工作地址： 浦东新区晶耀前滩(6/8/11号线东方体育中心站) 职位描述： -独立拜访行业大客户，结合痛点出具方案，完**事代理派遣、灵活用工、全风险外包51HRO及相关人力资源产品的销售工作； -主动跟进大客户需求，多线跟进客情； -及时反馈客户需求和建议，协调服务执行部门，提高客户满意度。 任职要求： -大专以上学历； -人力资源同行销售经验，有全风险HRO、ITO、代理DL、深包、业务外包、灵活用工友商； -擅长大客户BD，有较好的大客户获客、维护客情，二次拉升销售经验； -销售目标清晰，学习能力突出，快速掌握该业务及产品知识，能独立完成服务方案设计及撰写； -强烈的责任心及上进心，良好的团队合作意识与内部沟通、协作能力； -能熟练操作办公软件。 关于公司福利及其他： 1、薪资及工作时间 薪资：无责任底薪10-17K(视面试情况评估定薪)+补贴+优厚提成+季度奖金 工作时间：周一至周五9:00-18:00，午休12:00-13:00，周末双休。 2、福利 五险一金+商业保险：社会保险（养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险）和公积金，公司额外为员工购买补充医疗保险用于门诊及住院。 3、休假 法律规定的公休假日及婚假、产假、陪产假等法定休假；转正员工每年带薪年假及全薪病假。 4、员工关怀 员工月度生日会、员工户外拓展/聚餐/旅游、公司年会等；员工每年定期享受一次全面的身体检查。 5、培训与发展 培训：公司有完善的培训体系、为员工提供适应业务模式的系统培训； 晋升空间：助理顾问-业务顾问-高级顾问-业务经理/客户经理-助理区域经理-区域经理 面试流程:初试+复试，均需要实地面试

私影观影助教 保底底薪1.5w-3w 工作轻松 

“影易人才成长计划”实习生（ 2-3名）  申请人应为本科高年级及以上学历者  1. 从事与艺术品交易相关的内容，如整理、考证、撰写、  福利：  1. 实习期结束后，可直接入职；  2. 实习期达三个月，可出具实习证明；  3. 符合条件者可享受实习补贴；  4. 了解艺术品市场。  5. 偶遇大迦。。。 希望你：  1. 有较强的文字、语言表达能力；  2. 有较强的沟通能力，负有责任心；  3. 美术、摄影、历史、传播、文学、博物馆学、考古、外语、金融投资理财、管理、法律、市场营销等相关专业背景的学生，优先考虑；  4. 有摄影界、收藏界人士推荐者，优先考虑。

岗位职责： 1.提供专业的剧本杀桌游服务，确保顾客体验的高标准 2.维护店内秩序，确保游戏环境的安全与舒适 3.协助顾客选择合适的游戏，提供必要的指导和建议 任职要求： 1.具备良好的服务意识，能够满足顾客的需求 2.能够与顾客建立良好的互动关系，提供愉悦的游戏体 验 3.对剧本杀桌游有浓厚兴趣，能够快速掌握不同游戏的 规则和技巧

性格开朗，外向不社恐，会玩爱玩。提供情绪价值

岗位要求： 1、灵活用工、共享服务平台 合作 2、负责开拓和挖掘全国性符合税筹行业应用场景的 客户资源，达成合作。 3、有较强的市场分析能力和判断能力针对性的为企 业提供专业性的税务筹划方案。 4、在职的财务总监或财务负责人，与公司建立长期 合作关系。 任职要求： 1、男女不限，在职财务总监、财务负责人者优先。 2、本科及以上学历，3年以上工作经验。 3、有了解过、使用过税筹产品、灵活用工等方面的财 务人员优先。 平台优势： 1、专业背景，线上互联网数字推广平台 2、公司主营灵活用工平台产品，及各种税筹产品。3、持有委托代征资质及**自有园区政策资源。4、全行业企业税务筹划方案，降本增效。

该岗位对接海外业务，英语需作为工作语言，常驻地杭州。 1、根据法规和质量体系的要求制定产品开发计划，并协调产品开发过程的资源； 2、根据业务部和相关法规的要求进行系统级文件产品计划的编写； 3、根据质量体系的要求组织产品开发过程的评审活动； 4、组织和协调设计转移（Design;Transfer）的相关活动； 5、负责产品上市发布等活动； 6、定期收集上市后产品反馈； 7、定期收集行业产品发展趋势。 任职资格： 1、本科以上学历（机械、电子、自动化、生物医学等相关学科），英语可作为工作语言； 2、2年以上的医疗器械行业工作经验，至少负责与或参与过II类有源产品研发与管理过程； 3、熟悉结构、机械设计工作，熟悉塑胶、机加、钣金工艺可优先考虑 4、熟悉ISO13485或ISO9000体系对产品开发的各阶段要求； 5、熟悉国内医疗器械注册、CE认证可优先考虑； 6、熟悉医疗器械法律法规和有源类产品相关标准等可优先考虑。

该岗位对接海外业务，英语需作为工作语言，常驻地杭州。 1、医疗微创视觉行业信息及技术趋势搜集、调研，产品线规划与技术路线制定； 2、KOL用户开拓和维系：通过KOL用户科研合作、学术推广，帮助提升在医疗微创视觉的品牌影响力和市场份额； 3、产品定义：根据用户、客户及行业法规定义产品需求； 4、主导业务品牌策划营销，策划及实施市场推广活动，协助客户用户参与行业展会、学术会议。 任职资格： 1、良好的系统思维能力和业务理解能力，对技术趋势和市场敏感度高，英语可作为工作语言； 2、良好的资源协调能力和沟通能力，学习能力强，熟悉医疗器械有源类产品法规标准可优先考虑； 3、本科及以上学历，生物医学工程、电子、通信、计算机、自动化相关专业优先，3年以上产品经理相关工作经验，具备视频技术或产品研发背景优先。

1、负责客人的接待指引，为客人放映影片； 2、观影聊天，互动； 3、热情大方，性格开朗； 4、工作时间晚上7点至凌晨2点，月休4天； 5、接受兼职

心灵疗养师的主要职责包括： 依托百万粉丝 十万私域 打造品牌电商生态圈 叶入品牌主理人王有容 虚位以待 诚邀有志之士加盟 1. **提供咨询**：解决客户的情绪、心理或行为问题。 2. **评估与诊断**：运用心理学工具评估心理问题。 3. **制定治疗计划**：设计个性化的心理治疗方案。 4. **心理教育**：教授应对策略，提高心理韧性。 5. **危机干预**：提供紧急心理支持和危机处理。 6. **合作与转介**：与其它专业人士合作，转介需要进一步治疗的客户。 7. **持续学习与研究**：更新心理学知识，参与研究。 8. **记录与遵守伦理**：维护客户记录，遵守专业伦理。

[太阳]美的威灵电机（直招）！ 【郑重声明】本工作属于美的集团人事部招聘，入职首页即签美的正式合同，请放心预约面试。 **工厂直招！如发现不是赔偿来回费用！ 招聘岗位:普工（打螺丝，贴标签，插件/插线，包说明书，装配零件，套袋，测试，包胶，扎扎带，物料配送，穿片，插管等），品质，物料员，工人管理员，文员，保安，生产班组长等 晋升:多能工-全能工-班组长-生产主管 普通岗位刚进来**个月工资4800-6500左右，重点岗位月工资可达4800~7000左右，每月15号发工资薪资结构:（底薪+工作日平常加班+周六加班+全勤奖+岗位补贴+绩效补贴+夜班补贴20/晚+工龄补贴等） 入职就是正式工（只招长期工）  工厂主要生产家空调组装，最大的优点是厂区，宿舍，食堂，都是在一起的，生活工作方便，上班也会轻松很多。 住房:宿舍4人间，宿舍内有空调，热水器，饮水机，wifi，洗衣机，免费使用。 1,保险:新员工入职即统一购买五险，一金自愿购买。  2,每年节假日都会有礼品假日慰问金 3,全年免费下午茶（每天下午3点半左右有水果+饮料+小吃搭配） 4,工龄补贴:50~350/月，入职满三个月50/月，以此类推，最高350封顶 5,就餐:包吃包住，入职发卡可直接刷卡，不用员工自己充值 6,全勤奖:每月不请假不迟到的有250全勤奖励 7,高温补贴以及岗位津贴:高温补贴150~350元/月，岗位津贴150~550元/月，绩效奖金200~800/月 8,交通车，为员工免费上下班专车接送（重点解决外住路途比较远的员工上下班不方便的问题） 10,年假:公司每年8月份可以享受休假8-15天，9月可享受免费旅游。每逢节日公司会发放购物卡以及节日慰问金！年底享受年终奖4000~6000（不满一年按月算）

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岗位要求： 1、品牌风格定位，产品形象把握能力，各个季度产品前 期企划开发工作。 2、各个波段产品开发，与技术部的沟通制作，跟踪新产 品搭配。 3、每季的配合商品部每季的下单工作，与营销部、商品 部等相关部门进行需求沟通，准确掌握客户需求。 4、对本波段饰品的收集。 5、配合计控部下单工作。 6、完成每个月的市场调研，分析服装设计潮流和流行 趋势。 7、协助部门外出搭配及拍摄 8、负责下属员工的日常管理。 9、完成上级交办的其他工作。

职位职责： 1、负责抖音小游戏支付交易场景的产品规划和功能迭代，保障用户支付环节基础链路的体验，提升抖音小游戏在支付能力和体验方面的行业竞争力； 2、与营销产品和运营方密切配合，积极探索各个场景的付费增长手段，支持好活动大促等场景并拿到业务结果； 3、与运营、销售等团队紧密合作，分析产品线上业务数据与用户、运营反馈，持续优化产品； 4、协调内部协作团队资源，共同完善支付产品整体解决方案，保证产品开发进度、质量与发布上线。 职位要求： 1、本科及以上学历，2年及以上营收产品经验，有游戏行业、支付交易、财经模块经验者优先； 2、出色的沟通协作和项目管理能力，抗压力强，具备拆解、解决复杂问题的能力，并推动跨团队合作优化产品； 3、良好的数据理解能力，能够拆解业务目标和增长逻辑，具备探索意愿，自我驱动力强。

职位职责： 1、负责即梦AI搜索和消费场景的运营规划和策略输出，包括供给策略、画风策略的制定和实施； 2、通过对搜索用户需求、行为和数据的分析研究，挖掘用户在不同需求场景上的体验痛点与消费趋势，形成可执行的运营策略，推动和优化用户体验、形成竞争优势； 3、识别潜在用户需求和机会点，协同增长落地用户承接、活动玩法等运营动作。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上运营经验，学习能力强，有搜索运营工作经验优先； 2、掌握用户运营基本方法论，有内容意识和用户共情能力； 3、对数据敏感，具备数据分析能力和实操经验，坚持数据驱动且结果导向； 4、对GenAI前沿技术有强烈的好奇心，对当前技术可能性有认知； 5、逻辑清晰，良好的沟通表达能力，以及协调各方资源推进事项的能力。