• 居住服务 / C轮 / 2000人以上
    【工作内容】 1. 自如APP分配客户资源,根据客户需求匹配房源,线下带看客户并促成签约 2.对准自如客进行签单转化,推荐合适的自如房源,签约房源 3.与优质自如客进行沟通维护,及时、有效解决客户问题 4. 及时跟进未签约客户,了解其原因及意向,精准匹配房源,促成签约,提高资源转化率 5. 协调公司相关部门,为责任区域的自如客提供服务,提高客户满意度 6. 建立客户关系群,组织自如客活动,营造轻松舒适的居住氛围,提供更高质的服务 【薪资】 1.薪资构成:底薪+绩效+提成不封顶;底薪达到回定单量即可晋级(S0-S9) 2.月薪范围:¥15000-30000元,90%管家能拿到9K+,上不封顶 【任职资格】 1.*****本科学历,双证齐全,20-28岁,应届毕业生或往届毕业生皆可,学历不下放无特批 2.热爱销售工作,抗压能力强 3.积极阳光、性格开朗 【保障】 1.入职即缴纳当地高标准社保公积金 2.公司全额缴纳额外缴纳医疗保险、意外保险 3.每年深度体检 【福利待遇】 1.内部租房福利:自如员工首租首年房租全额享85折(前三个月再享81折),应届生享受海燕计划 2.自如定制金卡 3.带薪病假、带薪年假、带薪培训、出境游 4.各类体育俱乐部&社团∶摄影社、跑团、足球队、篮球队等 5.每月主题激励∶斯巴达之战、寒战…… 6.每逢佳节有活动∶定制可乐、LOL杯…… 【培养体系】 自如大学开设全序列课程赋能培训,贯穿职业生涯: 1.师徒制∶入职赠送师傅一枚,带你迅速了解工作和岗位内容 2.通用能力培训∶入职2周内新人培训,让你全面了解行业和公司 3.专业能力培训∶开设X/C中阶培训,全面提升业务核心能力 4.高阶领导力训:全国HPBL领导力培训,参加拓展及研讨活动,培养管理力 【晋升通道】 在自如,业务管理层不外聘,只对内提拔。每月公开竞聘,谢绝关系户! 自如有80后的城市总经理、93后的总监,你有能力,我们就有平台! 【工作时间】 早09:00-晚19:00 【自如团队】 13000+自如伙伴90%以上*****本科及以上学历,平均年龄27岁,其中66%的管理层是90后。 About自如 自如是一家提供品质居住产品与生活服务的科技独角兽公司,已开发10个超酷的青年公寓产品,配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链,目前已完成B+轮40亿融资。新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。自如总部在北京,同时,在上海、深圳、杭州、南京、广州、成都、天津、武汉、苏州九座城市设立子公司,业务涉及国内外十几余座城市。是中国用户数量及房源数量最多的长租公寓品牌。
  • 7k-14k 经验不限 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    能力要求: 1.熟悉软件测试理论,掌握主流的软件测试工具、测试管理工具的使用 2.熟悉Linux常用命令,熟悉常用数据库 3.具备较强的沟通能力,以及分析问题、解决问题能力
  • 教育,企业服务 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责公司现有用户社区微信群日常运营与管理,优化社群转化流程; 2.负责完善现有架构和载体的搭建与运营; 3.负责社群运营的策略输出及执行,跟踪运营数据,了解产品和收集用户需求,及时发现潜在问题并牵头解决; 4.持续挖掘用户需求,探索更好满足用户需求的运营机制,整合内外部各种资源,通过持续不断的运营手段,提升关注用户的活跃度和粘度; 5.负责群用户的转化,并为相关结果负责,对社群日常工作及时反馈汇总,检测数据转化效果,并根据结果及时调整策略,不断更新总结新方法; 6.负责核心用户的挖掘和互动,维系社群活跃度,与用户保持联系,制造用户感兴趣的话题; 7.与社群会员保持密切沟通,吸纳总结建议意见,及时作出相应调整改进方案; 8.持续学习英国市场政策细节,拓展新渠道,根据业务发展需要,不断创新运营方法,分析总结用户心理与需求,完成业绩指标; 9.对不同社群的用户进行分层运营,关注精准用户潜力倾向,挖掘精准用户。 任职要求: 1.年龄25-33岁,***本科以上学历,3年及以上社群运营经验,有社区版主经验者优先,英语六级及以上优先; 2.有一定文字功底,具备较强的社群活动策划、维护、组织和执行能力; 3.性格幽默、活泼,擅长与他人交流,具备亲和力和执行力,能够独立解决问题; 4.善于发现社区热点并挖掘引导热门话题,善于同用户互动; 5.工作踏实认真,积极主动,具备高度责任心; 6.思维活跃,具有良好的理解能力和团队精神,熟悉网络新时代网络语言。 薪资福利: 底薪+五险一金+每周下午茶+15天春节假期+年底奖金
  • 移动互联网 / C轮 / 2000人以上
    目前我们在招客服专员是售后客服,主要是电话和文字的工作方式(非销售性质客服) 【职位职责】: 1、负责客户电话的接听、客户问题的解答及相关业务的处理工作; 2、具有独立处理客户投诉的能力; 3、及时将客户需求进行反馈; 4、通过电话为客户提供相关交易咨询服务; 5、具备及时处理突发事件的能力。 【工作时间】:做五休二,轮休,每月底会对下个月工作进行排班,一天四班次,早1:7:50~16:50 早2:8:50~17:50 中班:11:30~20:30 晚班:13:00~22:00 【薪资待遇】: 1、试用期薪资:5500+餐补20元/天+晚班补贴25元/天 转正后薪资:6500+餐补20元/天+晚班补贴25元/天 2、大小夜班:大夜班240元,小夜班90元,交通补贴60元(如大小夜班居家办公则没有交通补贴) 3、工龄补贴:1年/300 ,2年/500,3年600 4、公司提供带薪入职培训 5、零食下午茶,节假日福利,迟到不罚钱。 任职要求: 1、中专及以上学历; 2、一年以上电话客服工作经验者为佳; 3、普通话标准,具有较强的语言表达能力和沟通能力; 4、为人成熟稳重,具备敏捷的观察、判断能力,能够处理突发事件; 5、具有良好的客户服务意识,团队合作意识强,高度的敬业精神与工作激情; 6、能接受一定强度的工作,承压能力强; 7、计算机操作熟练,熟练使用常用办公软件。 职位福利:五险一金、全勤奖、不加班、多次晋升机会、转岗/轮岗机会、试用期提前转正
  • 移动互联网 / C轮 / 2000人以上
    目前我们在招客服专员是售后客服,主要是电话和文字的工作方式(非销售性质客服) 【职位职责】: 1、负责客户电话的接听、客户问题的解答及相关业务的处理工作; 2、具有独立处理客户投诉的能力; 3、及时将客户需求进行反馈; 4、通过电话为客户提供相关交易咨询服务; 5、具备及时处理突发事件的能力。 【工作时间】:做五休二,轮休,每月底会对下个月工作进行排班,一天四班次,早1:7:50~16:50 早2:8:50~17:50 中班:11:30~20:30 晚班:13:00~22:00 【薪资待遇】: 1、试用期薪资:5500+餐补20元/天+晚班补贴25元/天 转正后薪资:6500+餐补20元/天+晚班补贴25元/天 2、大小夜班:大夜班240元,小夜班90元,交通补贴60元(如大小夜班居家办公则没有交通补贴) 3、工龄补贴:1年/300 ,2年/500,3年600 4、公司提供带薪入职培训 5、零食下午茶,节假日福利,迟到不罚钱。 任职要求: 1、中专及以上学历; 2、一年以上电话客服工作经验者为佳; 3、普通话标准,具有较强的语言表达能力和沟通能力; 4、为人成熟稳重,具备敏捷的观察、判断能力,能够处理突发事件; 5、具有良好的客户服务意识,团队合作意识强,高度的敬业精神与工作激情; 6、能接受一定强度的工作,承压能力强; 7、计算机操作熟练,熟练使用常用办公软件。 职位福利:五险一金、全勤奖、不加班、多次晋升机会、转岗/轮岗机会、试用期提前转正
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    (只招两个,能力强的可以晋升,我们团队不差钱,只缺人才)急招!我们团队待遇是平安最好的,也是成立最久,业绩最高的。老板大方,奖金钱也发的多,下午茶,请客经常有。 工作稳定压力小,不用外出不用加班熬夜,没有淘汰制度。 要求: 1.20-29周岁; 2.大专(含)以上学历 3.有相关工作经验优先 工作内容: 1、通过微信和老客户聊天,回答客户问题。 2、在聊天的过程中掌握客户情况,有成交意向客户进行提供给销售。 3、微信推送公司最新客户权益礼包以及福利活动。 本岗位不涉及销售工作,不做销售!!! 福利待遇: 1、带薪培训:每天150工资,签订总部正编劳动合同,非外包,六险二金 2、薪资待遇: 底薪3900(固定)+试用期新人补贴800元+职级奖+提成+ 业务提成算法:服务顾问通过微信与客户沟通经营客户,把活跃度高的客户推荐给销售业务员,业务员销售成功顾问就有提成,分为5%,7%,8%三档,前三个月是5%,三个月后7%或8%。 例如:业务员销售十万保单的保险,顾问提成就有7000元,当月工资=7000加3900。 随着客户储备增多,顾问工资会越来越高。 七月份团队**名8万,第二名七万九,第三名五万四,第四名四万。(有团队开会视频可以证明,没有夸张。) 月薪是80000*8%+3900=10300元+其他奖金 每一个季度有业绩奖金 职级奖金:升一个职级奖金几百元。 做得好的可以晋升当主管带团队,发展前景是很不错的,主管底薪1万五,一般一个月18万左右。 顾问平均工资: 0-3个月新人阶段平均工资5000+ 3-6个月成长阶段平均工资7000+ 6个月以上老人平均薪资10000+ 主管平均薪资30000+ 3、六险两金 4.公寓宿舍精装修房租仅600,洗衣机空调。班车接送上下班通勤十几分钟)四个员工餐厅 5.平安医院入职体检免费,外面500到1000一次,体检报告去其他公司也可以用。 6.6月到10月高温补贴每月100元;每年体检;员工生日、节日礼品+100元现金红包福利; 7、月、季度、年度,不定时国内外旅游激励及培训机会(欧洲四国游、泰国游) 8、晋升制度公开公平公正。 9、公司提供在职升学渠道,考试报名费路费等可报销。  11、工作时间:周一到周五早9:00晚6:30,周末双休,法定节假日按国家规定放假,周末双休不加班,节假日不加班,每个月迟到三次不扣工资,忘记打卡三次不扣工资,请一天假只要和主管说就可以了不需要证明,每年有20天事假,事假很好请,个人原因异常考勤可以提年休假事假病假抵消不扣工资。
  • 7k-8k 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    (只招两个,能力强的可以晋升,我们团队不差钱,只缺人才)急招!我们团队待遇是平安最好的,也是成立最久,业绩最高的。老板大方,奖金钱也发的多,下午茶,请客经常有。 工作稳定压力小,不用外出不用加班熬夜,没有淘汰制度。 要求: 1.20-29周岁; 2.大专(含)以上学历 3.有相关工作经验优先 工作内容: 1、通过微信和老客户聊天,回答客户问题。 2、在聊天的过程中掌握客户情况,有成交意向客户进行提供给销售。 3、微信推送公司最新客户权益礼包以及福利活动。 本岗位不涉及销售工作,不做销售!!! 福利待遇: 1、带薪培训:每天150工资,签订总部正编劳动合同,非外包,六险二金 2、薪资待遇: 底薪3900(固定)+试用期新人补贴800元+职级奖+提成+ 业务提成算法:服务顾问通过微信与客户沟通经营客户,把活跃度高的客户推荐给销售业务员,业务员销售成功顾问就有提成,分为5%,7%,8%三档,前三个月是5%,三个月后7%或8%。 例如:业务员销售十万保单的保险,顾问提成就有7000元,当月工资=7000加3900。 随着客户储备增多,顾问工资会越来越高。 七月份团队**名8万,第二名七万九,第三名五万四,第四名四万。(有团队开会视频可以证明,没有夸张。) 月薪是80000*8%+3900=10300元+其他奖金 每一个季度有业绩奖金 职级奖金:升一个职级奖金几百元。 做得好的可以晋升当主管带团队,发展前景是很不错的,主管底薪1万五,一般一个月18万左右。 顾问平均工资: 0-3个月新人阶段平均工资5000+ 3-6个月成长阶段平均工资7000+ 6个月以上老人平均薪资10000+ 主管平均薪资30000+ 3、六险两金 4.公寓宿舍精装修房租仅600,洗衣机空调。班车接送上下班通勤十几分钟)四个员工餐厅 5.平安医院入职体检免费,外面500到1000一次,体检报告去其他公司也可以用。 6.6月到10月高温补贴每月100元;每年体检;员工生日、节日礼品+100元现金红包福利; 7、月、季度、年度,不定时国内外旅游激励及培训机会(欧洲四国游、泰国游) 8、晋升制度公开公平公正。 9、公司提供在职升学渠道,考试报名费路费等可报销。  11、工作时间:周一到周五早9:00晚6:30,周末双休,法定节假日按国家规定放假,周末双休不加班,节假日不加班,每个月迟到三次不扣工资,忘记打卡三次不扣工资,请一天假只要和主管说就可以了不需要证明,每年有20天事假,事假很好请,个人原因异常考勤可以提年休假事假病假抵消不扣工资。
  • 12k-24k 经验不限 / 大专
    营销服务|咨询 / D轮及以上 / 2000人以上
    专做电商企业相关软件及周边业务,可覆盖全国,销售方式不限灵活操作 入职即有专业带薪培训,有无经验均可 早九晚六+做五休二六险一金 交通便利+11号祁连山路4号口出来即到,全国都有直营公司,也可就近分配 薪资待遇: 无责底薪(按季度调整)+补贴500+提成(销售额8-15%、按单提成13%-30%)+六险一金 (后期涉及到客户续费、升级、增值服务及转介绍,综合薪资可观,非销冠也能月入10万) 综合收入:8000-30000为主 工作时间: 9:00-18:00周末双休享受国家法定节假日 工作内容: 1、负责公司软件产品的销售工作; 2、通过上门拜访等方式促成合作; 3、客户资源的开发、关系维护、跟进; 4、定期与老客户进行沟通,挖掘新需求,建立长期合作关系; 人员要求: 1、最低大专学历,主招20-30周岁区间,高中学历以面试情况而定; 2、有无销售经验均可,沟通表达能力正常; 公司环境: 1.行业深耕10年,已是D轮准上市公司,专注电商行业服务商,服务世界500强以及上市公司近百家 2.CEO是技术大佬出身,系统技术稳定安全,电商服务商0宕机且获世界专业机构认证(国内**且**一家电商ERP服务商获得次认证) 3.全国90多家分公司办事处,全国直营团队近4500人。从一线城市下城到四五线城市均是直营团队。 4.技术团队定期回访服务-7*24小时服务
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    通讯电子 / 未融资 / 50-150人
    工作内容:负责房产信息咨询、客户接待,房屋租赁、买卖等工作。 要求:不限经验及专业,对房地产金融行业有兴趣有热情。 其他:每天上班八小时,无责底薪3000+绩效+提成,本科学历补贴2000/月;入职即买五险一金,带薪年假+各种福利假;各类赋能培训及专业+管理晋升两条路径。
  • 4k-5k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    抖音在线美妆客服5500元 五险一金 【内容】回复顾客咨询,做好售前售后服务,美妆护肤品; 【要求】18-35周岁,男女不限,有电商售后客服经验 【时间】做一休一为主,也有做五休二轮休 9-22点排班 【薪资】3500底薪+(0-1000)绩效+500项目津贴+500岗位津贴 【地点】8号线浦江镇站
  • 30k-55k·16薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 未融资 / 2000人以上
    我们我们主要负责蚂蚁金服下属支付宝用户端支付产品和资金类业务的核心技术及平台建设,以及新支付场景及资金类产品的技术探索和实现。  我们致力于通过极致产品体验和技术创新,不断为C端用户提供安全、便捷的支付及资金服务,同时助力B端用户的服务创新和开拓。  我们对人才的要求,包括但不限于:技术广度、技术深度、领域架构、开源社区贡献达人、行业大拿……无需现场面试,电话面试远程拿offer,流程快  岗位要求:  1. JAVA基础扎实,业务理解能力强优先;熟悉多线程编程,分布式,缓存,消息队列等机制;熟悉JVM,包括内存模型、类加载机制以及性能优化;  2. 熟练使用开源框架如Spring、iBatis等,并且对原理有一定了解,精通关系型数据库设计及SQL,事务等,熟悉linux操作;  3. 具备良好的识别业务关键需求和设计领域模型的能力;  4. 热爱技术,工作认真、严谨,善于沟通与团队协作;  5. 有大型分布式、高并发、高负载、高可用性系统设计和稳定性经验优先;  5. 有管理工作台及CRM相关经验者有限;  6. 有用户增长、大数据分析处理实际项目经验优先;  岗位描述:  1. 负责核心支付业务的技术研发。基于蚂蚁金服各种领先的产品和技术,开发支付关键链路系统(如收单结算、资金、收银等),负责系统的架构设计、编码开发、性能优化、稳定性优化、大促保障等。  2. 深度参与核心功能的设计、开发、测试、上线全过程,以及线上数据分析、功能迭代优化、疑难问题解决过程。  3. 理解和掌握蚂蚁金服的常用架构设计、性能优化、高可用保障理念,并能灵活运用于核心链路系统的优化。  4. 对现存或未来系统进行宏观的思考,规划形成统一的框架、平台或组件;  5. 参与双十一、双十二、春节红包的大促准备,包括性能优化、链路压测、可用性优化、大促保障。  6. 跟踪前沿技术和理念,用创新的思路方法解决业务快速增长所带来的技术挑战。通过技术手段驱动业务变化,深挖业务潜力,扩展业务边界。  部门定位:  支付宝-资金技术部致力于打造金融级的稳定底盘,以serviceless框架、分布式链路治理等为依托做海量用户的资金链路、资金创新、资金产品交付,并稳定支撑双十一、春节等大促的十亿级用户流量,复杂业务场景,公司级战略项目,支付宝走向数字生活的未来!
  • 文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 150-500人
    上海海杉文化传媒有限公司,抖音现象级IP“倪海杉”先生全资控股公司,全网自然流直播数据峰值在线100万+,公司类属抖音头部机构,拥有独立办公大楼,由于公司扩大发展规模需要,特向全国招聘主播及直播助理若干名: 1.直播平台:抖音(全网具有流量的抖音直播公司“海杉文化”,“倪海杉”先生2000万+粉丝,直播在线100万+给予流量扶持,)巨额私域流量体自选直播类型(生活娱乐、电商带货、才艺乐器、知识分享、美食探店、教育咨询、知名博主、种草达人、户外助农等(自由选择),),免费提供百万人气导流,专业运营团队,助力每一位主播、小白从0到1孵化体系,老板是对助理一对一的传输流量,打造个人ip。 2.公司设备:个人单独封闭式直播间,设备齐全, 3.休息时间:弹性工作,每天直播6小时左右,可自由安排时间,每月休息5天左右。 4.直播内容:聊天、脱口秀、游戏等,不要求直播经验和才艺(如果有才艺可特殊说明)。 任职要求: 1、形象气质佳加分;(普通颜值就可以,美颜比你想象的强大) 2、活泼,开朗,喜欢聊天; 3、热爱媒体事业,工作态度积极主动,具备良好的敬业精神和职业操守 4、配合公司完成专业培训指导; 福利待遇: 1.无责保底薪资8k-12k+缴纳上海市五险一金(当月入职次月缴),转正15k-20k+,7天试岗期定试用期薪资,(如果试岗没有通过的情况下,按照正常收入比例的25%发放,不拖不欠,如果通过(95%的通过率)这7天是按照正常公司考核的保底薪资是算在里面的),每月15号发薪,节假日提前安排,条件优异者可放宽,并给予优厚待遇。 2.逢年过节公司有完备福利,团建等。 3.公司免费提供住宿为酒店式公寓两人间,距离公司步行500米,设施全部配套齐全、干净卫生,一楼免费的健身房、台球室、乒乓球室等提供。 4.期待你的加入,让我们本着诚信、抖起精神,一起前行!
  • 文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 150-500人
    [上海海杉文化传媒有限公司]于2019年成立于上海市,以泛生活娱乐、电商带货、才艺乐器、知识分享、美食探店、教育咨询、知名博主、种草达人、户外助农等(自由选择)、短视频MCN、艺人经纪等为主营业务。海杉文化拥有丰富的人物IP孵化经验,截至目前公司艺人矩阵已超过6万,优质艺人1w+,拥有众多金牌主播,倪海杉、麻辣烫、机车妹妹、燕子大队、富贵小水牛、云南F4、陈总海杉会等平台优秀达人。公会曾以优异成绩获得年度优质公会、年度巅峰赛优质公会、华东新星赛**公会、抖音认证华东十大公会等殊荣。5G时代,在全民娱乐大环境下,海杉文化,助力更多平凡人实现财富自由和人生梦想! 工作内容 1、协助boss以及网红人员直播,调动粉丝情绪,增加粉丝活跃度,保证直播间热度,及时回复弹幕.做好与用户互动等。 2、处理突发工作。 3、完成上级交办的其他任务。 任职要求:年龄18-32岁,形象气质佳,活泼不怯场,爱说话。 薪资待遇:试用期无责底薪8-12k+缴纳五险一金(当月入职下月缴),转正后15k-50k+,每月15号发薪,周末或者节假日会提前发,公司免费提供住宿为酒店式公寓两人间,距离公司步行500米,设施全部配套齐全、干净卫生,一楼免费的健身房、台球室、乒乓球室等提供, (任职要求): 1.形象好、气质佳,普通话标准,面对镜头不怯场。 2.对自己有要求、上进心强、保持学习心态,有经验和才艺者优先。 3.应届毕业生者优先。(可接受小白+带薪培训+五险一金) 4.勇于挑战高薪者优先。 5.期待您的加入!让我们本着诚信、抖起精神,一起前行!
  • 其他,房产家居 / 未融资 / 150-500人
    公司背景:公司拥有比较健全的组织架构,旗下百盟信息科技:APP研发公司,百盟装饰:房屋设计装修公司、百盛租赁:房屋管托管公司以及集中式品牌公寓等项目; 上海百盟房地产经纪有限公司,是一家房地产经纪公司,致力于为客户提供最优质的房产租赁/买卖服务。公司成立于2020年,业务范围涵盖住宅、商业和工业房产租赁,客户遍布各个行业。 岗位职责: 1. 负责公司房产租赁项目的日常运营和维护,包括:合同管理、客户服务、账单管理等。 2. 参与业务部各项数据的分析和调研,为业务部的租赁与销售提供专业意见和建议,包括但不限于:市场分析、竞争对手分析、客户需求分析等。 3. 负责公司房产租赁项目的网站推广、社交媒体宣传、线下推广等网络端口的管理、数据分析及分配。 4. 负责公司房产租赁项目的数据分析和报告撰写,包括:考核目标进度报告、财务报告等。 6. 协助公司领导完成公司其他房产租赁项目的相关工作。 职位要求: 1. 大专以上学历,市场营销、物业管理等相关专业优先考虑。 2. 具备1年以上房产租赁行业相关工作经验,熟悉行业相关法律法规和标准。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作意识,善于处理各类突发事件。 4. 具备较强的数据分析和报告撰写能力,熟练掌握各种办公软件。 5. 具备良好的客户服务意识和业务拓展能力,具备一定的市场拓展经验。 6. 具备良好的形象和礼仪仪表,具备一定的写作能力。 福利待遇: 1. 享有五险一金,年假,节日福利等。 2. 提供具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 3. 提供良好的工作环境和人性化的工作氛围。 4.每年2-3次加薪机会。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 前场:顾客接待,收银、点单等工作; 后厨:餐品制作(炸鸡、汉堡、饮品等) 人员要求:18-38岁,男女不限,有餐饮经验优先 工作时间:做五休二,8小时排班 薪资待遇: 时薪工:综合月薪6000-8000,27元/小时+法定三薪+夜班补贴 全职工:综合薪资5000-7000,基本工资3900+岗位工资500+加班费1.5倍+夜班补贴,五险一金 其他福利:晚班补贴,晚班报销打车费,带薪培训,有餐补(300元/月),可以申请多加班 晋升通道:服务员-训练员--组长-值班经理-副店长-店长(最快1年) 工作地点:就近分配