职位诱惑： 按贡献分配 #职位诱惑# 成长快,机会多,回报高 # 这个职位的主要工作 # 1.熟悉海外信息流广告形式，负责公司自研APP在线投放的图片/视频素材制作； 2.关注运营同事的反馈与沟通，结合投放数据持续优化设计工作； 3.负责创意素材库的建设，维护和质量把关； # 团队简介 # 我们是一个成长中的创业团队。团队已有成功的海外社交App产品，持续盈利并稳步增长中。我们致力于创造更多有价值，有新意的产品，并一直在寻找更多优秀的伙伴加入我们的创业旅程。 团队有来自于各互联网大厂的产品、技术高手，也有深耕市场与运营的小伙伴们。我们追求高效与创新。我们希望和你一起在成长路上打怪升级，分享回报。 # 对你的要求 # 1.一年+ 短视频剪辑经验，了解各类社交媒体和主流短视频风格特点（Youtube,Tiktok,Facebook等） 2.*****本科及以上学历，美术/设计/视觉/动画/编导等相关专业，具备良好的创意设计能力，有创意，发散性思维； 3.熟悉使用任一剪辑软件（PR /Final Cut Pro/CapCut）和图片处理软件PS；简单掌握AE，能做一些基础动画； 加分项：英语读写流利，重度社交产品用户，了解目前最新的AI生成方式 #回报 # 我们提供有竞争力的薪酬并按你对产品的贡献大小分配奖金。我们将长期践行贡献越大回报越高的分配理念。 在这里，你可以收获出色的队友，直率开放但又充满挑战的工作氛围。相信我们的认知判断，工作方式和输出标准会给你带来成长。 如果你能力出众贡献爆棚，那么你将有可能加入我们的合伙人计划，作为核心成员参与新创项目，迎接更大的挑战与机会，可能收获更大的物质回报与成就感。 来聊聊吧，说不定你喜欢呢 ^^

任职要求： 注：首先必须要具有C4D或Blender三维建模渲染能力，无此条件勿扰！ 1、最少要有2年以上专业设计公司就职经验，有成熟的IP形象全案设计能力； 2、能熟练使用各种设计软件，包括AI、PS、CDR等平面绘图软件，以及C4D、Blender三维建模渲染软件，美术相关专业毕业优先； 3、要有手绘插画设计功底，接受能力强，色彩感、形式感强，思路开阔，创意丰富，能够独立完成项目创意； 4、有IP相关衍生品开发经验，例如完成手伴、公仔、包装等制作跟单经验，工资待遇更优！ 5、掌握IP形象与品牌架构、品牌概念与设计实施的实施能力，从而开发围绕IP形象进行产品设计及完成一系列主题的延展插画及场景绘制设计。 6、熟悉IP形象在包装设计上的应用，能独立完成IP系列产品包装设计； 工作职责： 1、主要负责为客户设计品牌IP全案，独立完成项目的创意设计及项目落地，包括构思、草图、平面图和3D建模渲染，再到相关衍生品开发制作的整个过程； 2、负责IP形象在客户产品包装方案上的落地实施，能独立完成IP系列产品包装设计； 2、研究市场趋势和竞争品牌，具备一定的品牌意识、审美意识、工艺指导、创新意识，准确把握市场流行趋势，提供创新的设计解决方案。 【简历请附相关作品】 △有竞争力的薪资提成！ △广阔的晋升发展空间！ △人性化的管理、积极融洽的工作氛围！ △丰厚的员工福利、定期聚餐旅游！ 加分项 能清晰表达思路 有想法 最后 希望你有趣 人不土 有以下行业经验：印刷/包装/造纸·食品/饮料/烟酒

奈雪的茶招聘啦️ 岗位：兼职茶饮师 工作地点：大连恒隆广场                  大连新玛特购物中心                  亿合城购物中心                  华南万象汇 岗位要求：有餐饮相关经验优先，需持有健康证 工作时间： 1️⃣早班7-12.30 2️⃣中班11-20   3️⃣晚班17-23 ️要求周五、周六、周日必须上班️每天需5小时以上 员工福利:员工券可以购买饮品&欧包，工资日结21/h，奖金丰厚，不用多说 ​有意者可详细咨询 ​欢迎您的加入

回复询盘、清理客群、起草订单、物流发货 底薪＋提成＋绩效奖金+各类福利待遇

岗位内容： 1、主要负责集团日常运营、大促活动需求设计； 2、负责营销专题大促页面、线上banner、海报、H5、字体、线下包装、易拉宝等，能处理不同页面风格； 3、精准把握电商风格并站在用户角度思考，优化设计，提高创新意识。 任职要求： 1、熟练掌握PS、Al、sketch等常用设计软件，能运用素材进行设计，能独立完成基本的banner/轮播/海报，设计的延伸拓展及创意性页面的输出和海报专题页面的嵌套； 2、有一定设计功底，具备较好主流审美能力、独特的创意，作品具有设计感； 3、工作认真，有责任心、富有团队精神； 4、2-3年左右设计工作经验，有扎实的美术功底。

岗位内容： 1、主要负责集团日常运营、大促活动需求设计； 2、负责营销专题大促页面、线上banner、海报、H5、字体、线下包装、易拉宝等，能处理不同页面风格； 3、精准把握电商风格并站在用户角度思考，优化设计，提高创新意识。 任职要求： 1、熟练掌握PS、Al、sketch等常用设计软件，能运用素材进行设计，能独立完成基本的banner/轮播/海报，设计的延伸拓展及创意性页面的输出和海报专题页面的嵌套； 2、有一定设计功底，具备较好主流审美能力、独特的创意，作品具有设计感； 3、工作认真，有责任心、富有团队精神； 4、2-3年左右设计工作经验，有扎实的美术功底。

职位关键词：  课程销售，电话销售，销售顾问，课程顾问，招生顾问，销售代表  晋升路线：课程顾问-主管-经理-大区总监-副总经理-内部创业（创业公司收入高晋升快，优秀者可跨级晋升）【六个月的老员工月薪平均20000+】  员工福利：  1、底薪4000+提成，销冠奖，年终奖，茶话会，咖啡，五险一金；  【人手ipone换装计划+日本七日游】，销售部人均薪资过万，部分月薪两到四万；  2、定期团队聚餐和活动、生日会、节日礼物、员工年会、国内/国外旅游大奖；  3、公司提供专业的入职培训，在职培训，晋级培训，管理培训、日语课程等，帮助员工做好职业成长规划；  5、完善透明的选拔及晋升机制，提供广阔的发展空间；  6、上班时间：10:00-20:00八小时弹性工作时间不加班  7.通过考核后免费学习外教日语课程，掌握一门小语种增强职场竞争力，小语种，大未来。  岗位职责：  1.公司提供中高端客户资源,通过专业服务和咨询帮助学员完成课程体验和购买课程  2. 对公司、课程理念、学习方法，销售政策等全面掌握  3.对在线教育认可并充满信心，无需会日语

岗位职责： 1.负责接听客户进线咨询火车票和用车以及商城餐饮相关业务，记录客户诉求，根据现有的处理方案处理客户问题。 2.清晰准确记录客户的诉求，做好跟单记录。做好流程和系统需要优化的点，反馈优化处理。 3.协助客户完成火车票订票，出退改等操作；用车业务的各种异常，从叫车到最后行程结束费用异常的处理；商城订单催发货，售后问题处理； 4.监控各产品订单，异常订单的情况，电话以及短信联系客户完成正确的操作，协助解决客户的问题 5.协助上级完成部门其他工作 任职要求： 1、大专及以上学历，有商旅行业者优先； 2、普通话标准，吐词清晰、声音温和，沟通表达能力强； 3、具有良好的服务意识和服务态度，主动跟进处理用户提出的疑问，做好我们用户双方/三方的协调，避免产生用户投诉； 4、注重个人职业素养，重视用户感知，具备良好的同理心，能够在服务的过程中提升用户的满意度； 5、对于部门的产品和业务，都需要掌握，并且能够熟练的进行操作处理； 5、根据客户等级尤其是大企业客户以及大企业客户中的高层管理者，灵活处理火车票订单问题，必须确保高等用户的体验和满意度； 6、主动学习新的业务知识，积极参与公司、部门组织的培训，适时的温故而知新，从而提升个人的专业技能； 7、善于发现自己所擅长的业务领域，在工作中不断总结经验，并乐于分享给他人； 8、执行能力强，服从管理，积极配合经理、主管/组长的工作安排，营造好的团队工作氛围。 工作内容：1、处理差旅电话组分到的异常订单售后，及时对接处理或解决客户问题； 2、负责企业QQ、营销QQ、企业微信及微信内的所有业务处理及回复； 3、负责完成转单、退改等订单异常问题处理； 工作时间： 排班制，月休6天（岗位会提前排班，有时周末休，有时平时休，多数周末休） 白班：08:30-18:00 晚班16：00-24:00（晚班每天补贴50，9:30后打车公司报销） 薪资构成： 基本薪资（4-4.5k面试定薪） +工单奖金+晚班补贴（50/次） 综合薪资5-7k 年终超产奖金 福利待遇： 1、底薪+提成+补贴； 2、互助金、生育结婚礼金、生日节日福利、部门团聚、年度体检； 3、公司有内部食堂，提供中晚餐，每餐10元（三荤一素），免费宵夜； 4、工龄1年以上：租房福利、购房福利 5、娱乐休闲：瑜伽房、健身器材、KTV、桌球等

岗位职责： 1、负责接听客户进线咨询酒店相关业务，在线解答及协调采购和供应商的问题、投诉、意见等，做好相关记录，提升用户满意度； 2、监控及处理酒店正常订单、询价单、退单、待转单等酒店相关业务； 3、完成单体协议酒店预订、酒店集团直连、东美酒店等托管服务保障； 4、为企业客户提供酒店产品的代订服务，并完成客户系统的订单补录工作； 5、根据客户需求，及时跟进处理线下业务，如线下酒店询价、酒店调价、上架协议产品等特殊服务保障； 6、及时跟进处理酒店异常订单，如到店无房、推翻确认等异常，确保异常订单能高效、快速解决，优先保障旅客入住； 7、提供高星级酒店服务保障，针对四星级及以上高端酒店，安排专人专跟，订单优先确认等优质服务保障，提高客户满意度； 8、协助上级完成部门其它工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，有酒店管理或商旅行业者优先； 2、普通话标准，吐词清晰、声音温和，沟通表达能力强； 3、具有良好的服务意识和服务态度，主动跟进处理用户提出的疑问，做好我们用户双方/三方的协调，避免产生用户投诉； 4、注重个人职业素养，重视用户感知，具备良好的同理心，能够在服务的过程中提升用户的满意度； 5、对于CPS部门的酒店产品和业务，都需要掌握，并且能够熟练的进行操作处理； 5、根据客户等级尤其是大企业客户以及大企业客户中的高层管理者，灵活处理客户酒店订单问题，必须确保高等用户的体验和满意度； 6、主动学习新的业务知识，积极参与公司、部门组织的培训，适时的温故而知新，从而提升个人的专业技能； 7、善于发现自己所擅长的业务领域，在工作中不断总结经验，并乐于分享给他人； 8、执行能力强，服从管理，积极配合经理、主管/组长的工作安排，营造好的团队工作氛围。 工作时间： 排班制，月休6天（岗位会提前排班，有时周末休，有时平时休，多数周末休） 白班：08:30-18:00 晚班16：00-24:00（晚班每天补贴50，打车报销） 福利待遇： 1、底薪+提成+补贴； 2、互助金、生育结婚礼金、生日节日福利、部门团聚、年度体检； 3、公司有内部食堂，提供中晚餐，每餐10元（三荤一素），免费宵夜； 4、工龄1年以上：租房福利、购房福利； 5、娱乐休闲：瑜伽房、健身器材、KTV、桌球等 薪资构成： 基本薪资（4.5-5k面试定薪） +业务提成+补贴 综合薪资5-7k 年终奖

上海的工作，不考虑来上海请谨慎投递 0押金0租金纯上班模式网约车司机，一人一车，无需交车 新手小白可尝试一个月 薪资福利：试用期10000+提成（4000-6000）+奖金 转正12000+提成+奖金 月综合薪资13000-18000多劳多得 1：一人一车，月平均流水够就行，时间自己掌握。 2：提供免费住宿，2-4人间，设施齐全。 3：年假7天 任职要求：21-60周岁之间，无暴力类犯罪记录，无基础病和传染类疾病，会使用手机导，会开自动挡，，实际驾龄1年以上。为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强

【福利待遇】 ①无责底薪+提成，试用期3个月底薪4000，转正后底薪4500-5000，试用期转正后的3个月内即可达到月薪20000以上； ②工作时间09:00-17:30，午休12:00-13:30，周末双休； ③入职一个月内购买五险一金； ④法定节假日休息，春节10-15天带薪假； ⑤每年带薪旅行1周； ⑥提供专业化入职培训，手把手带上岗； ⑦同事均为90-00后，扁平化管理，工作氛围轻松愉快，没有勾心斗角； ⑧位于福田CBD，通勤便利，工作环境舒适； 【岗位职责】 1、无需出差、无需拜访、无需陌电； 2、对运营部门提交的来电咨询做解答，并协助客户决策，办理签约手续。 【任职要求】 1、有一年以上销售经验； 2、主导型人格、决策能力强、沟通能力强，易带动和左右他人决策，生活中经常成为群头的人； 3、无电话沟通心理障碍，随时随地都可以拿起电话与客户展开无碍沟通。并有效保持客情关系不破裂； 4、对客户跟进表能实现精细化管理，从不遗漏，长期追踪； 【关于帕雅泰3】 泰国家喻户晓的大型国际医院设在中国的市场部，运营七年，负责宣传和输送中国高端试管婴儿患者赴泰就医。

【岗位职责】 1、无需出差、无需拜访、无需陌电； 2、对运营部门提交的来电咨询做解答，并协助客户决策，办理签约手续。 【任职要求】 1、主导型人格、性格强势、决策能力强、沟通能力强，易带动和左右他人决策，生活中经常成为群头的人。 2、无电话沟通心理障碍，随时随地都可以拿起电话与客户展开无碍沟通。并有效保持客情关系不破裂。 3、对客户跟进表能实现精细化管理，从不遗漏，长期追踪。 【福利待遇】 ①无责底薪+高提成+个人突破奖，综合月收入16000-26000（现有销售真实收入统计） ②09:00--12:00,13:30-17:30，固定周末双休 ③入职一个月内购买五险一金 ④法定节假日休息，春节10-15天带薪假 ⑤年度带薪7天旅行 ⑥接受无经验（含24届），提供专业化入职培训，手把手带上岗 ⑦同事均为90-00后，扁平化管理，工作氛围轻松愉快，没有勾心斗角 ⑧福田CBD，通勤便利，工作环境舒适 【企业概况】 ①帕雅泰三是BDMS集团旗下医院，1996年成立 ②我院是东南亚地区辅助生殖成功率****的医院 ③所有赴泰试管的群体80%尽选我院 ④高需求行业，企业处于高速发展阶段

工作职责: 职责描述： 1.负责营销平台CRM相关产品的规划、设计、推广、落地等工作，建立客户全生命周期管理的产品能力； 2.根据业务目标，结合业务发展阶段制定产品目标和规划， 并推进项目实施落地，支撑业务发展； 3.与业务部门建立良好的沟通，确保业务需求到产品的快速转化。 4.深入业务，主动挖掘痛点，发现产品机会。 5.数据驱动，持续监控和分析产品目标达成情况，推进产品迭代； 6.分析行业竞品动态及行业趋势，提出优化方案，持续提升产品能力； 7.完成上级交办的任务。 任职资格: 任职要求： 1.本科及以上学历，3年以上产品经验，有0-1和1-N的产品经验，CRM相关产品经验者优先。 2.熟悉互联网中、后台产品设计，对企业内部系统产品有深入了解，对互联网流量变现模式有一定的了解。 3.有较强的业务和产品抽象能力、系统设计能力，能够快速理解和转化业务需求。 4.优秀的沟通能力，良好的学习和抗压能力。 5.有crm数据产品经验优先，有saas产品建设经验优先。

岗位要求: 一、专业知识: 1.、熟悉一个或多个领域的功能、原理、架构：公有云、私有云、Openstack、IaaS、PaaS、大数据、SDN、IOT、AI等； 2、相关行业云解决方案经验者优先； 3、具备重大项目上云解决方案设计经验，具备项目支撑和客户技术方案交流能力者优先，具备IT领域软件技术规划经验和架构设计者优先。 4、有相关行业的IT部门虚拟化、云化等项目规划、实施、运维经验优先。 5、持有CCIE、HCIE/HCIP/HCIA认证者优先。 二、技能要求: 1、通过学习迅速掌握并能够应用HCS以及云的基本知识，能够理解并应用产品域解决方案，了解主流云厂商产品优劣势 2、需求理解和云解决方案设计能力：能够理解客户需求，完成相关解决方案设计，包括配置报价、技术建议书等 3、项目运作能力：能够跟踪线索和机会点，参与项目策略制定，达成项目成功 4、有重大项目运作经验，沟通协同能力强优先。 三、语言要求：简体中文 四、教育背景要求：本科及以上 岗位职责: 1、负责在政企行业的售前咨询、技术方案交流及上云机会点洞察，项目需求分析、方案设计等工作； 2、负责本行业云解决方案格局和机会点管理，制定拓展策略，实现重大项目成功和格局份额领先； 3、深入行业洞察，识别客户关键需求，孵化和挖掘新机会点，推动可参与空间的扩大。

工作内容： 1、 参与相关产品需求讨论,评审和软件设计； 2、 按照项目计划，按时提交高质量代码，完成开发任务； 3、 规范文档的编写、维护，以及其他与项目相关工作； 4、 参与京东核心业务系统架构设计及优化。 任职资格： 1. 大学本科以上学历，计算机或相关专业；具有5年左右的Android开发经验，有多个完整的Android项目经验，至少在一个复杂项目当中承担核心设计与关键开发工作； 2. 原生开发基础较好，熟悉使用java或Kotlin语言，对Android系统各个组件和机制并灵活运用； 3. 关注新技术方向，对技术有追求，对移动技术架构和组件具有良好理解； 4. 具备良好的学习能力、沟通能力、分析及解决问题能力，优秀的团队协作精神； 5. 有复杂或优秀App开发经验者、开发过跨平台相关应用程序者(Flutter、RN、小程序、原生动态化技术类)有加分；