一、社会实践写作要有针对性
填写社会实践这一栏的时候不能盲目的填写，必需具有一定的针对性。最好能针对所应聘企业的业务准备多个版本的简历，而非一张简历吃遍天。看你所面试的公司职位，首先必需对这个公司的企业文化有一定的了解，不同的公司有不同的企业文化，了解了一个公司的企业文化，在你的填写时可以用上，把它影射在你的社会实践栏中，会让面试官对你印像加分。社会实践能力丰富的，要将与应聘岗位相应的实践活动写在前面，或者具有胜任这项工作的能力写在前面。
二、提炼社会实践的结果
在简历中写社会实践不能简单的写哪段时间做过什么，而要写出做过之后你有什么收获。这才是面试官想要看到的。
有些大学生在校期间参与了不少社会实践，例如到企业实习、参加志愿者活动，在书写简历时就应重点突出在这些实践中得到了哪些锻炼、提高了哪些能力。比如大二暑假在超市当促销员，让自己增加了沟通技能，同时也获得超市领导的好评，业绩也排在前三名。
三、保证简历的真实性
很多的毕业生因为没有社会实践，而喜欢捏造一些虚无的事情来给别人看，其实这是一个很不明智的做法，因为社会实践究竟是不是这样的，几个常见问题就能看出来，所以与其被人拆穿我们的谎言，倒不如保证个人简历的真实。
社会实践经历 在简历上一般怎么写呢？社会实践经历基本格式如下：
年__月— 年__月 _社团__________工作
年__月— 年__月 _公司__________工作
社团工作和在外的实习，兼职工作。描述方式都是类似，都详细的时间年月日，社团名称/对应公司名称，在社团中的职位/对应工作职位，其具体职责、工作业绩可以有重点，详略得当的进行描述。可以选择一些用人单位感兴趣的实践经历，这些实践经历可以展示你的优势，符合用人单位对于人才的要求。在描述社会实践的时候，也应该参照“与职位相关”的原则，将与职位要求相关的社会实践重点描写，与职位不相关的轻描淡写或者不写。
一些同学没有足够的社会经历那该怎办呢？你应该更着重强调最近的教育与培训，尤其是与正在申请的工作最直接相关的课程或实践活动。另外，如果可能，你也可以将你所了解和熟悉的，这一工作领域的最新知识与工作技能写入简历，这些知识和技能应该对你未来的工作很有帮助，这能够让用人单位看到你的好学，以及努力，虽然没有足够社会实践经历但是你的知识与技能，让他们可以相信你能够在适应新岗位。
