• 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、维护客情关系:了解行业和市场态势,熟悉酒店行业和酒店集团,能有效把握客户需求,维护好集团KP客情关系; 2、提供定制化解决方案:以业务目标为导向,根据市场态势和集团需求,结合平台资源,为客户提供定制化解决方案;包括但不限于会员、营销、内容、经营等方面; 3、协同内外部资源推动方案落地:通过数据分析发现供应链问题和潜在机会点,协同业务和中后台团队,从供给、内容、会员、营销几个纬度切入,整体为提高集团在抖音的经营结果服务; 4、解决经营过程中遇到的各类问题。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上相关工作经验,具备酒店BD、商家运营经验; 2、熟悉酒店行业:有OTA/酒店集团相关工作经历,了解行业和市场态势,对行业有一定的理解和判断; 3、沟通能力:有良好沟通界面,能够有效把握客户痛点、处理反对意见、解决客户问题; 4、数据分析和方案设计能力:要能够结合内外部情况和客户需求设计方案,推动过程中需要通过数据分析发现经营、供应链中的问题和机会点,需要有一定的方案设计和洞察能力; 5、项目管理和协同:有比较好的项目策划、推动能力,并且在运营过程中存在大量和业务、产品等团队的协同工作。
  • 10k-13k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、精通软/硬件项目相关的开发/测试/运营/运维流程和标准,能够独立编写设计等相关文档 2、具备较强的工作能力,对开发/测试/运营/运维过程中发现的问题能够进行分析定位,并找到解决方案 3、与团队成员紧密合作,确保项目的顺利推进和高质量交付; 任职要求: 1、***本科及以上学历且具有3年及以上工作经验、或***专科及以上学历且具有5年及以上工作经验 2、具有一定的专业技术基础,精通JavaEE相关技术,熟恶常见的RPC框架和mybits、mysql、redis等中间件使用 3、根据项目计划按时完成软件开发和单元测试工作以及Bug修复 4、对技术有热情,优秀的责任心、学习能力和团队合作精神,持续关注业界动态,对前沿技术有实际了解 5、有高并发场录研发优先 6、熟练编写sql语句,有sql优化经验优先 本岗位为中国移动外包岗位,五险一金,需自备电话,补贴100/月
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,社交,通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    [岗位职责] 1、负责辖区中国移动以及平台相关业务推广; 2、负责销售区域内销售活动的开展执行,完成        销售任务。 3、维护好新老用户,开拓新用户; 4、团队内部协调工作,完成上司分配的工作任务。 [任职要求] 1、接受无经验,入职有人带,有销售经验及通信行业工作经验尤佳; 2、良好的沟通能力,组织协调能力及服务意识 3、坚强,的责任心和敬业精神。 [薪资待遇] 1、无责任底薪4500提成社保 2、工作时间:上午九点~下午6点 3、无需坐班,时间灵活 4、我司提供日结/月结两种灵活的结算方式
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    IT技术服务|咨询,营销服务|咨询,网络通信 / 不需要融资 / 500-2000人
    中国移动接听客服,月休八天,接受无经验,带薪培训,入职购买五险一金,包住宿,有食堂,心动不如联系我,来公司行动起来~ 【工作内容】 1、负责接听中国移动10086人工客服热线 2、为客户提供专业性的业务咨询解答、查询、办理和投诉处理等业务 【岗位要求】 1、中专或以上学历,专业、性别不限,欢迎优秀应届生 2、熟练使用电脑基本操作,电脑打字 30 字/分钟,能适应轮班轮休工作 3、普通话标准,吐字清晰流畅,具有良好的沟通能力 【薪资待遇】 1、培训期:免费带薪培训(岗前培训、技能培训、素质培训等) 2、新人入职会有免费带薪培训13天左右,综合培训补贴130元/天 3、入职首二月主要以培训、学习为主,综合薪酬 3500-4500元 4、转正后岗位均薪 4500-6500元/月,熟手员工8000+(没有985、211学历也可以实现弯道超车,^_^ ^_^) 【工作时间】 1、在早上08:00~23:00进行轮班制 2、晚上22:00点后下班有夜班补贴 3、每天平均排班工时7.5哥小时/天 4、一个月休息6~8天,灵活调休 【晋升空间】 1、入职半年或以上的,可参加公司举行的管理人员内部竞聘 2、每年有1-2次晋升机会,让你体现个人的人生价值 3、办公环境:移动办公大楼,宽敞的坐席,优质的电脑平台,专业耳麦接听 4、无需外出作业,在空调办公室内完成客户对10086业务的咨询解答过程 【福利保障】 1、免费体检:每年一次员工免费体检 2、年度旅游:免费提供每年一次旅游或者短期度假 3、年假:入职时间满一年,可享受5天带薪年假 4、每月举办生日会及各类文化兴趣活动 5、园区内有食堂,菜品丰富,每餐7.5-15元,公司每月补贴100元 6、公司配有4-8人/间员工宿舍,宿舍内配置热水器、空调等电器,环境优美 7、试用期免费住2个月,后面250元/月,水电费均摊,公司每月补贴200块 8、五险一金:养老保险+生育保险+医疗保险+工伤保险+失业保险+公积金 【工作地点】 【联系人:温先生,①⑧① ②③⑥② ①⑦②①微信同号】 佛山市南海区桂城街道南平西路中国移动客服中心(依云天汇南区旁) 地铁站:礌岗(B出口) 公交站:承业大厦、环宇城
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    IT技术服务|咨询,营销服务|咨询,网络通信 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位名称:中国移动客服专员 职位描述:【工作内容】: 负责接听 10086 人工服务热线,为客户提供专业性的业务咨询解答、生活资讯查询、增值业务办理、查询相关业务。 【岗位要求】:(不接受实习生、暑假工) 1、本岗位是移动10086人工客服服务,无销售性质,没有销售性质 2、男女不限,高中中专以上学历,中专或以上学历(需有***,电子档、照片、复印件均可),年龄 17-35 周岁;有类似客服经验者优先录用 3、普通话标准流利,具有良好的沟通能力、能接受轮班轮休工作; 4、会基本的电脑操作及打字(不限输入法,20字/分钟); 5、具有良好的服务意识与服务心态、较强的团队作意识和学习能力; 6、就近职场安排(白云区、天河区、越秀区)均开通【线上面试】通道 7、这个是朝阳岗位,有互通性发展,以后求职过程中可以选中国移动,中国电信,中国联通,相关型都可以互通选择,这个行业不会被时代淘汰,(有电信/移动/联通经验者连退休都可以返聘) 【工作时间】: (排班轮休制)A:8点-17点30,B班:14点-22点,C班(每个月有3天):15点-23点,每天工作 8 小时,空调办公室,冬暖夏凉,月休 6-8 天+法定节假日。 【薪资福利】: 入职前一周是提供岗前业务辅助培训,并享有培训津贴 50元/天。 培训后正式工作满 30 天,次月随工资周期发放。 新员工首三月全勤薪资: 4000—4500/月,转正员工薪资: 5000-7000 元/月,熟手员工:7500- 8000 元/月(没有985、211学历也可以实现弯道超车,^_^ ^_^) 【其他福利】: 1、保障:购买五险一金 2、员工活动:公司不定期举行各种形式的大型娱乐活动,运动会,游园会、节日晚会、年会,聚餐及旅游等; 3、用餐:提供员工用餐点,冰箱、微波炉一应俱全(工作日均享有餐费津贴 5 元/工作日,可自由选择用餐方式);住宿:入职提供 6 个月提供免费住宿,水电杂费自付,近距离员工宿舍(2-4-6人间(小、中、大),独立卫生间、热水器、冰箱、空调等一应俱全)。 4、不定期组织大型的业务、营销、知识等劳动竞赛,表现优秀的员工可获得奖金激励; 5、良好公平的晋升机制,在职半年以上即可参加公司举行的各类内部竞聘选拔机会; 纵向:班长助理--班长--主管助理--主管--运营助理--运营经理—项目经理; 横向:IT 技术师,专职培训师、质检专员或人事,后勤等方向发展。 6、专业人才认证:为优秀员工提供免费报考国家认证的专业技能证书,如教师资格证、人力资源管理师证等。 7、成长计划奖学金:公司鼓励可持续发展的员工攻读**大专、本科学历,并提供奖学金。 8、更多福利:年终激励奖金、开门利是、每年有机会享受调薪福利。 【上班地址】: 1、广州市白云区三元里大道北棠新西街67号天龙大厦1楼 2、广州市天河区软件园产业基地软件路11号d栋8楼 3、广州市越秀区东华西路57号移动东华西路服务厅11楼(万福东或中山图书馆公交站步行6分钟;地铁农讲所A出口或团一大广场A出口步行10-15分钟) 以上都开通【线上面试】通道 (三个职场可就近安排,白云区,天河区,职场有住宿) 【联系人:温先生,①⑧① ②③⑥② ①⑦②①】
  • 7k-10k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    1.持有江苏一级或二级建造师资格证书 2.大专以上学历 3.吃苦耐劳
  • 医疗丨健康,人工智能 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位职责 1、根据公司销售策略,制定所辖区域年度销售计划,并按计划完成销售指标; 2、负责所辖区域客户资源挖掘发展、关系维护及客户信息搜集整理,确保客户资源持续健康发展; 3、负责市场信息搜集,依据区域销售计划,组织、配合实施市场活动; 4、负责所辖区域合作渠道的拓展与维护; 5、负责所辖区域合作专家的拓展与维护; 6、负责所辖区域市场占有率的提高与友商情况搜集工作; 二、岗位要求 1、本科或以上学历,30岁以下; 2、两年以上销售工作经验; 3、工作积极主动,可以适应出差; 4、具有销售计划管理、资源协调及商务谈判能力,具备独立的业务拓展能力和学习能力; 5、具备出色的商机敏锐度,有强烈的责任心。 三 、工作地点: 江苏、上海、浙江、福建 我们可以提供: 基本薪资8K+ 季度奖 + 年终奖 销售大师亲自带教
  • 营销服务|咨询 / 未融资 / 少于15人
    营业厅有20多年的经营,工作客源稳定,交通便利。合伙模式承包模式均可,保证工作者的收入,可充分发挥特长能力,工作要求:18-30周岁,形象好气质佳,善于学习接受新事物能力。工作范围:中国移动业务,复印,照相,手机销售。有无经验均可,带薪培训,可提供食宿。
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 500-2000人
    ★营业部 经营管理储备干部 超市/生鲜/服装处长 教导员 餐饮处长 ★任职资格: ●**大专及以上,毕业两年以内,2024届毕业生优先; ●性格开朗外向、自信豁达、亲和力强、热爱生活; ●高度认同企业文化理念,学习能力、沟通能力、组织能力强、思维缜密,逻辑性强,严谨 ●薪资待遇 抗压。 1、培训考察期薪资: 江苏区域:实习期5000 元/月,转正后月综合收入5000及以上。 2服从公司的分配和调剂。 工作地点:苏州、镇江、无锡、扬州
  • 15k-25k 经验3-5年 / 不限
    通讯电子、数据服务 / 不需要融资 / 15-50人
    中国移动营业厅前台 职位描述: 1.给进店移动客户办理新入网、宽带办理、资费套餐更改等等这些业务; 2.引导用户参加购机优惠活动,领取儿童手表.学生电子卡.品牌5G手机等等; 3.给联通电信用户办理携号转网业务等等; 4. 非电话客服岗,无需外呼; 任职资格: 1. 性格活泼开朗外向.勤奋好学.有上进去心。有同岗位经验者优先录用。 2. 有较强的沟通能力,语言表达流利,反应灵敏;学习能力强; 3. 年龄要求24岁 - 35岁,五官端正; 4. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够提供专业的咨询和解决方案; 5. 具备良好的时间管理和组织能力,能够轮班上班,按照排班表完成工作任务; 6. 具备基本的计算机操作能力,能够熟练使用办公软件和系统; 7. 具备良好的情绪控制能力,能够保证工作的稳定和连续性。 福利待遇: 1. 底薪+提成+现金红包+绩效奖励+全勤奖+工龄奖+年终奖,具体可面谈; 2. 上班时间分早晚班轮换:分早晚班,早班:9:00-17:00,晚班:14:00-22:00,休息4天; 3. 享有完善的入职培训和在职培训,帮助员工不断提升业务能力和工作技能; 4. 提供具有竞争力的薪资和福利待遇,包括薪资待遇、节日福利等; 5. 为员工提供良好的工作环境和人性化的管理制度,注重员工的健康和幸福。 工作地点: 五一路23号移动营业厅,金康凤江苑移动营业厅。其他区域也有分布有营业厅。有意向可咨询,看是能就近安排。 注意事项: 1. 需要具备较强的责任心和团队协作精神,能够胜任轮班上班的工作要求; 2. 需要具备较强的学习能力和适应能力,能够快速适应工作中的压力和挑战。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    公司名称:中国移动珠海分公司 工作地点:拱北 薪资范围:4500-15000 岗位职责: 1. 负责营业厅内的日常销售和服务工作,包括引导客户办理业务、解答客户疑问、维护客户关系等; 2. 参与营业厅业务指标的完成,包括销售产品、收取费用等; 3. 维护营业厅内的秩序,保证客户的安全和体验; 4. 执行公司规定的其他工作事项。 任职要求: 1. 高中(中专)及以上学历,1年及以上相关工作经验; 2. 熟悉中国移动的业务和服务,具备良好的客户沟通和销售能力; 3. 具备较强的服务意识和服务态度,具备一定的应变能力和问题解决能力; 4. 具备团队合作精神和责任心,能够适应轮班工作; 5. 能够熟练使用常用的办公软件和系统,如OFFICE、CRM等。 福利待遇: 1. 提供具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力和业绩享有绩效奖金; 2. 享有五险一金、带薪年假、项目奖金等福利; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道,为员工提供持续的发展机会; 4. 享有带薪培训和定期体检,关注员工身心健康。 应聘方式: 有意者请将简历发送至(请自行填写邮箱地址),邮件主题注明应聘职位。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责江苏区域本地生活服务商的招募及业务管理工作; 2、协助搭建服务商能力模型,优化服务商与商家的撮合机制,实现服务商与商家的共同成长; 3、参与区域业务目标、策略的制定和分解落地; 4、对负责区域服务商GMV增量、新供给、达人撮合业务增量负责。 任职要求 1、本科及以上学历,3年以上大型互联网公司从业经验,具备1年以上服务商团队管理经验; 2、有拿结果能力,有团队管理经验,电商及本地业务背景优先; 3、具有较强的商务拓展能力,特别是从0-1的业务经验; 4、有一定的区域资源。
  • 8k-15k 经验5-10年 / 大专
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、全面了解公司产品特点,关注市场信息、竞争态势,分析市场前景; 2、进行市场拓展和销售工作,完成销售任务,提高市场占有率; 3、积极开发新客户,拓展老客户业务,定期拜访客户,建立和维护客户档案; 4、拓展渠道合作伙伴,管理和促进渠道销售; 5、进行商务谈判、合同签订等,配合完成项目招投标、合同制作、项目验收和回款等工作; 6、完成上级领导交代的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,计算机、营销、环保相关专业毕业,3年以上销售相关工作经验; 2、了解政府行业及企事业单位软硬件销售,了解项目招投标流程; 3、具备比较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,能够独立跟进项目,有成功项目销售案例; 4、熟悉Office等日常办公软件,具有比较强的文案撰写能力,能独立完成项目方案、标书撰写; 5、敬业、坚韧,敢于承受压力,团队合作意识强,良好的沟通和协调能力,专业性的语言表达能力; 6、适应经常性出差(基本是省内短期出差)。 备注: 1、希望过往有政府或环保行业经验(其一即可); 2、除江苏外,目前安徽、山东、浙江等地区也有需求,有意也可投递。
  • 移动互联网,电商 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、机构统筹组织类支持,围绕分公司经营环境的管理与职场,进行相应的宣贯、反馈、落实与监测; 2、机构合规类支持,协助分支机构的合规经营、业务经营环境、物理环境及日常非业务管理类工作; 3、基于分支机构实际经营需求,为分支机构提供属地租赁、装修、工商、财务、税务、银行、物业等在内的具体支持。 岗位要求: 1、1年以上保险公司、保险专业中介机构综合内勤岗工作经验; 2、优秀的协调沟通能力,目标导向、积极进取、自驱力强; 3、base江西/福建/江苏。
  • 移动互联网,电商 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、机构统筹组织类支持,围绕分公司经营环境的管理与职场,进行相应的宣贯、反馈、落实与监测; 2、机构合规类支持,协助分支机构的合规经营、业务经营环境、物理环境及日常非业务管理类工作; 3、基于分支机构实际经营需求,为分支机构提供属地租赁、装修、工商、财务、税务、银行、物业等在内的具体支持。 岗位要求: 1、1年以上保险公司、保险专业中介机构综合内勤岗工作经验; 2、优秀的协调沟通能力,目标导向、积极进取、自驱力强; 3、base江西/福建/江苏。