• 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、维护客情关系:了解行业和市场态势,熟悉酒店行业和酒店集团,能有效把握客户需求,维护好集团KP客情关系; 2、提供定制化解决方案:以业务目标为导向,根据市场态势和集团需求,结合平台资源,为客户提供定制化解决方案;包括但不限于会员、营销、内容、经营等方面; 3、协同内外部资源推动方案落地:通过数据分析发现供应链问题和潜在机会点,协同业务和中后台团队,从供给、内容、会员、营销几个纬度切入,整体为提高集团在抖音的经营结果服务; 4、解决经营过程中遇到的各类问题。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上相关工作经验,具备酒店BD、商家运营经验; 2、熟悉酒店行业:有OTA/酒店集团相关工作经历,了解行业和市场态势,对行业有一定的理解和判断; 3、沟通能力:有良好沟通界面,能够有效把握客户痛点、处理反对意见、解决客户问题; 4、数据分析和方案设计能力:要能够结合内外部情况和客户需求设计方案,推动过程中需要通过数据分析发现经营、供应链中的问题和机会点,需要有一定的方案设计和洞察能力; 5、项目管理和协同:有比较好的项目策划、推动能力,并且在运营过程中存在大量和业务、产品等团队的协同工作。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、了解旅游市场动向,拓展及维护新老商户,与各商户建立长期稳定的区域商户关系,达成业绩目标; 2、结合公司战略规划,通过目标拆解与过程跟踪、策略制定及流程制度优化,带领BD团队完成地区GMV等任务目标; 3、深入挖掘商户需求和潜力,结合市场新玩法,制定个性化营销方案,带领团队打造标杆案例; 4、组建高质量的游玩BD团队,对团队梯队搭建、人才培养、人员管理负责; 5、定期开展旅游市场数据信息挖掘工作,分析市场动向、特点和发展趋势,并针对性的进行业务规划调整; 6、协调内外部各方资源,快速有效地解决突发事件,有效执行落地商务合作方案。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上酒旅行业工作经验,3年以上管理经验,有政务合作经验、资源者优先; 2、具备景区游玩类客户经营经验,对行业客户的生意、营销有认知; 3、具备良好的旅游从业知识和操作技能、熟悉旅游产品渠道销售,熟悉旅游业内运行规则,熟悉旅游市场营销策略; 4、具有敏锐的商业感知力和良好的与客户沟通的意识,擅长客情维护; 5、熟悉市场新玩法,有直播/短视频内容营销经验为加分项; 6、具备较强的学习能力和抗压能力,思维敏捷,具备良好的应变能力;工作富有激情,人际沟通能力强,能拿结果,擅长打造有执行力的团队。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    薪资: 2000保底,多劳多得 任职要求:年龄满18岁,语言表达清晰、口齿伶俐,善于交流、亲和力强;有相关工作经验优先 工作内容:通过电话外呼及外拓形式对接移动客户,负责移动业务讲解、推荐、引导客户办理手机,手机号以及宽带等相关业务 职位福利:五险/周末双休/话补/假日及生日慰问品 工作地址:广西省百色市右江区城西路片区 报名方式:请直接投递简历或来电咨询! 公司介绍:公司部门刚起步,可根据入职表现提升至店长等职位。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    通讯电子 / 未融资 / 少于15人
    职位诱惑:工作自由+月入25k 中国移动综合业务的开展,移动号卡、大流量卡、宽带报装、套餐升级、积分兑换、监控安装。 1:中国移动5G流动营业厅 《流动营业厅计划》以授权工号的形式让流动的人,变成流动的营业厅覆盖全郑州,随时随地办理业务。 1.现招募全兼职地推人员200名,男女不限,年龄不限,高提成400~1000元日结,工作自由不打卡,提成佣金当天结算。 2.推广内容:移动号卡、移动宽带、积分兑换、套餐升级、监控安装、全家享套餐送电脑与送手机活动。 3.合作要求:个人、地推、学校、工厂、直销人员、人力资源公司、信用卡POS机推广人员、宽带装维人员。 4.有无经验均可,免费提供培训,佣金当天结算,一份耕耘,一份收获,选择大于努力,不经意间的一个选择,也许会改变你未来的人生轨迹,有意者可详聊咨询。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    通讯电子 / 不需要融资 / 50-150人
    职位概述: 作为中国移动外呼营销客服,你将负责为客户提供优质的服务体验,通过电话沟通的方式,解答客户疑问,处理客户问题,提高客户满意度。 岗位职责: 1. 通过电话与客户进行沟通,了解客户需求,为客户提供专业的移动产品咨询服务。 2. 积极推广移动公司的各类优惠活动,促进客户转介绍和新增。 3. 及时记录客户需求,提供解决方案,并做好客户跟进记录。 4. 定期向上级汇报工作情况,反馈客户问题和建议。 岗位要求: 1. 具备良好的沟通能力和语言组织能力。 2. 具备客服或销售经验者优先,熟悉移动业务者优先。 3. 工作认真细致,具备较强的学习能力和团队合作精神。 任职资格: 1. 具备良好的心理素质和职业素养,能够承受一定的工作压力。 2. 具备较强的学习能力和问题解决能力。 3. 具备较强的责任心和团队精神,能够积极主动地完成工作。 工作时间:9:00-12:00 13:30-18:00 薪资待遇:无责底薪+绩效+提成+奖金等等,综合薪资5000-10000+ 福利:五险、带薪旅游、员工培训、团队活动、晋升机会等。 岗位发展:优秀员工有机会晋升为团队主管、项目经理等管理岗位。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    通讯电子,电商 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 负责接待进店客户,解答疑问,提供优质服务。 2. 负责客户信息登记和系统录入。 3. 负责处理简单的业务咨询和投诉。 4. 协助客户办理业务,确保客户满意。 5. 参与营业厅活动的组织和执行。 职位要求: 1. 一年以上中国移动营业厅工作经验,有优秀的客户服务意识和团队合作能力。 2. 熟练使用中国移动业务系统,熟悉移动通信业务基础知识和产品。 3. 具备良好的沟通能力和人际交往能力,能够有效地处理客户问题和情绪。 4. 工作细致认真,具备较强的学习能力和适应能力。 5. 有较强的自我驱动力和责任感,能够独立完成工作。 岗位优势: 1. 工作地点为中国移动营业厅,熟悉业务环境,工作氛围良好。 2. 工作时间为正常班制,有完善的福利制度。 3. 团队成员稳定,有丰富的业务经验和良好的职业素养。 岗位发展: 1. 公司将根据业务发展和团队需求,提供内部培训和晋升机会。 2. 优秀的前台坐席人员有机会晋升为高级客户经理、团队主管等职位。 我们鼓励具有热情、责任感和创新精神的你加入我们的团队,共同创造更好的服务体验!有意者请将简历发送至我们的邮箱******************。谢谢!
  • 10k-13k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、精通软/硬件项目相关的开发/测试/运营/运维流程和标准,能够独立编写设计等相关文档 2、具备较强的工作能力,对开发/测试/运营/运维过程中发现的问题能够进行分析定位,并找到解决方案 3、与团队成员紧密合作,确保项目的顺利推进和高质量交付; 任职要求: 1、***本科及以上学历且具有3年及以上工作经验、或***专科及以上学历且具有5年及以上工作经验 2、具有一定的专业技术基础,精通JavaEE相关技术,熟恶常见的RPC框架和mybits、mysql、redis等中间件使用 3、根据项目计划按时完成软件开发和单元测试工作以及Bug修复 4、对技术有热情,优秀的责任心、学习能力和团队合作精神,持续关注业界动态,对前沿技术有实际了解 5、有高并发场录研发优先 6、熟练编写sql语句,有sql优化经验优先 本岗位为中国移动外包岗位,五险一金,需自备电话,补贴100/月
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,社交,通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    [岗位职责] 1、负责辖区中国移动以及平台相关业务推广; 2、负责销售区域内销售活动的开展执行,完成        销售任务。 3、维护好新老用户,开拓新用户; 4、团队内部协调工作,完成上司分配的工作任务。 [任职要求] 1、接受无经验,入职有人带,有销售经验及通信行业工作经验尤佳; 2、良好的沟通能力,组织协调能力及服务意识 3、坚强,的责任心和敬业精神。 [薪资待遇] 1、无责任底薪4500提成社保 2、工作时间:上午九点~下午6点 3、无需坐班,时间灵活 4、我司提供日结/月结两种灵活的结算方式
  • 7k-10k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    1.持有江苏一级或二级建造师资格证书 2.大专以上学历 3.吃苦耐劳
  • 医疗丨健康,人工智能 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位职责 1、根据公司销售策略,制定所辖区域年度销售计划,并按计划完成销售指标; 2、负责所辖区域客户资源挖掘发展、关系维护及客户信息搜集整理,确保客户资源持续健康发展; 3、负责市场信息搜集,依据区域销售计划,组织、配合实施市场活动; 4、负责所辖区域合作渠道的拓展与维护; 5、负责所辖区域合作专家的拓展与维护; 6、负责所辖区域市场占有率的提高与友商情况搜集工作; 二、岗位要求 1、本科或以上学历,30岁以下; 2、两年以上销售工作经验; 3、工作积极主动,可以适应出差; 4、具有销售计划管理、资源协调及商务谈判能力,具备独立的业务拓展能力和学习能力; 5、具备出色的商机敏锐度,有强烈的责任心。 三 、工作地点: 江苏、上海、浙江、福建 我们可以提供: 基本薪资8K+ 季度奖 + 年终奖 销售大师亲自带教
  • 营销服务|咨询 / 未融资 / 少于15人
    营业厅有20多年的经营,工作客源稳定,交通便利。合伙模式承包模式均可,保证工作者的收入,可充分发挥特长能力,工作要求:18-30周岁,形象好气质佳,善于学习接受新事物能力。工作范围:中国移动业务,复印,照相,手机销售。有无经验均可,带薪培训,可提供食宿。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 不限
    通讯电子、数据服务 / 不需要融资 / 15-50人
    中国移动营业厅前台 职位描述: 1.给进店移动客户办理新入网、宽带办理、资费套餐更改等等这些业务; 2.引导用户参加购机优惠活动,领取儿童手表.学生电子卡.品牌5G手机等等; 3.给联通电信用户办理携号转网业务等等; 4. 非电话客服岗,无需外呼; 任职资格: 1. 性格活泼开朗外向.勤奋好学.有上进去心。有同岗位经验者优先录用。 2. 有较强的沟通能力,语言表达流利,反应灵敏;学习能力强; 3. 年龄要求24岁 - 35岁,五官端正; 4. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够提供专业的咨询和解决方案; 5. 具备良好的时间管理和组织能力,能够轮班上班,按照排班表完成工作任务; 6. 具备基本的计算机操作能力,能够熟练使用办公软件和系统; 7. 具备良好的情绪控制能力,能够保证工作的稳定和连续性。 福利待遇: 1. 底薪+提成+现金红包+绩效奖励+全勤奖+工龄奖+年终奖,具体可面谈; 2. 上班时间分早晚班轮换:分早晚班,早班:9:00-17:00,晚班:14:00-22:00,休息4天; 3. 享有完善的入职培训和在职培训,帮助员工不断提升业务能力和工作技能; 4. 提供具有竞争力的薪资和福利待遇,包括薪资待遇、节日福利等; 5. 为员工提供良好的工作环境和人性化的管理制度,注重员工的健康和幸福。 工作地点: 五一路23号移动营业厅,金康凤江苑移动营业厅。其他区域也有分布有营业厅。有意向可咨询,看是能就近安排。 注意事项: 1. 需要具备较强的责任心和团队协作精神,能够胜任轮班上班的工作要求; 2. 需要具备较强的学习能力和适应能力,能够快速适应工作中的压力和挑战。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    公司名称:中国移动珠海分公司 工作地点:拱北 薪资范围:4500-15000 岗位职责: 1. 负责营业厅内的日常销售和服务工作,包括引导客户办理业务、解答客户疑问、维护客户关系等; 2. 参与营业厅业务指标的完成,包括销售产品、收取费用等; 3. 维护营业厅内的秩序,保证客户的安全和体验; 4. 执行公司规定的其他工作事项。 任职要求: 1. 高中(中专)及以上学历,1年及以上相关工作经验; 2. 熟悉中国移动的业务和服务,具备良好的客户沟通和销售能力; 3. 具备较强的服务意识和服务态度,具备一定的应变能力和问题解决能力; 4. 具备团队合作精神和责任心,能够适应轮班工作; 5. 能够熟练使用常用的办公软件和系统,如OFFICE、CRM等。 福利待遇: 1. 提供具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力和业绩享有绩效奖金; 2. 享有五险一金、带薪年假、项目奖金等福利; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道,为员工提供持续的发展机会; 4. 享有带薪培训和定期体检,关注员工身心健康。 应聘方式: 有意者请将简历发送至(请自行填写邮箱地址),邮件主题注明应聘职位。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责江苏区域本地生活服务商的招募及业务管理工作; 2、协助搭建服务商能力模型,优化服务商与商家的撮合机制,实现服务商与商家的共同成长; 3、参与区域业务目标、策略的制定和分解落地; 4、对负责区域服务商GMV增量、新供给、达人撮合业务增量负责。 任职要求 1、本科及以上学历,3年以上大型互联网公司从业经验,具备1年以上服务商团队管理经验; 2、有拿结果能力,有团队管理经验,电商及本地业务背景优先; 3、具有较强的商务拓展能力,特别是从0-1的业务经验; 4、有一定的区域资源。
  • 8k-15k 经验5-10年 / 大专
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、全面了解公司产品特点,关注市场信息、竞争态势,分析市场前景; 2、进行市场拓展和销售工作,完成销售任务,提高市场占有率; 3、积极开发新客户,拓展老客户业务,定期拜访客户,建立和维护客户档案; 4、拓展渠道合作伙伴,管理和促进渠道销售; 5、进行商务谈判、合同签订等,配合完成项目招投标、合同制作、项目验收和回款等工作; 6、完成上级领导交代的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,计算机、营销、环保相关专业毕业,3年以上销售相关工作经验; 2、了解政府行业及企事业单位软硬件销售,了解项目招投标流程; 3、具备比较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,能够独立跟进项目,有成功项目销售案例; 4、熟悉Office等日常办公软件,具有比较强的文案撰写能力,能独立完成项目方案、标书撰写; 5、敬业、坚韧,敢于承受压力,团队合作意识强,良好的沟通和协调能力,专业性的语言表达能力; 6、适应经常性出差(基本是省内短期出差)。 备注: 1、希望过往有政府或环保行业经验(其一即可); 2、除江苏外,目前安徽、山东、浙江等地区也有需求,有意也可投递。