岗位职责： 1. 负责图像相关算法的开发与优化； 2. 参与视频流处理，熟悉GStreamer/FFmpeg底层开发； 3. 负责协议开发，包括RTSP/WebRTC/ONVIF的对接； 4. 进行嵌入式开发，包括Jetson/TX2等开发经历。 5.有可独立完成项目的能力 任职要求： 1. 3年及以上Go/Python高性能开发经验； 2. 有视频流处理经验，对GStreamer/FFmpeg底层开发熟悉； 3. 能够进行协议开发，包括RTSP/WebRTC/ONVIF对接； 4. 有嵌入式开发经验，包括Jetson/TX2等开发经历。 5. 3年以上PyTorch模型优化经验； 6. 精通人脸识别SOTA算法（AdaFace/CosFace等）； 7. 量化部署经验：TensorRT/OpenVINO至少一项； 8. 特征检索实战：Faiss/Milvus项目经历； 9. CUDA编程能力（独立实现过自定义算子）。

岗位职责： 1．参与制定公司的项目质量管理体系和项目开发流程，制定项目规范； 2．制定并完善项目管理体系，包括项目需求汇总、解决方案汇总、项目实施管理、组织项目验收测评等； 3．对接业务部门，做好需求管理。 4．带领产品、研发、测试、运维等团队进行项目实施，协调资源，全面把控项目进度、质量、成本、风险； 5．对于核心交付文档，组织相关人员进行评审，给出最佳解决方案。 6．做好项目文档的规划，沉淀项目资产。 任职要求： 1．985/211院校本科及以上学历，计算机相关专业，7年大型软件（千万级）项目实施经验； 2．具备传统企业数字化项目实施经验、中大型研发交付项目实施经验、大厂经验优先； 3．具备开发技术背景； 4．掌握软件项目管理知识体系，能熟练使用常用的项目管理工具，较强的分析能力和项目管理能力； 5．有较好的业务控场能力、团队组织能力，良好的跨部门合作意识、沟通与表达能力。能够承受一定工作压力。

工作职责: 1.辅助营销设计负责人参与日常市场营销设计工作，包括但不限于:营销设计方案创意提案，日常活动营销设计，简单的营销设计延展等工作; 2.辅助进行营销创意方案资料收集及整理; 3.完成上级指派的其他工作。 任职要求: 1.最少任职半年 2.本科及以上学历在校生，具有良好沟通及团队协作能力; 3.有校内活动组织经验、广告设计制作经历或设计公司实习经历者优先; 4.熟练使用Adobe设计软件如ps.ai等，具有基本的设计经验，有3d能力和动效能力优先;

  职位名称：测试开发工程师（2-5 年经验） 工作地点：杭州 岗位职责：   1. 负责公司产品的测试开发工作，保证产品质量；   2. 制定测试计划，编写测试用例，执行测试，并跟踪缺陷；   3. 与开发团队紧密合作，定位并解决测试中遇到的问题；   4. 评估项目风险，确保项目按时按质完成；   5. 良好的沟通能力和理解能力，能够与团队成员和客户有效沟通；   6. 负责项目的进度把控，确保项目按时完成。 任职要求：   1. 本科及以上学历，计算机相关专业；   2. 2-5 年测试开发经验，有丰富的项目经验；   3. 熟悉软件测试理论和方法，熟练掌握至少一种测试工具；   4. 熟悉至少一种编程语言，如 Java、Python 等；   5. 具备良好的沟通能力和理解能力，能够快速理解需求并转化为测试用例；   6. 具备较强的责任心和团队合作精神，能够承担工作压力；   我们提供：   1. 具有竞争力的薪资待遇；   2. 完善的职业发展和培训机会；   3. 广阔的职业发展空间；   4. 良好的团队氛围和丰富的企业文化活动。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同创造美好的未来！

岗位职责： 1、负责电商投放，对接内部买手和外部Agency，后续通过平台拉取生意相关数据，分析数据趋势，调整投放策略；                                                   2、参与品牌Campaign，协助团队产出策划方案并落地执行，实现品牌可持续心智和影响力的塑造；                                                                                                                             3、收集品牌信息，协助梳理品牌定位和主张，完成品牌管理规范的产出和落地；                                                                                                                            4、负责旗下品牌的日常管理，对接品牌方、公司内部和Agency各方需求，进行跨部门沟通，跟进品牌的日常上新和推广；                                         5、协助团队进行各社交媒体的达人投放，协助KOL筛选，并进行后续投放效果跟进

职位描述： 1.参与所辖品类招商招调目标和计划制定，落实目标商家的联系、看场、商务洽谈、合同签订等事宜； 2. 根据招调计划，充分做好市调工作，及时储备品牌资源库，确保有铺可谈，谈必有果； 3. 关注行业潮流趋势，把握市场方向，及时捕获首店信息。 职位要求： 1、3年以上大型商业综合体项招商经验，有一定的商户资源； 2、对招商和选品有敏锐的触觉； 3、具备良好的责任心、专业能力；有工作激情，能够接受挑战，抗压应变能力强，

职位描述： 1.参与所辖品类招商招调目标和计划制定，落实目标商家的联系、看场、商务洽谈、合同签订等事宜； 2. 根据招调计划，充分做好市调工作，及时储备品牌资源库，确保有铺可谈，谈必有果； 3. 关注行业潮流趋势，把握市场方向，及时捕获首店信息。 职位要求： 1、3年以上大型商业综合体项招商经验，有一定的商户资源； 2、对招商和选品有敏锐的触觉； 3、具备良好的责任心、专业能力；有工作激情，能够接受挑战，抗压应变能力强，

岗位职责： ①招商初级专家（全品类） 1. 参与所辖品类招商招调目标和计划制定，落实目标商家的联系、看场、商务洽谈、合同签订等事宜； 2. 根据招调计划，充分做好市调工作，及时储备品牌资源库，确保有铺可谈，谈必有果； 3. 关注行业潮流趋势，把握市场方向，及时捕获首店信息。 ②商品初级专家（全品类） 1. 负责所有联营合作品牌全年营销活动洽谈及落地； 2. 负责头部品牌的大货管理； 3. 负责产业链源头探索，孵化出银泰定制商品的能力 4. 负责商务模式的迭代落地、创新业务模式（如30模式）的构建、推进和复制。 ③商业规划初级专家 1、进行区域范围内商业市场调研、消费者研究、商业定位、业态品牌布局、租金收益测算；依据集团发展方向，结合项目自身特性，提供相关建议方向； 2、结合市场动态、发展趋势、国内外经典知名项目，进行产品差异化可行性研究分析，提供商业亮点和特色化建议； 3、与投拓、设计、招商等部门，协调沟通项目进行中各相关事宜。 职位要求： 1、 1-5年商业地产、百货、零售连锁、品牌方公司的工作背景，有招商、运营、企划推广、设计、工程、新零售数字化项目等相关工作经历和阶段性成果者尤佳。 2、 熟悉商业地产、零售或连锁的门店运营基本流程，有以下能力之一者优先： 1） 对招商和选品有敏锐的触觉，有一定的商户资源； 2） 有很强的营销意识和体系，拿结果能力和自我驱动力； 3） 具备国际化视野，基本的商业理解力，消费者感知力等； 4） 有线上或线下活动、商品、流量等的运营能力； 3、具备良好的责任心、专业能力，应变能力强。

岗位职责： 1. 根据业务需求构建高效的数据模型，用于预测、分类、优化等场景； 2. 负责数据处理、相关业务的算法研发与优化； 3. 将算法模型集成到智管平台中，确保算法的稳定运行； 4. 根据实际应用效果，持续优化算法性能，提升系统效率。 任职要求： 1. 计算机科学、数学、统计学、电子信息工程或相关专业大专及以上学历； 2. 熟练掌握Python Sklearn/Pytorch等机器学习和深度学习框架中的一种或多种； 3. 熟练掌握深度学习和机器学习基本原理，具备相关模型构建、训练、调优的实践经验，具备时间序列预测相关经验优先； 4. 具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力，出色的沟通能力和团队合作精神。

岗位职责： 1.通过电话外呼方式开展电信业务营销及客户服务工作； 2.根据公司提供的客户资源，精准推介产品及服务； 3.完成每日外呼任务，达成销售及服务目标； 4.及时记录客户需求及反馈，协助优化业务流程。 任职要求： 1.大专及以上学历（优秀者可适当放宽）； 2.有外呼/电话销售经验者优先； 3.普通话标准，表达清晰，沟通流畅； 4.学习能力强，能快速掌握业务知识； 5.具备良好的应变能力和服务意识； 6.无不良信用记录，责任心强。 薪资待遇： 底薪+高额提成（****），试用期3个月，转正后享受社保及其他福利。 工作地点：具体地址：郑家街电信综合楼5楼 工作时间：（轮休制） 应聘方式： 请将简历发送至[邮箱地址****************]，邮件标题注明“应聘岗位+姓名”。 公司承诺：1.提供岗前培训及职业发展通道； 2.公平透明的晋升机制； 3.年轻化团队氛围，定期团建活动。 （注：所有岗位需通过背景调查及信用审核。）

岗位职责： 1、参与LTC全流程，项目全周期管理。从项目的线索商机到最后成单，协调销售人员与相关部门的协同，识别瓶颈，推动解决，确保项目顺利进行； 2、熟悉招投标流程，根据项目情况，组织投标运作，完成最终投标文件的整合与制作； 3、合同审核，审核商务条款，把控产品价格符合公司价格策略，并统筹全局，推动整体审核流程； 4、洞察市场情况，管理销售目标，运用工具监控过程，制定销售策略，确保关键动作执行落地，促进销售目标达成； 5、针对特定专项事宜，根据具体情况制定策略并实时调整，监控执行过程，促进目标达成； 岗位要求： 1、本科及以上学历，数学、金融等相关专业优先； 2、具备时间规划和项目管理能力，善于复盘，具有很强的学习能力和材料汇总能力； 3、具备深度思考和总结分析能力，逻辑性强，关注细节，系统思考问题，对事项能够做到及时跟踪和工作闭环。 4、具有销售管理岗位相关经验，能够做到找准机会方向并制定策略，做到目标管理、过程监控，促进目标达成； 5、具有金融行业背景优先。

职位职责： 1、基于对国际化搜索业务的理解，拆解和分析业务目标，同时从用户视角出发，对结果质量和用户体验有精准判断，制定相应运营策略并持续迭代，强化用户对搜索的认知，提升搜索体验； 2、通过用户调研、市场分析等方法深入理解和挖掘用户在搜索方向的需求； 3、制定整体优化标准、项目SOP，并开展相关培训进程，确保项目交付； 4、完善并落地核心指标的监控分析机制，定位问题，制定业务改进方案和优先级，跟进改进效果并进行衡量； 5、与产品、算法协同，推进搜索质量和用户体验持续提升。 职位要求： 1、本科及以上学历，英语口语流利，能作为工作语言； 2、拥有2年及以上项目运营或产品运营经验，搜索相关行业经验优先； 3、熟练使用Excel等数据分析工具，具备较好的数据获取、分析能力； 4、了解搜索引擎，熟悉社交媒体平台，能够深入理解内容，对内容体验和用户行为敏感； 5、具备出色沟通技巧，能够有效地跨团队工作和协调； 6、具备高度的灵活性和应变能力，能够有效管理和适应临时项目与紧急业务请求，主动且迅速地解决问题。

职责描述： 1. 根据人力资源发展战略，对企业组织架构、部门协同提供专业指导，控制人力资源成本，优化人力资源配置，增强组织凝聚力和竞争力； 2. 自有渠道资源，主导为公司挖掘并培养优秀人才资源，制定公司继任计划，储备优秀后备管理干部，跟进行业优质人才最新动态，汇总形成战略信息； 3. 根据公司发展战略需求，提出组织发展需求，协助公司业务设计并推动绩效考核实施及员工激励政策； 4. 跟进企业文化的宣传，统筹公司各项企业文化活动，营造良好文化氛围； 5. 及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，建立和各部门的伙伴关系，为业务部门提供有力的人力资源支持。 任职要求： 1. **本科及以上学历，人力资源管理等管理学相关专业优先，有至少7年以上专业经验； 2. 有团队管理经验，必须擅长招聘板块，有企业文化/薪酬绩效板块统筹经验优先，有连锁零售经验优先； 3. 逻辑清晰，重点突出，沟通能力强，忠诚敬业，有耐心，亲和力强； 4. 能够熟练办公软件，高效处理工作。

职位职责： 1、负责搜狐网和搜狐视频在线服务平台和推荐引擎的研发工作，为系统的稳定性，服务性能和吞吐规模指标负责； 2、持续提升推荐系统的性能，为千万搜狐用户提供最好的阅读体验； 3、不断改进搜狐媒体推荐引擎及相关的核心系统的架构设计和代码实现，结合机器学习模型的能力，提升推荐的各项指标； 4、协调推荐引擎和周边系统的研发节奏，共同推进产品快速迭代。 职位要求： 1、**本科以上学历，3年以上开发经验，具备优秀的编码能力和扎实的数据结构和算法功底； 2、熟悉java语言，熟悉linux开发环境，了解C、rust语言； 3、有推荐系统相关经验，熟悉常见的开源组件，参与过高性能在线服务研发者优先； 4、熟悉多线程、消息队列、MySQL、ElasticSearch、Redis等，具有任一框架优化经验者优先； 5、有大规模海量数据机器学习/数据挖掘/计算广告/搜索引擎相关经验者优先； 6、具备良好的沟通和表达能力，对信息流的用户体验上有自己的想法，有较好的产品意识者优先。

岗位职责： 1、调研和研发资产交易平台及相关系统。 2、负责系统开发，系统设计，API接口设计，对外系统接入等； 3、解决相对复杂的技术问题，保障系统安全可靠。 4、有运营活动、理财、增长相关经历 5、有消息推送，有同行业经验优先 岗位要求： 1、计算机相关专业本科及以上学历，5年及以上相关工作经验； 2、精通Java语言及多线程编程，深入理解Spring Cloud架构原理及应用； 3、熟悉常见的开源分布式中间件、缓存、消息队列等，熟悉MySQL； 4、熟悉Kafka，对其高吞吐原理了解； 5、有分布式、高并发、高可用性系统设计、稳定性及延迟优化经验者优先； 6、熟悉netty等框架，有网络相关应用的相关经验； 7、有数字交易、钱包、金融银行等领域知识和工作经验者优先；