持有育婴师资格证书或相关证书者优先。 3. 工作经验：不限 4. 专业技能： - 熟悉婴幼儿的生长发育规律和生理特点； - 掌握婴幼儿喂养、护理、教育的基本方法； - 具备良好的沟通能力和团队合作精神； - 有较强的责任心和耐心，热爱婴幼儿教育事业。 5. 个人素质： - 为人诚实守信，具备良好的职业操守； - 具有较强的学习能力和适应能力； - 具备良好的心理素质，能承受工作压力。 三、薪资待遇： 8000-12000 四、工作地点：我国范围内各大城市均有岗位需求。