岗位职责： 1、制作陈列图商品分析报表；制作米效报表、下图商品报表、动销报表等，以检查陈列图商品上图后的表现； 2、根据陈列图商品数据分析的结果，制定单品的空间分配；根据顾客决策树和品类陈列原则，制作商品陈列图；根据品类规划时间表，按时完成陈列图的下载； 3、与各营运区与采购确定品类分合图，完成对本地化的支持，更新陈列图特殊商品处理表并下发各子公司； 4、巡视集团的门店，确保陈列图得以正确的执行，跟进和解决巡店后的事宜； 岗位要求： 1、本科学历，相关工作经验1年以上； 2、至少熟练掌握一门空间管理软件，如spaceman、JDA以及office办公软件；有较强的沟通协调及表达能力，学习能力强较强的数据分析能力。

工作职责: 岗位职责： 1、负责饰品区域整体视觉升级，确保产品、陈列、视觉、橱窗等创意构思及方向把控； 2、制定饰品、文创陈列方案及跟进方案落地； 3、规划饰品、文创场景陈列、场景陈列道具设计，并输出陈列标准； 4、协同视觉部共同打造品牌调性，奠定品牌基调，传递符合品牌定位、产品定位的设计理念。 任职资格: 任职要求： 1、大专及以上学历，2年以上相关经验； 2、有出色的创意概念输出和扎实的美术功底，独特的视觉表现力及艺术理解力，善于视觉效果打造； 3、具备敏锐的时尚触觉，较强的消费者洞察能力，对主流消费者审美有较强认知； 4、拥有文创、饰品行业头部企业视觉陈列案例优先

1、按照公司陈列规范为店铺做橱窗及店面陈列出样； 2、定期更换店内陈列以促进销售； 3、培训店铺人员陈列知识及流行资讯，提升店铺陈列水平； 4、服装设计或美学等相关专业； 5、擅长于色彩搭配、款式调配，营造氛围； 6、良好的语言表达能力。

岗位职责: 1.负责商业美陈创意设计、展示项目设计及商业街夜间提亮、导视系统的规划设计效果图把控等工作; 3.负责美陈景观小品、DP点、商业街美陈方案的规划、设计、渲染图制作、已有制作图深化; 4.根据不同节点，负责项目场景设计方案并予以执行; 5.执行上级领导交办的相关其他设计工作。 任职要求: 1.优秀的审美感，热爱设计工作。敏锐的思维力，能主动配合客户并根据要求完成相关设计工作。 2.3D设计师熟练操作3DMax，photoshop,Corel Draw等软件，熟悉Photoshop,Corel Draw等软件。 3.善于沟通，有团队合作意识，责任心强，工作严谨工作努力踏实，善于学习思考，具备优良的职业道德素养，高度的敬业精神。 4.至少两年以上美术陈列展陈等相关行业工作背景。

岗位职责： 1、负责制定四季和波段陈列标准；并建立检查反馈机制，定期对标准进行完善更新； 2、负责每季陈列培训，提升店铺员工陈列技能，并通过日常巡店协助调整改善； 3、负责制定每季主推款陈列搭配手册 4、通过分析单店销售数据，发现陈列相关问题，对目标店铺进行针对性的陈列调整； 5、负责新开/重装店铺的陈列布局规划，包括道具规划、陈列款数和SKU数规划、橱窗布置和产品陈列等； 6、定期了解、收集流行资趋势信息，分析竞争对手和学习品牌的优秀案例； 7、负责部门的规范化运作，打造组织氛围，提升团队专业能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年以上服装门店陈列经历，其中2年以上团队管理经验； 2、道具设计与开发能力；开发课件、培训讲解能力；陈列数据分析能力； 3、沟通能力强

岗位职责： 1. 接待并引导客户，做好销售服务，促使达成销售目标； 2. 负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作； 3. 完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4. 门店陈列维护、货品整理；门店清洁维护； 5. 做好门店的防损防盗工作； 6. 福利待遇：底薪+岗位工资+工龄工资+高额提成+节假日、生日福利+透明的晋升渠道。 任职资格： 1. 初中以上学历，专业不限经验不限； 2. 有零售行业销售经验者优先考虑； 3. 能适应快消行业快节奏地工作环境及随机排班制工作时间的要求； 4. 形象气质良好，性格外向，热情开朗； 5. 具备较强的沟通表达能力、吃苦抗压能力及团队协作能力。 晋升机制：导购-店助-店长-销售经理-大区经理-更多岗位（区域陈列师、花艺师、买手、商品AD等） 全职/兼职均可

芒果001 非典型时装屋 芒果001，是一个汇集全球几乎全品牌全品类的奢侈品集合店，从服装箱包到鞋履、配饰，从女装、男装到童装，全面覆盖。 芒果001，由中检（中国检验认证集团）CICC正品背书，做到每一件货品正品溯源。 芒果001线上线下联动，致力打造“手边的奢侈品任意门”   【工作地点】长沙海信广场 【应聘要求】 >**专科及以上学历，专业不限 >热爱服装穿搭，对时尚零售行业感兴趣 >良好的人际理解及沟通表达能力 >渴望未来成为千万级体量奢侈品门店乃至区域管理者 【薪资福利】 >入职首年综合年薪【10~22万】 >税前无责底薪【3500~5000元/月】，根据面试、店面实习综合评分定薪 >转正后，可计提销售奖金，上不封顶 >转正即享受五险一金、年底13薪、节日福利等 【工作时间】 >每周例休1天，实行轮班制（可能因物业需要微调时间安排） >早班 09:00-16:00 （含午餐30分钟）；晚班 15:00-22:00 （含晚餐30分钟） 【工作内容】 >销售服务：学习奢侈品行业知识及销售技能，为顾客提供高品质的一对一顾问式服务 >商品知识：系统学习服装知识、流行趋势、面料特性、搭配美学，掌握专业的商品资讯 >客群维护：根据客户消费方式定制化实施维护方案，培育品牌粘性强的忠诚顾客 >门店运营：参与门店日常运营，独立承担完成门店的日常事务 >活动协助：协助维护商场物业的合作关系，配合公司开展品牌活动，促进销售业绩提升 【职业发展】——“培养奢侈品行业的中国精英” 【零售管理方向】发挥组织统筹和管理领导才能，全权负责精品店的销售和人员管理。 >>晋升路径： 品牌顾问>店长助理>店长>店经理>区域经理>销售部经理 【零售专家方向】追求**的奢侈品销售技能，成为**的品牌销售专家。 >>晋升路径： 【陈列专家方向】利用自己美学营销，将商品的艺术价值传递给消费者。 >>晋升路径： 陈列专员>陈列师>区域陈列师>陈列总监 【奢侈品领域KOL】通过专业知识的积累成为奢侈品领域KOL >>晋升路径： 品牌顾问>穿搭达人>奢侈品领域KOL 【中检（中国检验认证集团）CICC奢侈品鉴定师】通过专业知识以及专业技能培训成为国家认可的奢侈品鉴定能力者。 >>晋升路径： 品牌顾问>奢侈品鉴定师（二级）

职位职责： 1、负责抖音游戏平台产品业务相关后台研发，参与产品讨论以及相关系统方案设计和实施； 2、参与平台架构演进使之更好地满足业务发展的需求，构建高质量/高可靠/可扩展的平台系统； 3、负责高质量的设计和编码，承担重点、难点的技术攻坚，提升游戏平台系统质量和开发效率； 4、参与制定代码规范、研发流程，建设内部技术氛围。 职位要求： 1、热爱编程，具备扎实的编程能力、优秀的设计能力； 2、熟悉MySQL、Redis、MQ等常用的组件和工具并了解工作原理； 3、有复杂系统设计和研发经验，对分布式和微服务架构有深入理解； 5、对软件产品有强烈的责任心，具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力； 6、热爱游戏，有优秀的产品意识者优先。

一、【 薪资 + 包住+ 饭补 】: +免费提供住宿（公司附近 酒店式公寓. 安全. 干净. 舒适. 可洗澡做饭…… + 吃饭补助 + 配笔记本电脑+ 配手机 + 报销交通费 + 报销电话费 ……公司有冰箱和微波炉可带…… 二、【工作内容】: 1、根据公司产品规划，完成产品（扫描客户端 / web端 / 后台管理系统 /Uniapp / 小程序 ） Java 技术的软件设计和研发，编写核心代码，并解决技术难题； 2、参与公司运营产品 BUG 排查、定位、修复、性能优化、完善调优、新功能版本迭代等 3、根据业务需求进行技术评估，并做出技术方案；任务模块划分，数据库设计，功能实现方案确定，发现系统存在的问题，进行问题排查； 4、设计相关程序并完成代码编写，实现前后端分离等技术,自测、联调； 三、【后端JAVA 岗位招聘要求】: 1、学历：*****本科（**本科不行）； 2、专业：计算机软件专业； 3、经验：有5年以上JAVA开发经验；（有项目管理经验优先录取） 四、【产品简介】: 大数据精准教学平台致力于K12教育的 SaaS 平台，此系统全面覆盖K12教育体系中教、学、考、评、测五个关键环节，通过大数据分析为K12体系中教育局、学校和家长提供服务的综合性平台。面向客户：教育科学研究院、教研室、电教馆、教育局、学校等；主要包括：答题卡在线制作、扫描识别、网上阅卷、手写识别、成绩分析、错题本、题库组卷等多种服务，满足老师、学生、家长在作业、日常小测、期中期末考、模拟考、跨校**这五个场景的核心需求。通过常态化收集学生日常作业和各项考试数据，结合大数据诊断”精细分析技术，实现大数据驱动学校科学“管”、教师精准“教”、学生个性“学”，帮助学校管理者实时掌握学情动态，优化教学与管理策略，稳步提升学校整体教学质量。 五、【公司简介】: 公司是一家科技互联网技术软件开发公司，公司不做外包业务，不是培训机构，公司的业务是自研产品，独立开拓市场，不依赖第三方，相关领头人都是在此行业深耕多年经验丰富，公司业务会比较稳定，主要是和政府、学校、军队、多年长期有战略合作的正规公司，如果你被录取后 可以在公司长期稳定发展……

职位职责： 1、负责抖音游戏平台产品业务相关后台研发，参与产品讨论以及相关系统方案设计和实施； 2、参与平台架构演进使之更好地满足业务发展的需求，构建高质量/高可靠/可扩展的平台系统； 3、负责高质量的设计和编码，承担重点、难点的技术攻坚，提升游戏平台系统质量和开发效率； 4、参与制定代码规范、研发流程，建设内部技术氛围。 职位要求： 1、热爱编程，具备扎实的编程能力、优秀的设计能力； 2、熟悉MySQL、Redis、MQ等常用的组件和工具并了解工作原理； 3、有复杂系统设计和研发经验，对分布式和微服务架构有深入理解； 5、对软件产品有强烈的责任心，具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力； 6、热爱游戏，有优秀的产品意识者优先。

职位职责： 1、负责全流程招聘管理，深刻理解业务与人才画像，把握招聘需求，高质高效为团队选拔匹配人才； 2、优化招聘流程，包括但不限于发布招聘信息、简历筛选、安排面试、Offer沟通、招聘数据分析等，有效提升招聘投出产出比； 3、招聘渠道开拓与维护，综合利用各种招聘渠道快速满足公司人才需求； 4、与用人部门密切合作，建立良好的沟通机制，准确把握招聘需求，提供专业的招聘建议和解决方案； 5、承接招聘项目，如招聘运营、人才地图绘制、高端人才招聘等。 职位要求： 1、本科及以上学历 ，5年以上招聘经验，有游戏方向招聘经验优先； 2、具备优秀的沟通协调能力和解决问题能力，较高的人际敏感度和影响力； 3、热爱游戏，对游戏行业充满热情，了解游戏行业的发展趋势和人才特点； 4、对招聘有浓厚兴趣，有自我驱动力和一定抗压能力，乐于接受挑战。

职位职责： 1、设计并落地全流程的企业增长运营策略，不断优化获客、转化增长业务流程，为整体企业规模和营收增长负责； 2、围绕业务目标，监控企业增长的全生命周期，在渠道、能力、流程、策略迭代，并对各个环节进行精细化运营； 3、协同产品、技术、数据等跨团队力量，利用产品能力、市场活动等多种增长手段完成目标； 4、负责团队日常管理，协调、统筹优化资源配置，保障策略高效落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，有过打造产品成功增长经验者优先； 2、熟悉企业服务行业，具备渠道投放、内容获客、客户分层运营等相关增长手段经验； 3、用户数据敏锐度高，能搭建完整的用户数据监控看板，善于从数据中发现问题及潜在机会； 4、具有良好的结构化思考能力、逻辑清晰、善于解决复杂问题； 5、有较强项目管理能力和执行力，目标和结果导向； 6、自驱性强、学习力强、抗压性强。

职位职责： 1、负责全流程招聘管理，深刻理解业务与人才画像，把握招聘需求，高质高效为团队选拔匹配人才； 2、优化招聘流程，包括但不限于发布招聘信息、简历筛选、安排面试、Offer沟通、招聘数据分析等，有效提升招聘投出产出比； 3、招聘渠道开拓与维护，综合利用各种招聘渠道快速满足公司人才需求； 4、负责招聘项目，如校园招聘、人才地图、高端人才招聘等； 5、项目性工作及部门安排的其他工作。 职位要求： 1、本科及以上学历 ，3年以上招聘经验，有技术岗位招聘经验优先； 2、具备优秀的沟通协调能力和解决问题能力，较高的人际敏感度和影响力； 3、对招聘有浓厚兴趣，有自我驱动力和一定抗压能力，乐于接受挑战。

职位职责： 字节跳动基础架构团队主要负责公司云基础建设，支撑着字节跳动旗下多款APP产品，如抖音、今日头条、番茄小说、西瓜视频、飞书、剪映等，同时也负责支持火山引擎公有云业务。迄今为止，我们通过云技术管理着百万量级的服务器构成的超大数据中心；我们通过字节深度优化的Kubernetes管理超过千万容器实例支持10万+微服务；我们还通过丰富的存储产品矩阵，如NewSQL、NoSQL、云存储等治理EB级的数据资产；我们积极拥抱开源和创新的软硬件架构，致力于构建业界领先的云基础设施，为整个公司的业务和客户发展保驾护航。我们热切期待对技术有追求、对大型系统有深刻见解的同学加入基础架构团队一起构建基础设施系统。 1、参与字节跳动基础架构基础设施研发，全面支撑字节跳动国际化研发体系搭建； 2、负责前端架构设计，工程化方案优化，工具与规范完善，不断提升研发效率和质量； 3、负责落地工程化技术方案和技术产品，深入了解业务诉求，技术驱动业务价值最大化； 4、参与攻坚技术难点，研究前沿技术，探索技术创新和突破，扩大开源社区影响力； 5、负责组建团队，关键岗位的人才招聘，制定技术规划，带领团队保持技术先进性； 6、更多的工作内容，欢迎你来自己定义。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、通信和电子信息科学等相关专业优先； 2、熟练运用 JavaScript、HTML、CSS、Node.js、ES6、TypeScript 等主流前端技术，对企业级高性能、高可用、优秀用户体验的 Web 产品研发有丰富经验； 3、具备系统化的前端知识体系，熟悉主流的思想，有较强的抽象能力、工程化能力和技术敏感度，能利用自身技术能力提升团队整体研发效率； 4、具备较强的执行力和使命感，良好的跨团队沟通协作能力，具备带领团队落地技术产品的能力； 5、具备较强的主人翁精神、同理心、积极乐观，对团队和技术演进有清晰的思路，能够营造良好的技术氛围，扩大团队影响力； 6、加分项：有自己的技术产品、开源作品或活跃的开源社区贡献者。 机遇和挑战 1、作为字节跳动基础架构前端团队成员，参与基础架构前端体系化建设，积极探索前沿技术领域，鼓励技术创新和突破； 2、支撑字节跳动国际化的研发体系，业务需求量大，业务领域多样化，技术复杂度挑战大，技术天花板高； 3、开放和年轻化的团队氛围，倡导工程师文化，内部有无限发展空间。

职位职责： 1、负责游戏玩法相关官号运营，打造品牌化矩阵号，作为官方面向开发者与主播的窗口之一，对官号热度与转化负责； 2、基于游戏玩法“让抖音有好玩的、自闭环的游戏”理念，规划落地C端账号，并探索用户经营阵地，通过内容策略与活动方式，沉淀用户并促活跃； 3、对内容与热点有判断，BP内容模块并承接发行/活动/主播运营的相关需求，监控内容供给及转化等数据指标，提升短视频播放量、创作者投稿规模等。 职位要求： 1、3年以上内容运营经验，熟悉抖音平台及主流平台生态，对时下网络流行信息有敏锐度；并对用户需求有比较清晰的认知和把握，有体系化输出内容策略经验优先； 2、对数据敏感，具备良好数据分析能力和逻辑思维能力； 3、主动性强，有较好的沟通协作能力，学习和自驱力强，有从0到1的项目经历优先。