【岗位职责】 1、负责电商平台（京东、天猫、淘宝、抖店等）的全盘运营，活动策划、营销推广、商品上下架。 2、负责店铺的日常更新、维护、引流。 3、收集市场信息、包括行业信息、竞品信息，并进行分析为制定销售策略提供依据。 4、平台订单的跟踪与处理，包括且不限于售前、售中、售后等。 5、配合团队的其它工作。 【任职要求】 1、专科及以上学历，25-35岁。 2、具备良好的沟通能力和团队精神，有较强的抗压能力和责任心。 3、2年以上电商运营经验，熟悉各大平台规则和玩法，有电子设备电商经验优先考虑。 4、思路清晰，学习能力强，能够快速紧跟各种平台规则变化。 福利：缴纳5险1金，月休6天，节假日休，下午茶、节日福利，绩效奖金年终奖等。 舒适的办公环境，良好的工作氛围，完善的晋升空间。 【晋升路径】 电商主管、经理、项目负责人

岗位职责： 1.通过各种渠道了解fashion行业商品信息，结合市场潮流风向，通过市场分析和数据分析开发具有市场潜力的商品； 2.结合平台商品的销售数据，实施选品，控制货品结构及价格策略，提高商品利润； 3.及时解决缺货商品、爆款商品的供货问题，保证货不断供； 4.以业绩指标为导向，协助招商运营挖掘有实力的供应商，配合推广人员进行推广，协同活动运营开展全年活动。 任职资格： 1.有fashion相关，电商、跨境电商运营经验者优先； 2.有很强的市场风向敏锐度，审美素养好； 3.对市场消费需求有较强的分析判断，对消费者行为和心理有较强的理解；

“保险销售人员 (合伙人)”岗位职责描述 1.系统学习市场优势保险产品，涵盖寿险、养老险、财产险等 2.根据委托人需求进行需求分析，定制个性化解决方案 3.站在客户的角度，为客户提供专业保险咨询服务 4.解答客户的保险疑问，协助客户挑选最适合的家庭保障方案 5.理赔全流程服务，代表客户和各家保险公司沟通，保障理赔的顺利进行 6.发挥优势，打造兼职专职讲师、团队长晋升路线 7.为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议，协助客户投保，并为客户提供持续售后服务 (理赔、保全等) 招聘要求 1.年龄25岁-50周岁 2. 相貌端正，身体健康，具有良好的语言表达和沟通能力 3.具有完全民事行为能力，品行良好，信用良好，无违法犯罪记录 4. 未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期 5.本科毕业，有一年以上保险行业从业经验或特别优秀者可放宽至大专学历 6.有耐心、有责任心及团队精神 7. 认可保险行业，态度积极端正 8.有很强的内驱力和自我管理能力 9.良好的学习能力、分析和沟通能力 10.善于沟通、执行力强、勇于挑战、思维开放 11.熟悉保险产品及相关法律法规，具备基本的保险知识 12.较强的学习能力、执行力、独立思考能力、自我管理能力 13.认可保险行业的发展，有销售行业或服务行业经验者优先 14.良好的沟通能力、自我管理能力、有目标、有耐心、有责任心及团队精神 15.不限行业，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放 16.遵循客户需求，致力长期经营，具备职业风范，拥有专业素养，掌握先进工具，持续学习进步 薪资福利待遇 1.达到相应的职级及要求，可享受公司团体保险(意外险、重疾险、寿险、中高端医疗(可含家人)等)、专业化培训、年度体检、旅游、高峰会等。 2.行业内极具竞争力的薪酬福利体系 3.足够广阔的平台，分公司遍布全国多个省市 4.专业的培训、高效便利的展业工具、丰富的团队建设 5.系统学习相关专业知识，包括保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识 6.学习保险市场上的优势产品，包括寿险、重疾险、医疗险、意外险、年金险、团体保险等 7.享受公司以及团队层面完善的培训体系，系统性学习保险理论知识 按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。 收入参考2022年全国业务员平均收入： 1.全员人均月收入：11628元 2.经纪人及以上职级人均月收入：43162元 3.主管职级人均月收入：82861元

保险销售人员（合伙人）： 1. 系统学习市场优势保险产品，涵盖寿险、养老险、财产险等 2. 根据客户需求进行需求分析，定制个性化解决方案 3. 站在客户的角度，为客户提供专业保险咨询服务 4. 解答客户的保险疑问，协助客户挑选适合的家庭保障方案 5. 理赔全流程服务，代表客户和各家保险公司沟通，保障理赔的顺利进行 6. 发挥优势，打造兼职专职讲师、团队长晋升路线 7. 为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议，协助客户投保，并为客户提供持续售后服务（理赔、保全等） 入职要求： 年龄25岁-50周岁 相貌端正，身体健康，具有良好的语言表达和沟通能力 具有完全民事行为能力，品行良好，信用良好，无违法犯罪记录 未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期 本科毕业，有一年以上保险行业从业经验或特别优秀者可放宽至大专学历 有耐心、有责任心及团队精神 认可保险行业，态度积极端正 有很强的内驱力和自我管理能力 良好的学习能力、分析和沟通能力 善于沟通、执行力强、勇于挑战、思维开放 熟悉保险产品及相关法律法规，具备基本的保险知识 较强的学习能力、执行力、独立思考能力、自我管理能力 认可保险行业的发展，有销售行业或服务行业经验者优先 良好的沟通能力、自我管理能力、有目标、有耐心、有责任心及团队精神 不限行业，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放 遵循客户需求，致力长期经营，具备职业风范，拥有专业素养，掌握先进工具，持续学习进步 薪资待遇： 按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。收入参考2022年全国业务员平均收入： 全员人均月收入：11628元，经纪人及以上职级人均月收入：43162元，主管职级人均月收入：82861元   福利待遇： 达到相应的职级及要求，可享受公司团体保险（意外险、重疾险、寿险、中高端医疗 (可含家人)等）、专业化培训、年度体检、旅游、高峰会等。 行业内具有竞争力的薪酬福利体系 足够广阔的平台，分公司遍布全国多个省市 专业的培训、高效便利的展业工具、丰富的团队建设 系统学习相关专业知识，包括保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识 学习保险市场上的优势产品，包括寿险、重疾险、医疗险、意外险、年金险、团体保险等 享受公司以及团队层面完善的培训体系，系统性学习保险理论知识   团队赋能：完善的团队培训体系，手把手的陪跑，私人定制的职涯发展计划，助力咱们实现梦想

岗位职责： 1. 负责产品上架工作，包括与景区/酒店商户沟通，完成产品创建，录入，测试，打开售卖等； 2. 根据产品需求，对产品价格、库存以及页面信息进行定期调整 3. 配合组内其他成员相互质检产品上架后的正确性及定期优化产品信息内容 任职要求： 1.有良好的职业素养和抗压能力，工作认真，细心，有责任心； 2.逻辑思维清晰，善于表达并且乐于沟通

工作职责: 1、 根据公司战略制定小红书店铺0-1的搭建，包括但不限于内容策划、推广投放和用户互动等； 2、运营小红书商销账号内容，结合品牌店铺销售&货品策略/品牌营销/新品发布等维度输出官号内容规划，并以原创/转发授权KOL内容/二创授权KOL内容等形式产出官号的内容素材且发布和运营，通过内容拉动生意增长； 3、 负责合作品牌在小红书平台推广策略，根据不同项目目标和应用场景，制定相应资源配合策略，协同执行完成服务； 4、 负责小红书站内商销投流，懂小红书投放逻辑，筛选数据或种草内容优质的小红书笔记，总结和优化投放策略，提高店铺商销投放roi。 任职资格: 1、 本科及以上学历，有3年以上小红书运营经验，热爱电商行业，有相关教育电商从业经验且熟悉行业的趋势和特性。 2、 有过打爆款或者爆款孵化的经验； 3、 熟悉短视频、直播类工作流程，懂内容电商的流量玩法，具有销售思维； 4、有小红书商销投放经验和直播BD经验优先。

岗位职责： 1. 负责美团优选App电商频道和促销活动，为专区GTU和GTV负责 2. 负责App交易用户转化购买和持续消费的补贴策略和供给商品组合 3. 负责进行用户分层、分群，基于场景和用户属性进行差异化组货 4. 梳理用户消费场景和需求，并围绕节假日进行主题营销活动设计 5. 联动美团内各业务线，构建5元3件、9块9特卖等特价促销专场 岗位基本要求： 1. 3年以上电商运营及商品促销经验，有相关领域成功案例； 2. 对流量分层、用户分群、A/B测试，转化率提升有成熟方法论； 3. 数据思维强，能制定负责方向的整体数据评估逻辑和评估指标； 4. 逻辑清晰，对所负责方向有明确、合理的拆解思路和运营规划； 5. 沟通力强，可以进行较复杂的跨团队沟通和协同，内外推进力强； 6. 行业视野敏锐，能持续密切关注行业动态、了解行业标杆和具体策略。 岗位亮点： 1.独立负责过App站内特卖专场策略和供给、补贴者优先； 2.有大型电商交易类平台电商运营或频道促销运营经验优先。

岗位职责： 1. 负责美团优选App电商频道和促销活动，为专区GTU和GTV负责 2. 负责App交易用户转化购买和持续消费的补贴策略和供给商品组合 3. 负责进行用户分层、分群，基于场景和用户属性进行差异化组货 4. 梳理用户消费场景和需求，并围绕节假日进行主题营销活动设计 5. 联动美团内各业务线，构建5元3件、9块9特卖等特价促销专场 岗位基本要求： 1. 3年以上电商运营及商品促销经验，有相关领域成功案例； 2. 对流量分层、用户分群、A/B测试，转化率提升有成熟方法论； 3. 数据思维强，能制定负责方向的整体数据评估逻辑和评估指标； 4. 逻辑清晰，对所负责方向有明确、合理的拆解思路和运营规划； 5. 沟通力强，可以进行较复杂的跨团队沟通和协同，内外推进力强； 6. 行业视野敏锐，能持续密切关注行业动态、了解行业标杆和具体策略。 岗位亮点： 1.独立负责过App站内特卖专场策略和供给、补贴者优先； 2.有大型电商交易类平台电商运营或频道促销运营经验优先。

岗位职责： 1、制定公司跨境电商业务发展战略，并负责实施和跟踪执行效果； 2、负责跨境电商平台类目运营工作，完成类目商品的规划及运营执行工作； 3、负责公司跨境电商渠道的管理和拓展，提高公司跨境电商业务流量和销售额； 4、制定公司跨境电商业务成本预算，并负责控制和优化公司跨境电商业务成本。 岗位要求： 1、本科以上学历，市场营销、电子商务等相关专业； 2、5年以上跨境电商运营经验，熟悉跨境电商行业动态和趋势，具备良好的市场敏锐度和数据分析能力。

云雅技术，成立于2013年8月，卖家精灵于2017年9月上线，从最初默默无闻，成长为亚马逊跨境大数据行业的领导者，Alexa全球排名6000名以内。 最近一年，有不低于20家风投机构找过我们（行业最低是投5000万人民币占股10%），但我们最终还是决定：不-融-资，因为公司现金流很健康。2020年年终，我们业务人员平均发了4个月年终奖，还不包括月度提成奖金。 云雅创立9年，进入跨境电商行业6年，艰难而曲折（见云雅官网首页的介绍），也因为它，我们走得很稳健。 公司目前60+人，成都30+人，重庆20+人，另外就是广州的市场团队（广州云雅），公司没有快速扩张的倾向，希望每个员工都是精兵强将，独当一面。 云雅的两位创始人，都是技术出身，所以公司有一种浓厚的工程师文化，公司没有销售团队，我们从不推销。 云雅的创始人老陈，偶尔记录一些自己的工作感悟（微博搜索：陈志武zwchen），相信你扫一眼后对云雅的文化氛围有一个初步的预判。 毕竟，一个有追求的人，期望公司带给Ta：有竞争力的薪水 + 舒适的文化环境 + 有想象力的发展空间。 我们对你的期望，首先是喜欢跨境电商这个行业（不要求热爱，这个标准太高了），另外，就是符合云雅的价值观：进取、真诚、负责。 至于你以前的从业经历或专业能力，我们不是特别看重，因为学会一项技能并不难。 跨境电商在中国属于朝阳产业，自2015年国家批准杭州作为首批跨境电商综合试验区，跨境电商综试区试点已经扩大到第5批了，成都和重庆均在第二批。 据统计，中国跨境电商从业者已经超过500万人，各大专院校已经陆续开始开设相关课程。 【岗位职责】 1、负责卖家精灵产品日本市场的用户运营、客服等日常工作； 2、负责卖家精灵产品的内容生产、内容传播等和内容运营相关的工作； 3、负责公司Tik Tok 账户运营及视频录制； 4、负责和运营相关的增长黑客； 5、整体来说，我们会基于你的能力和偏好，找到最适合你的一份工作，围绕用户价值做一切该做的事情； 【任职要求】 1、日语学院相关专业，本科及以上学历，日语一级水平，英语熟练； 2、对日本社会文化，生活习惯有一定了解；有在日本学习，生活经历者优先； 3、优秀的语言表达能力，文字组织能力，有较强的沟通能力、执行能力及运作能力，思维敏捷，能很快的学习新事物和新知识； 4、有亚马逊运营经验者优先。 【关于公司的一些特色】 1、上班地点可以选择成都或重庆，两地都有研发和运营人员（重庆是在北环附近的华融现代广场，5A写字楼）； 2、公司是程序员文化，公司两位创始人都是技术出身，热爱技术，尊重技术人员； 3、信任，是公司最核心的文化，所以公司没有考勤全凭自觉，弹性工作，没有项目进度表，没有晨会和周会； 4、你想到的福利，我们一般都有，不抠门。

我们正在寻找一名具有创意和执行力的兼职运营人员，负责平台的日常运营和内容管理。 工作内容： 1．负责英文平台的日常运营及维护，提升平台的流量和用户粘性。 2．简单处理图片：包括修改图片尺寸、背景替换等基础PS 操作。 3．根据平台需求制作和优化内容，提高用户体验和转化率。 4．数据分析：定期跟踪运营效果并提出改进方案。岗位要求： 1．具有1年以上英文平台运营经验，熟悉海外市场用户习惯。 2．熟练使用Photoshop，能独立完成图片尺寸调整、背景修改等简单任务。 3．英语读写能力良好，能够流利沟通和完成文案。 4．具备良好的沟通能力和团队协作能力，责任心强，注重细节。 5有跨境电商或社交媒体运营经验者优先。 工作时间： 兼职工作，居家办公，时间灵活

任职要求： 1.电子商务.市场营销等专业，专科及以上学历 2.1-3年以上电商运营经验，有陶工厂平台成功运营经验者优先考虑； 3.有丰富的电商运营平台选品经验工作期间出过几个小爆品，精通淘宝.淘工厂.京东.阿里.拼多多等平台运营规则； 4.对电商行业市场环境敏感，能根据市场环境（渠道.产品.需求.竞品等等）变化，快速做出判断并提出可行性应对策略； 5.对数据敏感，具备较强的数据分析能力，通过对数据的观测.统计.分析.总结等，及时调整电商运营策略，确保业务顺利发展； 6.较强的沟通协调能力.学习能力和资源整合能力，超强执行力，能承受高强度的工作压力； 7.表现优秀者底薪加分红;

1.岗位职责： 明确技术战略上的方向，确保技术发展。 在技术层面提供具体的指导和解决方案，持续优化技术流程和产品； 在管理层面给出详细的指导，确保技术团队的高效运作和技术创新。 2.任职要求|技术栈关键词： 前端：web端、JavaScript、webGIS、web3D*、WebGL*、webGPU*、Three.js*、Babylon.js*、PlayCanvas*、Hilo 3D 前段框架：Vue、React、uniapp、election、Flutter、Tauri 后端：不做具体要求（不是前期的重点） 全栈：不做具体要求（目前偏向前端） GIS方面：cesium、高德、百度、腾讯、ArcGLS、OpenStreeMap、Mapbox 游戏方面：Unity、Cocos、UE（了解过即可） 框架方面：安卓、ios、H5、游戏引擎（了解过即可） 大关键词：APP、游戏、轻量化、大型多人在线游戏、3D游戏、LBS游戏、地图数据的处理 3.岗位福利： 技术入股、远程办公、混合办公、数字游民！ 我们没有位置要求哦，欢迎全国、全球的技术达人。 4.教育背景：无要求 行业经验：十年左右，十年+ 岗位经验：前端、全栈、游戏开发、技术负责人经验、主程经验、git熟练使用 5.加分项：有上线的游戏，最好有开源贡献或个人主页，有mmorpg经验，走过从0到1全流程，项目管理经验，团队管理经验。 6.特别说明 我们的产品融合了gis+前端+游戏+原生三个方向 是个游戏+平台型的混合APP 目前没有看到有同类型产品，存在一定的研发难度。 比较特殊，还希望您有相关经验。 7.简要说明 我们是创业公司，需要经验丰富有创业精神的CTO来一起共同完成这项事业， 目前正在开发的是基于LBS技术的将现实世界游戏化+人生成就记录的任务社交平台。 目前有成熟的设计，以及融资财务。运营，正在扩充队伍，坐标北京 不限你的所在位置！！ 此岗位纯技术岗、我们对于技术要求是有**的技术实力！ 如果你对这种工作模式感兴趣，也想为自己的人生记录增添一份丰富的可能性，以及对我们做的事情感兴趣，欢迎找我来聊聊。 我们现在非常的早期，希望还请不要介意。 也可以先去github.com/GD-songyongqiang/explain中阅读更多。

知识产权合伙人 1、薪资模式 以业绩阶梯式提成 10000及以下，提成50% 10001-20000，提成60% 20001-30000，提成70% 30001及以上，提成80%封顶 2、可单人累积业绩，也可团队一起核算 3、公司提供平台，提供一系列后期服务，业务开展广泛，能满足客户各方面需求，国内外业务都可做 4、公司提供免费培训，包括业务培训、沟通培训、销售培训、团队组建及培养等 5、公司提供免费业务指导，与客户沟通遇到的问题，会提供指导意见 希望有能力、有梦想的人，有机会能发展属于自己的团队

外贸合伙人  注1:不是劳动关系 是合作关系 不用坐班 不考勤 利润协商分成 注2:公司提供营业执照，海关资质，平台，合规，税务。合伙人签单 工作职责: 1、合伙人负责挖掘客户，客户谈判、签订合同。 2、公司负责配合办公室、合规、税务和对外形象 3、合伙人和公司紧密合作。可分利润50%以上 任职要求: 1、熟练外贸经验，熟悉进出口业务流程环节; 2、业务合伙人模式，无需坐班。若坐班或客户沟通谈判，在公司办公室 公司地点：武汉东湖新技术开发区 华师园北路18号 光谷科技港 2A栋17层1701号